株式会社LIFULL

【アプリケーションエンジニア（オープンポジション）】

年収: 566～765万円
雇用形態: 正社員
最寄り駅: 半蔵門駅 (東京都)

最終更新日：2022年05月24日

仕事内容について

現在、募集中のアプリケーションエンジニア求人において幅広く検討させていただきます。

＜具体的な業務例＞
・新規機能の開発
・UI/UXの改善
・SEO（優れたエクスペリエンスを提供できるコンテンツ）改善
・非機能要件や開発効率改善の為の改修や仕組み化

※お任せする領域によって業務内容は変動します。

＜対象ポジション＞
・アプリケーションエンジニア「LIFULL HOME'S（不動産売買）」
・アプリケーションエンジニア「LIFULL HOME'S（toB領域）」
・アプリケーションエンジニア「LIFULL HOME'S（売却査定）」
・アプリケーションエンジニア「LIFULL HOME'S（賃貸）」
・アプリケーションエンジニア「LIFULL HOME'S（共通システムリプレイス）」
・アプリケーションエンジニア「LIFULL HOME'S（オンライン住み替え）」
・アプリケーションエンジニア（ブリッジエンジニア）「LIFULL HOME'S」
・アプリケーションエンジニア「LIFULL HOME'S（不動産アーカイブ）」

【仕事の特色】
■開発環境　※一部抜粋、お任せする領域に応じて、変動あり
・開発言語：PHP／Ruby／JavaScript
・フレームワーク：Symfony／PHPUnit／Sinatra／RSpec
・DB：Oracle／MySQL／PostgreSQL
・その他ミドルウェア：Solr／Redis
・インフラ：AWS
・CI/CD：CircleCIなど
・バージョン管理：GitHub

■社内システム
・グループウェア：GoogleWorkspace
・コラボレーションツール、PJ管理：JIRA／Confluence
・コミュニケーションツール：Chatwork／Slack

■カルチャー／制度
日本一働きたい会社
「経営理念の実現と共に、個人のビジョンの実現も目指すプロフェッショナルな人材」にとって、「日本一働きたい会社」となることを目指してさまざまな人事施策を実施しています。

■他
・社内異動制度「キャリア選択制度」
年2回、自身のキャリアビジョンを踏まえて経験したい仕事への異動希望を申請することができます。
・社内兼業制度「キャリフル」
業務時間の一部を利用し、所属部署以外の仕事を経験できる制度です。
・ワーキングマザー、ファザー支援
子育てしながら働く社員を支援する施策。「出産休暇」「短時間勤務」「看護休暇」などを設けています。
・兼業届出制度「キャリアライズ」
会社へ届出た社員は兼業することが可能です。
・リフレッシュ手当
有休を連続で4日以上を取得した際に3万円支給する制度です。
・社会貢献活動支援制度「OneP's」
ボランティア等の社会貢献活動を支援する制度です。承認されると特別休暇と活動支援金を補助します。
・その他
選抜海外研修、資格取得支援制度（71資格対象）

必須条件

＜経験・知識＞
・Webアプリケーションフレームワークを用いた開発、運用経験
・RDBMSを利用したアプリケーション開発やテーブル設計の知識
・AWS、GCP、Azureなどのクラウドサービスの利用経験

＜マインド＞
・LIFULLのビジョンに強く共感し、同じゴールを見据えビジョン実現に邁進できる方
・代表的なカルチャーである「利他主義」に強く共感し、同じ志の仲間と仕事がしたい方
・常に新しい事にチャレンジし、変化を楽しむことができる方

この仕事で取り扱う技術

言語

フレームワーク

クラウド

開発ツール

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募集要項

募集職・職位

サーバーサイドエンジニア

業界

IT・通信
インターネット
不動産
不動産

歓迎要件

＜経験・知識＞
・エンジニア3名以上のチームでのリーダーまたはサブリーダーの経験
・中規模以上のアプリケーションリプレイスの経験
・パフォーマンスやセキュリティなどの非機能要件の分析、計測、実装の経験
・不動産や住まいに関する興味や知識

雇用形態

正社員

想定年収

566～765万円（給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（7月・12月）※業績による
昇給：年2回（4月・10月）※同社規程に基づく

■給与・評価等備考
・給与：経験・能力を考慮の上、同社規定により決定いたします。
・残業手当：固定残業手当制、時間設定支給。

■手当
交通費（全額支給）、残業手当

予定勤務地

東京都千代田区

就業時間

10:00～19:00 フレックスタイム制コアタイム11:00～16:00

平均残業時間

10~30時間

年間休日

122日

服装

私服

リモート
ワーク

一部リモート

副業

可

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■備考
株式会社LIFULLの福利厚生は、社員のライフスタイル支援を目的にしている点が特徴です。
GPTWが選出する「働きがいのある会社」ベストカンパニーを連続受賞した実績もあり、「日本一働きたい会社」を目標にきめ細やかな福利厚生制度を設けています。

■子育てを支援する様々な制度
妊娠や出産による健康診断を受けるための休暇や、夫のための出産休暇、子どもの病気の看護の際に取得できる看護休暇など、実際に子育てしながら働く社員の要望を制度化した、ワーキングマザー・ファザー支援があります。
また、年に一度、職場に子どもを招待して親が働く姿を見てもらう、子ども参観日というユニークなイベントも開催されています。

■プライベートを充実させる制度
長期休暇を取得した社員には、休暇を楽しんでもらうためのリフレッシュ手当が支給されます。また、毎週水曜をノー残業デーとし、残業なしの退社を推奨しています。

■社内のコミュニケーションを活性化する制度
会社を良くしたいという思いを持ち寄り議論する、職場環境向上委員会が結成されています。メンバーへの感謝の思いを記入して渡すサンクスカードなど、社内にポジティブな空気をもたらす様々な施策を打ち出しています。
また、毎年恒例の社員旅行は、業務では関わることの少ない他部門との交流が可能です。国内社員に加え、海外の社員も参加する大規模なイベントで、会社全体のモチベーションアップに繋がっています。

株式会社LIFULLの事業内容

株式会社LIFULLは、不動産、住宅の総合情報サイト「LIFULL HOME'S」の運営を中心に「LIFULL Table」や「LIFULL Produk」など、さまざまな分野のメディアを手がけ、事業を展開している企業です。また、不動産や住宅以外にも介護や保険、金融、飲食、音楽、トランクルームなど幅広い領域でサイトやアプリを運営しています。また、ドイツやインドネシア、オーストラリアなど海外へも展開。海外事業にも注力されています。暮らしの全般に関わる情報サービスを生み出すことで、世界中の人々を幸せにするソリューションを生み出している同社。人の生活に寄り添い、一人ひとりのニーズに合った情報を提供しています。

・不動産情報サービス事業
・家具、インテリアECサイトなどの運営

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