- 社宅・家賃補助制度
- 交通費補助
- 従業員1000名以上
- 研修制度・勉強会充実
- 年俸制導入
- 採用人数5名以上
- 転勤なし
- 外国語を活かす
- 管理職・マネジャー
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 残業少なめ
- 自社サービスあり
- 上流工程の仕事
- BtoC向け
- BtoB向け
- 新技術に積極的
- 30代活躍中
- 外国籍の方も活躍中
- 新規立ち上げ
- リーダー経験を活かす
テクバン株式会社の想定平均年収
438万円から650万円
職種別の想定平均年収
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ネットワークエンジニア
386〜620万円
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インフラエンジニア
415〜663万円
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フロントエンドエンジニア
415〜675万円
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アプリケーションエンジニア
344〜508万円
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サーバーエンジニア
397〜657万円
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セキュリティエンジニア
425〜625万円
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データベースエンジニア
500〜700万円
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テストエンジニア
400〜688万円
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セールスエンジニア
417〜633万円
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QAエンジニア
510〜717万円
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社内SE
400〜605万円
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サーバーサイドエンジニア
411〜609万円
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プロジェクトマネージャー(PM)
498〜728万円
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プロジェクトリーダー(PL)
455〜675万円
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ITコンサルタント
397〜614万円
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SAPコンサルタント
450〜600万円
-
ITアーキテクト
450〜650万円
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幹部候補
550〜800万円
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テクニカルサポート
400〜586万円
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ヘルプデスク
393〜586万円
-
Webデザイナー
500〜700万円
-
Webディレクター
526〜743万円
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PMO
475〜675万円
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その他
393〜533万円
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テクバン株式会社の求人・転職・採用情報
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450 〜 700 万円
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JR山手線 田町
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Windows/
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プロジェクトマネージャー(PM)
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450 〜 700 万円
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JR山手線 田町
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Windows/
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プロジェクトマネージャー(PM)
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500 〜 700 万円
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JR山手線 田町
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Java/ PHP/ C#/ JavaScript/
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サーバーサイドエンジニア
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700 〜 1,100 万円
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JR山手線 田町
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Windows/
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プロジェクトマネージャー(PM)
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400 〜 600 万円
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JR山手線 田町
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セールスエンジニア
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リモートOK
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450 〜 600 万円
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JR山手線 田町
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C++/ Java/ PHP/ C言語/ Ruby/ SQL/ C#/ COBOL/ VB/ JavaScript/
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サーバーサイドエンジニア
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400 〜 650 万円
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JR山手線 田町
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テストエンジニア
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380 〜 500 万円
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JR山手線 田町
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COBOL/ VBA/
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550 〜 800 万円
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JR山手線 田町
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Windows/
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プロジェクトマネージャー(PM)
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480 〜 700 万円
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JR山手線 田町
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Java/ JavaScript/
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QAエンジニア
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450 〜 600 万円
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JR山手線 田町
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Windows/
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SAPコンサルタント
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500 〜 700 万円
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JR山手線 田町
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Java/ PHP/ SQL/ C#/ JavaScript/ Oracle/ PostgreSQL/ SQL Server/ Node.js/
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データベースエンジニア
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550 〜 750 万円
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JR山手線 田町
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Windows/
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プロジェクトマネージャー(PM)
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400 〜 600 万円
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JR山手線 田町
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Windows/ Linux/ Oracle/ VMware/
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プロジェクトマネージャー(PM)
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400 〜 600 万円
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JR山手線 田町
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Windows/ Linux/ Oracle/ VMware/
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プロジェクトリーダー(PL)
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450 〜 700 万円
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JR山手線 田町
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C++/ Java/ PHP/ C言語/ Ruby/ VB.NET/ COBOL/ PL/SQL/ C#.NET/ JavaScript/ ASP.NET/
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Webディレクター
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550 〜 800 万円
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JR山手線 田町
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C++/ Java/ PHP/ C言語/ Ruby/ VB.NET/ COBOL/ PL/SQL/ C#.NET/ JavaScript/ ASP.NET/
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プロジェクトマネージャー(PM)
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500 〜 650 万円
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JR山手線 田町
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C++/ Java/ PHP/ C言語/ Ruby/ VB.NET/ COBOL/ PL/SQL/ C#.NET/ JavaScript/ ASP.NET/
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プロジェクトマネージャー(PM)
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380 〜 550 万円
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JR山手線 田町
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C++/ Java/ PHP/ C言語/ Ruby/ VB.NET/ COBOL/ PL/SQL/ C#.NET/ JavaScript/ ASP.NET/
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QAエンジニア
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550 〜 800 万円
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JR山手線 田町
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C++/ Java/ PHP/ C言語/ Ruby/ VB.NET/ COBOL/ PL/SQL/ C#.NET/ JavaScript/ ASP.NET/
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QAエンジニア
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600 〜 800 万円
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JR山手線 田町
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C++/ Java/ PHP/ C言語/ Ruby/ VB.NET/ COBOL/ PL/SQL/ C#.NET/ JavaScript/ ASP.NET/
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QAエンジニア
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400 〜 600 万円
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JR山手線 田町
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サーバーサイドエンジニア
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430 〜 650 万円
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JR山手線 田町
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Java/ JavaScript/
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サーバーサイドエンジニア
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450 〜 650 万円
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JR山手線 田町
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Java/ PHP/ Python/ COBOL/ JavaScript/ HTML/ Linux/ Oracle/ MongoDB/
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プロジェクトマネージャー(PM)
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380 〜 600 万円
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JR山手線 田町
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Java/ JavaScript/
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ITコンサルタント
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550 〜 750 万円
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JR山手線 田町
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Java/
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プロジェクトマネージャー(PM)
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600 〜 850 万円
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JR山手線 田町
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C++/ Java/ PHP/ C言語/ Ruby/ VB.NET/ COBOL/ PL/SQL/ C#.NET/ JavaScript/ ASP.NET/
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プロジェクトマネージャー(PM)
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350 〜 550 万円
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JR山手線 田町
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C++/ Java/ PHP/ Python/ C#/ VB.NET/ COBOL/ C#.NET/ VB/ JavaScript/ HTML/ ASP.NET/ Linux/ Oracle/ MongoDB/
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サーバーサイドエンジニア
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400 〜 500 万円
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JR山手線 田町
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Windows/ Windows Azure/
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テクニカルサポート
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400 〜 600 万円
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JR山手線 田町
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Windows/
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セキュリティエンジニア
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400 〜 600 万円
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JR山手線 田町
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Windows/ Linux/ Oracle/ VMware/
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テクニカルサポート
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380 〜 650 万円
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JR山手線 田町
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C++/ Java/ PHP/ C言語/ Ruby/ SQL/ C#/ VB.NET/ COBOL/ PL/SQL/ C#.NET/ VB/ JavaScript/ ASP.NET/
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サーバーサイドエンジニア
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400 〜 600 万円
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JR山手線 田町
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Windows/
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プロジェクトリーダー(PL)
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400 〜 600 万円
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JR山手線 田町
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Windows/ Linux/ Oracle/ VMware/
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テクニカルサポート
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500 〜 700 万円
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JR山手線 田町
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Windows/
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プロジェクトマネージャー(PM)
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400 〜 650 万円
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JR山手線 田町
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Windows/ Windows Azure/
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社内SE
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450 〜 800 万円
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JR山手線 田町
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Windows Azure/
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サーバーエンジニア
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350 〜 500 万円
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JR山手線 田町
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Windows/ Linux/ Oracle/ VMware/
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社内SE
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【VMwareWorkspaceONE・CarbonBlacエンジニア】プロジェクト管理/要件ヒアリングや仕様策定/フルスタックな業務
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450 〜 800 万円
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JR山手線 田町
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VMware/
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サーバーサイドエンジニア
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350 〜 700 万円
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JR山手線 田町
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Windows/ Linux/ Oracle/ VMware/
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プロジェクトマネージャー(PM)
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事業内容
・業務システム開発
・ソフトウェア品質サービス
・ITプラットフォーム
・ITネットワーク
・コミュニケーション&コラボレーション
・クラウドサービス
・マネージドサービス
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企業の社風
代表的な開発環境
企業概要
- 設立年月日
- 1996年02月29日
- 代表者
- 代表取締役 CEO 髙松 睦夫
- 資本金
- 10,000万円
- 従業員情報
- 1,038名
- 福利厚生
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保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
制度
<福利厚生制度>
資格取得支援制度、情報系資格取得報奨制度、クラブ活動、
確定拠出年金(401K)、インフルエンザ予防接種補助、
中途入社懇親会、提携保養施設・スポーツ施設利用可
<教育制度>
段階別研修、eラーニング、マネジメント研修、技術力研修、
外部研修(無料)、OJT、社内勉強会福利厚生備考
・情報系資格取得報奨制度:会社指定の情報系資格取得者は受験料と報奨金を支給。
・クラブ活動:野球部、フットサル部、ダーツ部など
・段階別研修:教育専任の担当を設け、各ステップに応じた研修を企画し、社員のスキルアップ、キャリアアップを支援しています。
技術力アップの研修からマネジメント力強化まで専任講師による多岐にわたる研修の受講が可能です。
・社内勉強会:外部講師を招いての研修や新しい製品の勉強会など積極的に実施。 - 休日休暇
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休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇(5日)、夏季休暇(3日)、年次有給休暇、特別休暇(冠婚葬祭等)、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇(最大7日間)、介護休業、子の看護のための休暇、母性健康管理のための休暇、裁判員休暇
休暇備考
・5日以上の連続休暇OK
・年末年始休暇:12/30~1/3 - 手当
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通勤手当(上限5万円/月)、残業手当、出張手当、役職手当、決算賞与(業績による)
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