IT業界に将来性はない？需要と課題、求められるスキルも紹介

• IT業界の現状と将来性を分析
• IT業界の課題とエンジニアの将来像
• IT業界で活躍していくために必要なスキル
• IT業界で需要が高い職種
• IT業界のトレンド
• 先端IT人材の年収相場
• IT業界の将来性に関するよくある質問
• まとめ

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IT業界の現状と将来性を分析

IT業界の現状としては、市場規模は拡大していく見込みであると言われています。また、需要拡大に伴いIT人材の不足が深刻化しています。

IT業界の将来性に関しては、ITインフラとして欠かせないため、ITエンジニアの需要の増加も続くと予測されています。以下では、IT業界の現状と将来性について詳しく解説していきます。

関連記事：IT業界とは？代表的な職種と仕事内容！5つの業界別に分類

IT業界の市場規模は拡大していく見込み

IT専門調査会社IDC Japanが2024年4月4日に発表した調査結果によると、2023年の国内ITサービスの市場規模は6兆4608億円（前年比6.0％増）でした。

国内ITサービス市場は、国内企業のDX化に向けた投資やシステムの近代化、デジタルイノベーションの創出などの影響で、より高く成長すると見込まれています。今後も市場規模は拡大し続け、2028年には8兆1495億円に達すると予測されています。

市場規模拡大の要因

IT業界の市場規模が拡大する要因としては、あらゆる業界でITの需要が拡大していることや企業のデジタル化が進んでいること、レガシーシステムからの移行需要の高まり、コロナ禍以降のオンラインシフトなどが挙げられます。以下では、これらのIT業界の市場規模拡大の要因について詳しく解説していきます。

あらゆる業界でのIT需要拡大

IT専門調査会社アイ・ティ・アールが2023年11月20日に発表した『国内IT投資動向調査報告書2024』によると、2023年度にIT投資を増やした企業が44%に上ることが明らかになりました。

この傾向は2024年度も続く見込みで、同じく44%の企業がIT投資の予算増額を計画しています。売上500億円を超える企業は、半数以上がIT投資の拡大を表明しており、積極的な姿勢が際立っていました。

企業のデジタル化が急進

近年、トレンドワードとなっている「DX（デジタルトランスフォーメーション）」は、どの企業も避けては通れない課題です。DXは単なる「ツール導入」ではありません。すべての業務にデジタル化が浸透し、デジタル化を前提とした業務プロセスの構築が必須になることを示しています。

具体的には、CRM（顧客管理）、MA（マーケティング自動化）、SFA（営業活動自動化）、ERP（基幹システム）といった企業向けITソリューションがクラウド化し、より使いやすくなることでアナログ業務を代替していくでしょう。クラウド化されたパッケージソリューションの活用は、経営の効率化に直結するため、多くの企業がIT投資を本格化させていくと予想されます。

特に中堅・中小企業への普及はこれからが本番です。企業向けITソリューションは導入コストが高いため、大企業や官公庁を中心に導入が進められてきました。しかし、クラウド化によって導入コストは低減しつつあり、追加開発の工数も最低限で済むようになっています。これにより、中堅・中小企業でも導入が進んでいくと予想されます。

レガシーシステムからの移行需要の高まり

経済産業省が示した『2025年の崖』にもあるように、日本企業が競争力を維持するためにはレガシーシステムからの脱却が必須です。今後数年で大手パッケージベンダーのサポート期限などが到来し、レガシーシステムからの移行を進める企業が増えると予測されます。

つまり、「マイグレーション需要（移行需要）」が発生するわけです。スクラッチ開発を重ねていたり、古いバージョンのパッケージを使っていたりする企業の多くが、クラウドベースの新しいシステムへと移行していくことでしょう。

大規模なシステム移行には、古い仕組みを知る人材と新しい仕組みを知る人材の両方が必要です。特に先端ITに精通した人材は現状でも不足気味ですから、スキルさえあれば引く手あまたの状況になっても不思議ではありません。

コロナ禍以降のオンラインシフト

経済産業省 通商政策局が公表する『2020年版通商白書』では、コロナ禍が終息したあとも「テレワーク」「EC」などのオンライン需要は一部固定化されるとの見方が示されています。コロナ禍は「フェイス・トゥ・フェイス」のコミュニケーションを著しく制限することから、オンラインシフトが一層加速することはほぼ確実です。

また、デジタル経済の拡大からデータ流通量が増加し、IT企業の時価総額・売上・利益が増加するとも見られています。BtoB、BtoCを問わずデジタル経済は日に日に拡大しているため、それを支えるプラットフォーマーの存在感が大きくなるとのことです。

実際に米国では、プラットフォーマーの純利益が10年で約5倍にまで拡大しています。日本国内でも同様の流れが予想されており、デジタル化を支えるIT業界への期待が高まることは、当然の流れなのかもしれません。

需要拡大に伴うIT人材の不足が深刻化

IT業界は慢性的な人手不足でしたが、みずほ情報総研株式会社が発表した『IT人材需給に関する調査』によると、今後は一層「エンジニア不足」が深刻になりそうです。

• ・IT需要の伸びが1%の場合（低位シナリオ）…IT人材は最大16.4万人不足

  ・IT需要の伸びが2～5%程度の場合（中位シナリオ）…最大44.9万人不足

  ・IT需要の伸びが3～9%程度の場合（高位シナリオ）…最大78.7万人不足

2030年の断面で見ると最も需要の伸びが小さい低位シナリオの場合でも、最大16万人強のIT人材が不足するとの予測です。

関連記事：IT人材の不足 - システムエンジニアの人手不足はなぜ起こる？

ITインフラとして欠かせないためなくなることはない

ITが社会に広まった現代では、IT業界がITインフラを支える役割を担っています。オンラインショッピングや旅行の予約、目的地までのナビゲーション、オンライン学習など、ITが社会生活の根幹を支えています。

電気やガス、水道のようにITがインフラとして機能し続けるには、IT業界の存在が欠かせません。そのため、IT業界がなくなることはないと考えていいでしょう。

IT業界の将来性は高く、エンジニア需要増が続く

コロナ禍の一時的な需要減はあったにせよ、今後もIT業界の継続的な成長は予想できます。そのため、 IT業界の将来性は高く、エンジニア需要増が続くと言えるでしょう。

ただし、技術トレンドや業種別の需要を踏まえてスキルを磨かなければ、大きな需要の波に乗り遅れる可能性もあります。特にAI・機械学習・IoTなどの先端IT分野や、これらを支える仮想化・自動化ソリューションに関しては、どの分野のITエンジニアもスキルを磨いておきたいところです。

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IT業界の課題とエンジニアの将来像

IT業界は市場規模拡大が続き、将来性が高い業界と言われていますが、IT業界の課題とエンジニアの将来像はどのようになっているのでしょうか。IT業界は、IT需要の拡大に伴いIT人材の不足が深刻化しています。

そのため、IT人材の不足解消は重要な解決すべき課題とされています。以下では、IT業界の課題とエンジニアの将来像について具体的に解説していきます。

関連記事：ITエンジニアには将来性がない？需要の高い分野や注目の職種も紹介

労働時間の長さと働き方改革対応

IT業界は伝統的に労働時間が長い業界であり、残業が半ば常態化しています。厚生労働省が公表している『働き方改革支援ハンドブック』によれば、情報通信業の年間総労働時間は1933時間です。

全産業の平均労働時間は1724時間となっており、平均と比較して年間200時間強も労働時間が長いことがわかります。ただし、今後は働き方改革の影響から労働時間を短縮させるために「効率化」「自動化」が進んでいくでしょう。

すでにDevOpsやテスト自動化の活用で、以前よりも少ない工数での開発が可能になっています。したがって、ITエンジニアにもこうした技術への理解が求められる時代です。クラウド、自動化に関するスキルは開発・運用保守に関わらず、積極的に身に着けていくようにしましょう。

技術要求水準の高まり

クラウドファースト、クラウドネイティブの一般化で、今後はITエンジニアにも当然のようにクラウド対応が求められるでしょう。また、先端ITと呼ばれるAI・機械学習・データサイエンスなどの知見も必須になるかもしれません。

これまでは、一部のITエンジニアのみが先端ITに関する知見を持っていました。しかし今後は、その範囲が拡大されていくことになります。例えば、「インフラエンジニアなのでコーディングスキル、自動化スキルはあまり求められない」といったケースは減っていくと予想されます。つまり、ITエンジニアへの技術要求水準が上がるのです。

一方、要求を満たしさえすれば、比較的安定したキャリア構築が可能になるとも考えられます。働きながらスキルを磨くことはなかなか大変ですが、いかに自己研鑽を重ねていけるかが、IT業界で生き残っていくためのキーポイントになるかもしれません。

「2025年の崖」に代表される旧システムの移行問題

「2025年の崖」に代表されるレガシーシステムの老朽化が大きな経済損失をもたらすと言われています。今後は大手企業を中心に、数年単位で基幹システム・業務システムが新システムへ移行していくことでしょう。

システムの移行プロジェクトでは、旧システムに蓄積された情報資産を、新しいシステムへと移植する作業が発生します。このとき、旧システムと新システム両方の知見がなければ、正確な移植はできません。しかし、新旧2つのシステムに関して知見を持つ人材は稀であり、こうした「橋渡し」を行える人材の不足が予想されます。

もし、レガシーシステムについてスキル・知見をもっているのであれば、積極的に先端IT分野について学ぶことをおすすめします。

AIで代替えできてしまう可能性

AIで代替えできてしまう可能性があることも、IT業界の課題と言われています。AIの技術は急速に発展しており、これまで人が担っていた業務をAIが行うケースも増えてきました。

オックスフォード大学と野村総合研究所の研究では「日本の労働人口の49％が人工知能やロボット等で代替可能になる」と試算されています。そのため、IT業界でもエンジニアの仕事がAIで代替えできてしまう可能性があります。

しかし、AIで代替えできてしまう仕事がある反面、新しい仕事が生まれることも考えられます。例えば、AIの活用や管理に関する仕事などが予想されます。将来的にも活躍できるエンジニアになるためにも、求められるスキルを身に着けることが重要になります。

海外人材の増加

近年、IT業界では開発コスト削減と人材不足解消のため、ベトナムなど人件費の低い国々へのアウトソーシングが増加傾向です。この流れは、国内プログラマーの需要減少につながる可能性があります。

しかし、サービスの主要ユーザーが日本人である以上、国内人材の重要性は変わりません。今後は海外人材のマネジメントなど、より幅広いスキルが必要とされるでしょう。

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IT業界で活躍していくために必要なスキル

IT業界で活躍するエンジニアになるには、スキルの習得が欠かせません。まずは、ITエンジニアの基礎となるスキルを身につけることが大切です。

さらに、将来需要が高まると予想されるスキルを習得することで、急速に変化するIT業界に対応できるエンジニアになれるでしょう。以下では、IT業界で活躍していくために必要なスキルを紹介します。

関連記事：ITエンジニアになるには？必要なスキルや未経験者の転職方法を解説

ITエンジニアに必須のスキル

ITエンジニアに必須のスキルとしては、問題解決などの考え方の基盤となる論理的思考力やチーム内での円滑なコミュニケーションを保つためのコミュニケーション能力が必要です。

さらに、最新の技術トレンドをキャッチアップするための情報収集能力も欠かせません。以下では、これらのITエンジニアに必須のスキルについて具体的に解説します。

関連記事：IT技術者（ITエンジニア）に必要なスキルとは？

論理的思考力

論理的思考力は、IT業界で活躍するために必須のスキルです。需要の高いデータ活用・分析などの業務では、情報を効果的に解析し、実際の解決策に変える能力が求められます。

論理的に考えることができる人は、情報を明確に整理し、他者にわかりやすく伝えることができます。そのため、プロジェクトの進行がスムーズになります。

また、論理的思考力があれば顧客のニーズや問題点を的確に理解し、価値ある提案も可能となります。価値ある提案ができれば、結果として顧客からの信頼を得ることもできるでしょう。

コミュニケーション能力

ITエンジニアの仕事は、プロジェクトチームで働くケースが多くあります。プロジェクトを成功させるためには、プロジェクトメンバー間のコミュニケーションが重要です。

仮にプログラミングなど技術的なスキルが高くても、コミュニケーション能力が不足していると、自分自身の能力を最大限に活かすことは容易ではありません。そのため、プロジェクトメンバーとの関係を良好に保ち、効果的なコミュニケーションをとる能力は、ITエンジニアに必須のスキルです。

情報収集能力

IT業界は、AIやデータサイエンス、クラウドなど最先端の技術が次々と登場する分野です。急速な変化に対応するためには、新しい技術や情報を迅速に取り入れる情報収集能力が必要です。

ただ技術を知っているだけでは不十分であり、新しい技術や情報を活用する能力が求められます。ITエンジニアとして活躍するためには、最新のトレンドをしっかりと分析し、それをもとに社会の要求や期待を正確に読み取ることが重要になります。

今後のITエンジニアが身につけるべきスキル

今後のITエンジニアが身に着けるべきスキルとしては、自動化や仮想化対応スキル、IoT関連のスキル、UI・UX対応スキル、AI・機械学習に関するスキルなどが挙げられます。以下では、今後のITエンジニアが身に着けるべきスキルについて解説します。

自動化、仮想化対応スキル

自動化や仮想化対応スキルは、インフラエンジニア（サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア）などが、特に意識したいスキルです。

Kubernetes（クーベルネイテス）などに代表される運用管理自動化ソリューションでは、これまで手動で行っていたネットワーク・セキュリティ設定、ネットワーク機器のコンフィグ作業、その他管理業務をコーディングによって自動化します。

また、SDNなどを用いて仮想ネットワークの生成・削除・構成変更・監視を自動化するスキルも磨いておきたいところです。

IoT関連のスキル

組み込みエンジニアであればIoTエンジニアへの転身が、先端IT人材への転換につながりそうです。ベースとなるスキルに大差はありませんが、「センシング対応」や「無線通信機能の実装」など、既存の組み込みエンジニアには、あまり求められなかったスキルを身に着けておく必要があります。

UI・UX対応スキル

コロナ禍をきっかけとしたオンラインシフトにより、Web関連の開発案件が増えると予想されます。Web関連のスキルで特に注目すべきは「UI」「UX」です。

UI（=ユーザーインターフェース）はユーザーが直接見て、触れることのできる部分（接触面）を表します。また、UXはユーザーの「体験・経験」に寄与する部分です。

UI・UXは似て非なる概念であり、UIが「ユーザビリティ」を重視するのに対し、UX（=ユーザーエクスペリエンス）は「サービスを利用する一連の行動を通してユーザーが感じたこと」を重視します。特にUXに関連するスキルはこれまでのITエンジニアにはあまり求められていませんでした。

「安定性」や「処理速度」といった作り手側の視点から、「使いやすく快適なサービスは何か」という視点への転換が必要になると言えるでしょう。

AI、機械学習に関するスキル

AIと機械学習は、急速に実用化段階に移行しています。どの業種でもAIを用いた予測、自動化を導入しはじめており、「少ない人手で低コストに、良質なサービスを提供する」ためには必須のテクノロジーです。

したがって、AI・機械学習に関するスキルは積極的に身に着けておきたいところです。AI・機械学習に関するスキルとしては、次のようなものが挙げられます。

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IT業界で需要が高い職種

IT業界は急速に進化しており、求められる職種は時代やトレンドによって変わります。自身の市場価値を向上させるためには、どのような職種が現在需要が高いのか把握することが重要です。

IT業界で需要が高い職種としては、セキュリティエンジニアやデータサイエンティスト、クラウドエンジニアなどがあります。以下では、これらのIT業界で需要が高い職種について解説します。

関連記事：IT業界は未経験から転職しやすい？挑戦しやすい分野や志望動機の例文

セキュリティエンジニア

セキュリティエンジニアは、サイバー攻撃などの脅威からシステムを守る専門家です。システムの構築から運用、保守に至るまでの全工程で、セキュリティの側面から携わります。

サイバー攻撃でシステムが停止すると、ユーザーや企業、社会に大きな影響を及ぼします。IT化が進む現代社会では、セキュリティエンジニアの役割は不可欠となり、その需要は今後も増加することが予想されます。

データサイエンティスト

データサイエンティストは、企業が保有する大量のデータを分析し、AI技術を活用して企業の課題解決に導く専門家です。データサイエンティストには、ITの知識だけでなく、ビジネスの背景や市場の動きにも精通している必要があります。

インターネット上のデータは、スマートフォンの普及などで急増しています。この膨大なデータを新しいビジネスや企業課題の解決策に変えるのが、データサイエンティストの役割です。データサイエンティストの役割はAIの進化により、ますます重要になるでしょう。

クラウドエンジニア

クラウドエンジニアは、クラウドサービスを活用したシステムの構築や保守を行うエンジニアです。従来は多くの企業が自社にサーバーやネットワークを設置し、システムを構築していました。

しかし、クラウドコンピューティングの普及に伴い、クラウドサービスを採用する企業が増加しています。しかし、クラウド技術を熟知したエンジニアはまだ少ないのが実情です。そのため、このクラウドサービスの利用拡大に伴い、クラウドエンジニアの需要が増加しています。

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IT業界のトレンド

IT業界は、新しい技術の登場などトレンドが目まぐるしく変わります。2023年11月にGartnerが発表した『戦略的テクノロジのトップ・トレンド』では、「AI TRiSM」「プラットフォーム・エンジニアリング」「拡張コネクテッド・ワークフォース」がIT業界のトレンドとして紹介されました。以下では、これらのIT業界の新たなトレンドについて解説します。

AI TRiSM

AI TRiSM（AI Trust Risk and Security Management）とは、AIの信頼性やリスク、セキュリティ管理を意味する言葉です。AIの急速な発展と普及に伴い、AI TRiSMの重要性が一層高まっています。

AI TRiSMの概念がなければ、AIが予期せぬ悪影響を引き起こし、制御不能に陥る恐れもあるでしょう。そのため、今後は多くの企業がAIの信頼性やリスク、セキュリティ管理に注力し、より正確な意思決定を目指すようになるでしょう。

プラットフォーム・エンジニアリング

プラットフォーム・エンジニアリングは、開発者の生産性を向上させる取り組みとして注目を集めています。近年、ITの急速な発展と多様化、製品サイクルの短期化により、開発者の業務負担の増加が問題視されていました。

プラットフォーム・エンジニアリングでは、開発者が容易に開発環境を構築できるため、本来の業務に専念できるようになります。企業側にとっても、開発期間の短縮や保守の効率化、経験の浅いエンジニアでも即戦力として活躍できるなどのメリットがあります。

そのため、プラットフォーム・エンジニアリングを採用する企業は、今後増加すると予測されています。

関連記事：IT業界のプロトタイピングとは？メリット・デメリットを解説

拡張コネクテッド・ワークフォース

拡張コネクテッド・ワークフォース（Augmented-Connected Workforce）は、人材の価値を最大限に引き出すことを目的とした概念です。拡張コネクテッド・ワークフォースでは、先端技術を使ったアプリケーションや高度な分析ツールを活用し、各人材に最適化されたサポートを提供します。

結果として、人材の満足度や生産性が向上し、ビジネス全体のパフォーマンスアップにつながります。特に人手不足に悩む企業にとって、この概念はますます重要になっていくでしょう。

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先端IT人材の年収相場

先端技術を取り扱うITエンジニアの年収相場は、どのくらいの金額になっているのでしょうか。以下では、AIエンジニアやIoTエンジニア、クラウドエンジニアといった先端IT人材の年収相場を紹介していきます。

また、年収レンジはレバテックキャリアの求人を分析した結果となります。先端技術を取り扱うITエンジニアへの転職を目指す方は、是非とも参考にしてみてください。

関連記事：
ITエンジニア向け志望動機の書き方とは？【職種別例文あり】
ITエンジニア・クリエイターの履歴書作成マニュアル【テンプレート付き】

AIエンジニア

AIエンジニアの年収相場のボリュームゾーンは600〜800万円です。求められるスキルや経験としては、コーディングスキル、人工知能・探索アルゴリズム、最適化アルゴリズムの実装経験、人工知能関連の研究経験などが挙げられます。

高年収を目指すためには、AI・機械学習の実務経験が重要です。特に深層学習や音声・画像処理などを用いたソリューションを設計できるスキルがあると、1000万円を超える年収も期待できます。

IoTエンジニア

IoTエンジニアの年収相場のボリュームゾーンは、400〜700万円です。IoTエンジニアに求められるスキルは、組込み系で用いられる言語（C、C#、C++、Javaなど）のコーディングスキルなどが挙げられます。

高年収を目指すためには、マネジメント経験やリーダーとしての資質・能力が欠かせません。実務・管理両面のスキルを磨くことで、高年収を提示される可能性が高まります。

クラウドエンジニア

クラウドエンジニアの年収相場のボリュームゾーンは、400〜600万円です。クラウドエンジニアには、クラウド環境の構築・運用経験やOS、仮想化技術、データベース、運用ツール（JPI、Zabbixなど）の知識が求められます。

高年収を目指すには、クラウドプラットフォームを扱った経験やコンテナ技術（Kubernetes、OpenShift、Dockerなど）、自動化技術のスキルを習得すると効果的です。さらに、インフラチームでプレイングマネージャーとして活躍できる能力があれば、高収入を狙いやすくなるでしょう。

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IT業界の将来性に関するよくある質問

IT業界の将来性が気になる若手エンジニアにとって、IT業界の将来性に関する疑問や質問は多いでしょう。IT業界の将来性に関するよくある質問としては、IT業界の今後や将来性についてがあります。

以下では、IT業界の今後やIT業界の将来性といった質問に対して回答します。IT業界の将来性が気になる方は、是非とも参考にしてください。

Q1. IT業界は今後どうなりますか？

IT業界は絶えず進化し、市場の拡大と新技術の登場が期待されています。今後、ITエンジニアの需要は増加し続け、人材の不足が懸念されています。IT業界の変化に対応するためには、継続的な知識やスキルの習得が欠かせません。

Q2. IT業界に将来性はありますか？

IT業界は急成長を続け、新興企業が続々と台頭しています。多くの産業の発展を支えるITは、各国から将来の成長産業として注目されています。そのため、社会の基盤技術として広く認知されているIT業界の将来性は、極めて高いと言えるでしょう。

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まとめ

本記事では、IT業界の現状と将来性や課題、エンジニアの将来像、求められるスキル、IT業界のトレンドなどについて解説してきました。IT業界の市場規模は拡大し続けており、将来性が高いと言われています。

その一方で、IT人材の不足が深刻な課題になっています。ITエンジニアに転職するには、論理的思考力やコミュニケーション能力、情報収集能力を習得することが大切です。

さらに、AIやIoT、自動化・仮想化など、先端技術のスキルを習得することも求められます。IT業界に興味がある方は、本記事を参考にIT業界への転職を目指してはいかがでしょうか。

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