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フリー株式会社

この企業への転職相談
特徴
  • 資格取得支援制度
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費補助
  • 従業員100名以上
  • CTOがいる
  • 研修制度・勉強会充実
  • 年俸制導入
  • 外国語を活かす
  • 管理職・マネジャー
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • フレックス制
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • 自社サービスあり
  • 上流工程の仕事
  • BtoC向け
  • BtoB向け
  • 新技術に積極的
  • 30代活躍中
  • 外国籍の方も活躍中
  • リーダー経験を活かす

フリー株式会社の想定平均年収

494万円から1096万円

職種別の想定平均年収

  • インフラエンジニア

    408〜1000万円

  • フロントエンドエンジニア

    560〜1200万円

  • サーバーエンジニア

    454〜1100万円

  • セキュリティエンジニア

    610〜960万円

  • テストエンジニア

    500〜1200万円

  • QAエンジニア

    463〜1120万円

  • サーバーサイドエンジニア

    521〜1144万円

  • プロジェクトマネージャー(PM)

    482〜1033万円

  • ITアーキテクト

    469〜1133万円

  • 幹部候補

    408〜1000万円

  • テクニカルサポート

    500〜1000万円

  • ヘルプデスク

    500〜1000万円

  • データサイエンティスト

    500〜1200万円

  • UI・UXデザイナー

    500〜1200万円

  • Webディレクター

    522〜1108万円

  • その他

    500〜1133万円

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フリー株式会社の求人・転職・採用情報

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事業内容

全自動のクラウド会計ソフト、クラウド人事労務ソフト等の開発

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企業の社風

この企業の強みや独自の取り組み、社風・社内環境などをご紹介します。

代表的な開発環境

言語
PHP  /  Ruby  /  C#  /  Python  /  Go  /  Java  /  Apex  /  SQL  /  TypeScript  /  JavaScript  /  Objective-C  /  R言語  /  Swift  /  Kotlin  /  CSS  /  HTML
DB
MySQL  /  Redis  /  Amazon ElastiCache  /  PostgreSQL  /  DynamoDB
フレームワーク
Rails  /  React  /  Node.js  /  Redux  /  Django  /  Laravel  /  Flask
クラウド
AWS  /  Google Cloud Platform  /  Amazon S3  /  Amazon SQS  /  AWS Lambda  /  Heroku  /  AWS RDS  /  Firebase
OS
Windows  /  Android  /  iOS  /  Linux
開発ツール
JIRA  /  GitHub  /  CircleCI  /  Terraform  /  fluentd  /  Docker  /  BigQuery  /  Tableau  /  Jenkins  /  Ansible  /  Redshift  /  kubernetes  /  Elasticsearch  /  re:dash

企業概要

設立年月日
2012年07月09日
代表者
代表取締役　佐々木 大輔
資本金
263,480万円
企業HP
https://corp.freee.co.jp/
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

制度

＜福利厚生制度＞
資格取得支援制度、育児休業・介護休業制度、結婚出産時のお祝い金・プレゼント贈呈、ドリンクフリー、オフカツ、書籍費支援、PC選択可（業務により一部指定）、ディスプレイは複数台利用可、weekly　1on1、freee　award、ジャーマネ制度、つばめっこクラブ、ダイバーシティ推進室、自転車通勤OK

＜教育制度＞
入社前研修（新卒）、入社後研修（新卒）、メンター制度

福利厚生備考

・オフカツ：社内には「自転車部」や「ボードゲーム部」など、チームや職種を超えた30以上の部活動（オフカツ）があり、部費の支給や運営のサポートなども行っています。
・weekly　1on1：週に1回30分、上長等と面談
・freee　award：freeeが大切にしている価値基準に即して活躍したメンバーをみんなで投票し、定期的に表彰
・ジャーマネ制度：freeeにおけるマネージャとは、単にメンバーの上に立つ者のことではなく、”タレント”であるfreeeのメンバーを叱咤激励し、成長・活躍をサポートする役割のこと。
・つばめっこクラブ：子育て中の親たちを支援する制度（ベビーシッターを半額で利用など）
・ダイバーシティ推進室：freeeはメンバーが自分らしく、最大のパフォーマンスを発揮できる組織にしたいという想いから、ダイバーシティ＆インクルージョンを推進しています。
・自転車通勤OK：自転車置き場や整備用スペース有り

・入社前研修（新卒）：内定者メンター制度、資格受験支援（簿記学習のためのe-learningの提供や資格受験の支援）
・入社後研修（新卒）：全社研修（freee社の事業、ミッションや社会人としての基本についてインプット）、各エンジニアチームにアサインされた後は、OJTの他、設計書（デザインドキュメント）の作成やコードライティングに関わる研修
・メンター制度：新⼊社員の相談にのったり、ランチで社員を紹介したりする制度

休日休暇

休日制度

完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、年次有給休暇、特別有給休暇（慶弔など）

手当

交通費手当、住宅手当（近隣に住む場合）

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