【Webディレクター】株式会社LIFULLの求人/転職/採用情報(Webデザイナー) #4074

株式会社LIFULL

Webディレクター（グロース）【売買不動産ポータル事業】

年収
646～712万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
半蔵門駅 (東京都)
職種
Webディレクター クリエイティブディレクター

仕事内容について

LIFULL HOME'Sのスマートフォンサイト及びPCサイトのWebディレクターとして、サイト成長をリードする役割です。

SEO、CRO（コンバージョン率最適化）、新機能開発などの観点から、

サイト戦略・戦術の策定、KPIマネジメント
マーケティングファネルの定量・定性分析に基づくグロース施策の企画
施策要件定義、仕様書作成、ゴール設定
開発プロジェクト管理
その他サイト運用業務
を推進し、コンバージョンの最大化および新規価値の創出に取り組みます。

【お任せしたいこと】
人生最大の買い物の一つ、不動産は非常に伸びしろが大きい領域です。
さらなる事業成長にむけ、従来の発想や手法を飛躍させていく必要があります。

不動産広告領域以外のノウハウと現状の社内ノウハウを融合させつつ、CVR、SEO改善、新機能の開発、マネタイズなどの切り口で、サイト・サービスのグロースをリードしていただきます。

【仕事の特色】
【やりがい・魅力】
自社メディアLIFULL HOME'Sに対し、短期はもちろん中長期でも成長に取り組めます。
サービスでもBPRでも、新しい提案はどんどん歓迎します。オーナーシップをもって、何にでも挑戦できるポジションです。
AIなど最先端のツール導入、データアナリストチームとの連携、子会社で世界No.1の不動産アグリゲーションサイトでもあるLIFULL Connectとの接点もあり、日々新しい知見に触れながらサイトのグロースに創造的に取り組む事ができます。

【今抱えている課題】
サイトパワーおよび売上の両観点でのグロース・BPRを加速・飛躍させていく上で、既存経験・ノウハウに頼ったやり方では限界があると認識しています。

不動産広告領域以外からの知識やノウハウを積極的に取り入れ、化学反応を起こしていきたいと考えています。

様々な業界におけるSEO・CRO、マネタイズその他の観点で新しい発想・ノウハウを持った方を歓迎します。

必須条件

CRO、SEOの企画・仕様定義スキル。EC・トラベル・求人などの情報検索サイトでの事業経験または、Webコンサル企業におけるサイト改善経験のいずれか
4名以上の開発プロジェクトにおけるリーダー経験
Webプロジェクトの企画・開発ディレクションスキル
アクセス解析、KPIモニタリングによる効果測定、問題発見スキル
様々な職種のチームメンバーと共同して、コンフリクトを解決しながらPJを円滑に進められるコミュニケーション力、問題解決力

■ビジョン・カルチャーへの共感
・LIFULLのビジョンに強く共感し、同じゴールを見据えビジョン実現に邁進できる方
・代表的なカルチャーである「利他主義」に強く共感し、同じ志の仲間と仕事がしたい方

■事業マインド
・裁量をもってプロダクトを磨き、事業成長をリードしていきたい方
・戦略・戦術をたてるだけでなく、やりきるマインドをお持ちの方

■セルフスターター
・自らアイディアを出し、周囲を巻き込んで実行出来る方
・クリティカルシンキングで自身の考えをブラッシュアップ出来る方

■チームプレイヤー
・相手へのリスペクトを前提に、率直で建設的なコミュニケーションを常にとれる方

歓迎要件

グロースハックプロジェクト経験
スクラム開発プロジェクト経験
自社メディア・コンテンツの運用経験
ヒートマップ等、アクセス解析以外のツール・リサーチ手法経験
戦略・戦術レベルの経験（サイト戦略・戦術策定、KPI定義）

想定年収

646～712万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（7月・12月）※業績による
昇給：年2回（4月・10月）※LIFULL社規程に基づく

■給与・評価等備考
・給与：経験・能力を考慮の上、LIFULL社規定により決定いたします。
・年収：選考を通じて上下する可能性があります。
・月給：固定手当を含めた表記です。
・残業手当：固定残業手当制、時間設定支給。
　超過した時間外労働の残業手当は追加支給いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • Webディレクター
  • クリエイティブディレクター
業界
  • 不動産
  • 不動産
雇用形態

正社員

評価制度
年2回（4月・10月）※弊社規程に基づく
予定勤務地
＜本社＞東京都千代田区麹町1-4-4
就業時間備考
標準労働時間／1日8時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

フレックス
あり
副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
リモートワーク、クリエイターの日、新規事業提案制度「Switch」、
LIFULL大学（社内大学）、社内異動制度「キャリア選択制度」、
資格取得支援制度（71資格対象）、レアジョブ受講費用補助、
ワーキングマザー・ファザー支援、兼業届出制度「キャリアライズ」、
社会貢献活動支援制度「OneP's」、在宅勤務許可制度、リフレッシュ手当、
社員持株制度、各種サークル、福利厚生サービス、ノー残業デー（毎週水曜日）、
リフレッシュルーム、フリーアドレス、集中ブース、FABスペース、
LIFULL　Table（ライフルテーブル）、ガイドライン大賞、トップセールス賞、
創民祭、クリエイティブアワード、全社MVP、社長賞、ベストマネジャー賞、サンクスカード

＜教育制度＞
階層別研修、選抜海外研修、選択研修

■福利厚生備考
・リモートワーク：
［1］原則週2日リモートワーク
‐週1日～4日までは上司の許可のもと出社／リモートワークが選択可能
‐週5日出社/リモートワークについては特別な事情に限り会社承認の上可能
‐セキュリティルールの遵守を条件にリモートワークの場所の制限無し

［2］交通費：実費支給（上限3,500円／日）
・クリエイターの日：会社から承認されたプロジェクトは、業務時間の10％を使い、合宿形式で研究・開発を行います。
・新規事業提案制度「Switch」：内定者も含め社員なら誰もが新規事業を提案できる制度。
・LIFULL大学（社内大学）：「必須プログラム」、「選択プログラム（ゼミナール）」、「選抜プログラム」からなる社内大学。
・社内異動制度「キャリア選択制度」：年2回、自身のキャリアビジョンを踏まえて経験したい仕事への異動希望を申請することができます。
・ワーキングマザー・ファザー支援：出産休暇、短時間勤務、看護休暇など。
・兼業届出制度「キャリアライズ」：会社へ届出た社員は兼業することが可能。
・社会貢献活動支援制度「OneP’s」：ボランティア等の社会貢献活動を支援する制度。
承認されると特別休暇と活動支援金を補助。
・在宅勤務許可制度：会社から許可された社員は週2日在宅勤務が可能。
・リフレッシュ手当：対象社員が有給休暇を連続4日以上取得した際に、休暇を楽しみリフレッシュしてもらうための手当を支給（年1回）。
・集中ブース：1人で集中的に案件に取り組みたい時に有効な、ワークスペースを各フロアに用意しています。
・FABスペース：新サービスや新規事業で必要となるモノづくりを想定した工房。
・LIFULL　Table（ライフルテーブル）：近隣の方もご利用できるカフェ。
・LIFULL　HUB（ライフルハブ）：さまざまなビジネスパーソンのためのシェアオフィス。
・ガイドライン大賞：LIFULL社が定める8つのガイドラインについて最も体現している人を称える賞（年1回選出）
・創民祭：クリエイターの日を通して作成したものや個人で作っているものなどを発表しあう、ものづくりのお祭り。

・階層別研修：マネジメント、マーケティング、クリティカルシンキングなど。
・選択研修：経営塾、キャリアデザイン、英会話等

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、イベント休暇、出産休暇、看護休暇、有給休暇、育児休業、介護休業、生理休暇、特別休暇（慶弔、出産、イベント、社会貢献活動、看護、介護）

■休暇備考
・イベント休暇：年2日間、プライべートなイベント（結婚記念日、子供の運動会等）の日に取得できる特別休暇

手当

交通費（上限3,500円／日）、残業手当

・残業手当：固定残業手当制、時間設定支給

選考場所

東京本社オフィス

検査・試験

Web適正検査

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

1次：部門ユニット長
2次：部門部長
最終：部門担当役員

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株式会社LIFULLについて

設立年月日
1997年03月12日
代表者
代表取締役社長　井上 高志
資本金
971,600万円
企業HP
http://www.next-group.jp/
事業内容
LIFULLは「あらゆるLIFEを、FULLに。」をコーポレートメッセージに掲げ、暮らしの様々な領域において新規事業を創出中。海外事業も推し進めグループとして世界63ヶ国でサービスを提供しています。
日本最大級の不動産・住宅情報の総合サイト「LIFULL HOME'S」
◇世界最大級のアグリゲーションサイト（不動産・住宅、求人、自動車、ファッション領域）
◇空き家の再生を軸とした「LIFULL地方創生」
◇シニアの暮らしに寄り添う日本最大級の介護施設検索サイト「LIFULL介護」
◇ママの子育てと仕事の両立を支援する就労支援事業「LIFULL FaM」
◇花の定期便サービス「LIFULL FLOWER」　など

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ご利用の流れ

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職種の説明

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