【ITコンサルタント】パーソルキャリア株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #18134

インタビュー

パーソルキャリア株式会社

【エージェント事業部向けデータビジネス企画ポジション】事業課題の発見・改善提案、各種サービスおよびプロダクトの開発／フルリモート可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
  • 年俸制導入
年収
600～850万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
大手町駅 (東京都)
職種
ITコンサルタント データサイエンティスト
言語
SQL

仕事内容について

配属予定先は、同社事業のエージェント事業において、事業部に入り込み業績最大化のため、デジタル化を加速度的に実行していく部門です。すでに蓄積されている膨大なデータやテクノロジーを活用し、事業課題の発見・改善提案、各種サービスおよびプロダクトの開発を行っていただきます。

＜プロダクト例＞
・機械学習を利用したレコメンドシステム
https://techtekt.persol-career.co.jp/entry/tech/200714_01

・音声データ活用
https://techtekt.persol-career.co.jp/entry/service/191217_01

＜具体的な仕事内容＞
・事業計画に応じた取り組みテーマ／施策立案（例：マーケット分析、競合情報収集、実行計画策定）
・テクノロジードリブンの新規ビジネス企画／立案
・社内の各部門（営業部門、企画部門、情報システム部門、管理部門、事業部長／経営層）との折衝
・外部向けブランディング、部の広報活動
・SQLを活用した各種データの分析、集計、可視化
※担当いただく業務は、これまでの経験、適性、希望を面接の中ですり合わせ決定されます。

【仕事の特色】
＜配属予定チーム＞
■部門概要
配属部署は、パーソルグループビジョンである「はたらいて、笑おう」、パーソルキャリアの新ビジョン「人々にはたらくを自分のものにする力を」を、IT／テクノロジー領域から実現するために組成された組織です。データ設計・解析・活用などを通じて、事業課題の発見、改善提案や、各種サービスおよびプロダクト開発を行っています。
テクノロジーを活用して、データを価値あるものに変えていく、テクノロジーでHR業界に変革をもたらすことを目指されています。
なお今回は、同社事業の核となる、エージェント事業に特化したプロダクト開発を行うポジションの求人です。
※ポジションについて：https://techtekt.persol-career.co.jp/entry/culture/201112_01

＜職場環境＞
■組織について
配属部署は管理職含め約70名のメンバーが所属。ビジネスグループには10名のメンバーが在籍しています。組織の95%以上が中途入社者で構成されており、お互いが尊重しながらも意見を出し合い、マーケット・顧客に向いて切磋琢磨できる風通しがよくオープンな雰囲気の組織です。
アナリティクスグループ、エンジニアリンググループのメンバーとともに、部門を超えて事業課題の発見・改善提案や、各種サービスおよびプロダクトを創っていきます。

■オウンドメディアについて
オウンドメディア『techtekt（テックテクト）』には、デジタルテクノロジー統括部に所属するメンバーのインタビュー記事や、イベント登壇レポートなどが多数掲載されています。
https://techtekt.persol-career.co.jp/info/digital-tech?utm_source=mail&utm_medium=info/digital-tech&utm_campaign=informationchannel

■デジタル企画統括部について（兼務先）
https://techtekt.persol-career.co.jp/entry/culture/201112_01

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

必須条件

■以下のような経験をお持ちの方
・事業利益に貢献するプロジェクトの立案／推進経験
・事業会社、Sler、コンサルティング企業にてIT関連のプロジェクトに携わった経験
・SQLを用いて大量データの集計／分析経験

■仕事への姿勢
・常にユーザー視点に立って考えられる方
・会社と自分の成長のために挑戦を続けられる方
・高い目標達成意欲を持って働ける方
・主体的に行動できる方
・業務の線引きをしない方
・論理的に物事を判断できる方
・他の部署ともスムーズにコミュニケーションが取れる方

歓迎要件

■経験
・機械学習を活用したプロジェクトに携わった経験がある方
・BtoC分野におけるマーケティング経験がある方

想定年収

600～850万円 （給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：年俸制のため支給無し
昇給：昇給・昇格：年2回（4月・10月）
※同社規定によります。

■給与・評価等備考
・給与：職務の性質上、スキル・能力に応じて、内定オファー時に年俸を確定いたします。
・給与形態：半期年俸制

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募集要項

募集職・職位
  • ITコンサルタント
  • データサイエンティスト
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
  • サービス
  • 人材･教育
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜大手町オフィス＞東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルヂング
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所）
就業時間
10:00～19:00  フレックスタイム制 
就業時間備考
・就業時間：標準的な時間です。
・1ヶ月単位のフレックス制を適用
・コアタイムは部署により異なります。
・平均残業時間：30時間程度
※時間管理方法が裁量労働となる場合は、専門型裁量労働制により、1日9.25時間働いたものとみなされます。
平均残業時間
30時間以上
年間休日
122日
服装
私服
リモート
ワーク

フルリモート

・現在はほとんどのメンバーがフルリモートにて勤務しております。 ・出社 or 在宅、選択ができます。

フレックス
あり
副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
・財形貯蓄制度
・企業型確定拠出年金
・長期所得補償保険
・従業員持株制度
・団体保険・団体扱い保険
・福利厚生倶楽部（リロクラブとの提携）宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用可能
・ベビーシッターサービス法人価格提供
・TOEIC®優待試験
・インフルエンザ予防接種補助
・独自健保：パーソルキャリア健康保険組合
・通勤手当（会社の定める条件の範囲内で全額支給）

＜教育制度＞
・社内研修制度
・TOEIC®優待試験

＜事業関連＞
・表彰制度
・1on1

■福利厚生備考
・社内研修制度：新人研修／新卒フォローアップ研修、新任プレマネジメント研修／新任マネジメント研修、Compass、I-Next、未来義塾／未来志塾、国家資格 キャリアコンサルタント取得支援講座、PALMS、各事業部別研修、長期所得補償保険、インフルエンザ予防接種補助

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
週休2日制（土・日）、祝、年末年始、年次有給休暇、夏季休暇（5日）、特別休暇、慶弔休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、産前休暇、産後休暇、災害休暇、生理休暇

■休暇備考
・夏季休暇：事業部門別のカレンダーに準ずる
・育休取得率：90％以上

手当

交通費、時間外勤務手当（全額支給）、深夜勤務手当、休日勤務手当、リモートワーク手当

・交通費：ワークスタイルに応じて支給いたします（定期代、あるいは実費精算）。
・リモートワーク手当（対象者のみ）：毎月3,000円支給
・入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給

選考場所

丸の内本社、Web

検査・試験

Web適性検査

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

［1］書類選考
［2］1次面接（マネージャー）
［3］適性検査
［4］2次面接（統括部責任者）

※状況に応じて選考回数が変更となることがあります
※ご経歴の確認のみならず組織適合性の確認や働く上でのスタンスを重要視しています
適性に応じてパーソルキャリアグループの別ポジション（経営企画や他Div.の事業企画等）を打診させて頂く事もございます。
※選考期間：応募から最終内定まで、2～3週間程度となります

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パーソルキャリア株式会社について

設立年月日
1989年06月01日
代表者
代表取締役社長　瀬野尾 裕
資本金
112,700万円
企業HP
https://www.persol-career.co.jp/
従業員情報
6,929名
事業内容
人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援サービスの提供

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