パーソルキャリア株式会社

【営業企画】クロスボーダー領域の転職支援推進業務/顧客提案および人選~決定/フルフレックス

年収
473~859万円
雇用形態
正社員
最寄り駅
東京駅 (東京都)

仕事内容について

海外人材採用の営業企画として活躍していただきます。

■日本の課題ど同社の事業
日本の労働力不足は大きな課題。それを解決へと導く策の1つが、海外人材の採用です。
そんな日本で、同社はPSKと国内のRAとの橋渡しをし、顧客提案および人選~決定までを支援しています。
パーソルの海外拠点やクライアント企業の人事担当者とのコミュニケーションで英語が発生する場合には、同社が間に入って対応します。

<具体的な業務内容>
■対象:上記海外拠点/国内の営業担当
・グローバル人材のニーズ確認や戦略立て
・企業様、候補者様への認知を上げるためのマーケティング活動

【仕事の特色】
<配属予定チーム>
グローバルキャリアグループ
クライアント企業から依頼される求人に対し、海外自グループ組織パーソルケリー(PSK)が抱える優秀な人材を採用提案するグループです。候補者の対象は、日本国内だけでなく海外も含まれます。
同社が抱える海外案件や候補者の採用支援は、現在11カ国・エリアで実施。具体的には、シンガポールをはじめマレーシア、タイ、ベトナム、インドネシア、フィリピン、中国、香港、台湾、韓国、オーストラリアです。

■事業
・アウトバウンド:日本にいる候補者の海外企業への転職支援
・インバウンド:海外にいる候補者の日本企業への転職支援

■社会的意義
日本の少子高齢化により労働力不足が加速し、中長期的な多国籍コア人材の採用戦略の必要性が高まっています。その課題を、事業を通して解決へと導いています。

■現組織構成
メンバー8名
グループ内には外国籍の方もいます。業務幅が広がるため、得意領域を活かしながら、さまざまな経験を積める環境です。現在は組成5期目の成長段階にあり、今後のパーソルキャリアの事業拡大の大きな役割を担うマーケットを作っていけます。

必須条件

<経験>
・営業企画、マーケティング
※経験によって、必須条件を満たさなくても通過となる可能性あり

<マインド>
・円滑にコミュニケーションを取れる方

この仕事で取り扱う技術

言語

Go

C#

ASP.NET

DB

Oracle

フレームワーク

Node.js

AngularJS

WEBサーバー

IIS

開発ツール

Git

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募集要項

募集職・職位
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/インターネット
  • サービス
  • 人材・教育
歓迎要件

<経験>
・人材業界(人材紹介、ブリッジ採用など)
・営業(商材など不問)
・海外企業との取引(国や商材など不問)

<スキル>
・英語力(ビジネスでの利用経験なくても問題なし、留学経験や自己学習でも可)

雇用形態

正社員

想定年収

473~859万円 (給与形態:年俸制)

■賞与・昇給
賞与:・年2回(6月・12月)※同社規定による
・年俸制の場合:支給無し
昇給:年2回(4月・10月)※同社規定による

■募集職種の年収例

※管理職採用の際は職務手当含む

■給与・評価等備考
・給与:職務の性質上、スキル・能力に応じて、内定オファー時に年俸を確定いたします。
・給与形態:半期年俸制
・交通費:ワークスタイルに応じて支給いたします(定期代、あるいは実費精算)。

■手当
交通費、時間外勤務手当(全額支給)、深夜勤務手当、休日勤務手当

予定勤務地
東京都千代田区
就業時間
09:00~18:00  フレックスタイム制 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
122日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

週1~週2出社

副業

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■備考
パーソルキャリア株式会社の福利厚生は、チャレンジするマインドに加え、様々なライフイベントを迎えても多面的な活躍ができるように制定されています。「FLASH」という、同社独自の新しい人事制度で、育児や介護による休暇申請をする社員が増加傾向にあり、仕事と私生活の両立を図れる環境に献身的です。また、持続的成長を後押しし、長く活躍できる職場づくりに尽力されています。

■育児や介護
「育児時短勤務」や「介護時短勤務期間」では期限内で時短勤務を可能としています。

■スキルアップ
最長1年間の時短勤務、もしくは2年間の休業を可能とし、業務に繋がるスキルアップのための通学や留学を認めています。

■アクティビティ
社員同士の交流を深めることや、リフレッシュすることに時間を使うことで業務効率化を図っています。対象者要件を満たせば、時短勤務やリフレッシュ休暇を取得することが可能です。

■社会活動
ボランティアや地域活動に積極的な社員をサポートするための休暇制度が制定されています。

■健康
ケガや病気で休暇が必要になった社員には、休暇をはじめ、在宅ワークを認めています。生産性が向上するようであれば、状況に応じて期間を伸ばすことが可能です。

パーソルキャリア株式会社の事業内容

経営課題を解決したい法人のお客様と、個人のお客様を多様な形で結ぶことにより、お客様を成長へと導く人材ソリューション事業を展開しています。 【事業内容】・人材紹介事業:業界を問わず、社員領域の人材紹介サービスを展開・転職メディア事業:転職サイトのDODAや転職フェア・イベントの企画立案と運営。ダイレクトソーシングサービスの展開・アルバイト・パート事業:情報誌・「障がい者雇用支援事業」「官公庁事業」「新卒事業」等と、「人と組織」に関わるサービスを多数展開しており、社会が抱える雇用課題を解決しています。

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