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クラスメソッド株式会社

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特徴
  • 資格取得支援制度
  • 社宅・家賃補助制度
  • 従業員100名以上
  • 研修制度・勉強会充実
  • 採用人数5名以上
  • 管理職・マネジャー
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • フレックス制
  • 服装自由
  • 自社サービスあり
  • シェアトップクラス
  • 上流工程の仕事
  • BtoB向け
  • フルスタックエンジニア
  • 新技術に積極的
  • 外国籍の方も活躍中
  • リーダー経験を活かす

クラスメソッド株式会社の想定平均年収

540万円から890万円

職種別の想定平均年収

  • インフラエンジニア

    417〜700万円

  • フロントエンドエンジニア

    625〜900万円

  • サーバーエンジニア

    530〜920万円

  • セールスエンジニア

    533〜1000万円

  • QAエンジニア

    450〜600万円

  • サーバーサイドエンジニア

    543〜864万円

  • プロジェクトマネージャー(PM)

    670〜1050万円

  • プロジェクトリーダー(PL)

    550〜1000万円

  • ITコンサルタント

    450〜900万円

  • SAPコンサルタント

    600〜1000万円

  • ITアーキテクト

    625〜963万円

  • テクニカルサポート

    600〜675万円

  • ヘルプデスク

    600〜675万円

  • データサイエンティスト

    600〜1100万円

  • Webディレクター

    300〜1000万円

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クラスメソッド株式会社の求人・転職・採用情報

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事業内容

クラスメソッド株式会社はAWSクラウドをはじめ、ビッグデータ、モバイル、IoT、音声認識の技術を活用した企業向け支援を行っています。

・クラウドアプリケーションに関するコンサルティング、設計、構築、運用
・ビッグデータ分析基盤に関するコンサルティング、設計、構築、運用
・モバイルアプリケーションに関する企画、デザイン、開発、運営
・オムニチャネル戦略実現のためのマーケティング・プラットフォーム「カスタマーストーリー」の企画、開発

＜主なサービス＞
・クラスメソッドメンバーズ（AWS総合支援サービス）
・モバイルアプリケーション開発
・ビッグデータ分析環境構築
・オムニチャネル支援（子会社のプリズマティクスから提供）

＜急成長企業＞
売上高は昨年同期比【134.6%】、売上総利益は【169.6%】となり、
直近12月には、売上・利益ともに過去最高額を記録いたしました。

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クラスメソッド株式会社の特徴

  • AWS公式パートナーとして、高い技術力で顧客のIT化を支援する技術者集団


    クラスメソッド株式会社はクラウドやAI、IoT 、モバイル、データ活用を中心として、顧客の課題解決をサポートするテックカンパニーです。
    2004年7月に設立され、AWS総合支援や小売業者向けIT開発、データ分析環境構築支援を中心に事業を展開してきました。そのほか、ビッグデータ分析基盤の構築サポートや、キャッシュレス/ウォークスルー決済、モバイルオーダーを実現させたカフェ「Developers.IO CAFE」の運営なども行っています。

    同社は、AWSクラウド活用において最上位企業のみが認定される「AWSプレミアコンサルティングパートナー」や、国内初となる「GitHub Enterprise」パートナーシップ認定などの資格を有しており、優れた技術力で高い評価を得ています。年間取引社数は1700社以上、小売・製造・金融・官公庁など、大手を含め幅広い業界の企業との直接取引があり、名実ともに国内トップクラスの実績を誇っています。
    また、発信力も同社の特徴で、同社エンジニアによる技術ブログ「Developers.IO」には累計2万本の記事を掲載しており、月間PV数は290万を誇ります。ブログによる情報発信を通して同社の事業や技術力の認知度を向上しているほか、著名技術イベントへの登壇や書籍執筆の依頼が来るなど、エンジニア自身の市場価値向上へも貢献しています。

  • 社員の自主性を重んじる文化のもと、AWSなど開発のスペシャリストを育成


    同社の社員数は約400名で、そのうち8割の約320名がエンジニアで構成されています。事業部は、顧客のAWS活用を支援するAWS事業本部、アプリやAI、IoTなど顧客体験を追求する開発を担うCX事業本部、ビッグデータを分析するDA事業本部、自社サービスを開発する事業開発部に分かれており、それぞれ50～100名ほどのメンバーが在籍しています。

    担当する案件は、各社員のスキルセットやキャリアプラン、クライアントとの相性などを考慮したうえで、基本的には希望に沿ったものを選択することができます。案件のほぼ全てが顧客との直取引のため、常駐が少なく自社内での開発が可能です。

    同社はAWS個別サービスごとの技術認定「AWSサービスデリバリープログラム」を世界最多となる12種類取得している上、社員の保有するAWS認定資格数は合計で500を超えています。国内トップクラスの技術力を誇るメンバーと切磋琢磨しながら、スキルを高められる環境です。
    社内には多様性を認め、称賛しあう文化が根付いており、社員が自発的に職域の壁を超えたプロジェクト立案・実行を行うチャレンジングな環境があります。カフェ運営を通して最先端技術の実証実験を行う「Developers.IO CAFE」も、社内の有志で立ち上げられたプロジェクトが事業化したものです。

  • 海外セミナーの渡航費・宿泊費も補助！最先端技術のアップデートを支援

    同社では、フレックスタイム制（コアタイム11時～15時）の導入や事前申請でのリモートワークなど、働きやすい環境を整えています。また、国内外の拠点から勤務地を選択することもできます。
    社員と家族を大事にする文化があり、家族イベントでの有給取得が認められているほか、年末年始には2週間前後の休暇が付与されます。

    社員のスキルアップを目的とした制度も充実しており、エンジニア主導で不定期に勉強会を開催しています。AWSやSQLなど技術知識に関するものから、趣味の話題について話すLT大会などフランクなものまでテーマはさまざまです。また、資格取得を支援する制度として、AWS認定資格を対象に不合格や再受験の場合も受験料を負担しています。社内の有資格者から勉強方法などのアドバイスを受けることもできます。
    さらに、セミナーの参加費用も負担しており、上長の承認があれば業務時間内でも参加可能です。毎年ラスベガスで開催される「AWS re:Invent」についても、技術の最先端の場に触れて欲しいという想いから渡航費や宿泊費、イベント参加費などをほぼ全額支給しており、2019年度は80名の社員が参加しました。
    最新の技術知識やトレンドを積極的にキャッチアップしながらエンジニアとしてスキルアップしていきたい方におすすめの環境です。

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企業の社風

この企業の強みや独自の取り組み、社風・社内環境などをご紹介します。

代表的な開発環境

クラウド
AWS  /  Amazon EC2  /  Windows Azure  /  Amazon CloudWatch
OS
Windows  /  Linux  /  Android  /  iOS
開発ツール
Ansible  /  CircleCI  /  Backlog  /  GitHub  /  Git  /  Terraform  /  Docker  /  Redshift  /  Tableau
ゲームエンジン
Unity  /  Unreal Engine
言語
Java  /  Python  /  Scala  /  TypeScript  /  Go  /  SQL  /  Sass
フレームワーク
Node.js  /  Spring Boot  /  React  /  Next.js
DB
MySQL  /  Oracle  /  PostgreSQL  /  DB2
デザインツール
Photoshop  /  Illustrator  /  Adobe XD  /  Figma

企業概要

設立年月日
2004年07月07日
代表者
代表取締役社長　横田 聡
資本金
10,000万円
企業HP
http://classmethod.jp/
従業員情報
530名
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

制度

＜福利厚生制度＞
個人型確定拠出年金、財形貯蓄、入社支度金制度、資格取得支援、技術書購入支援、
各種慶弔見舞金、定期健康診断（年1回）、リモートワーク、特別引越手当、
社内懇親会（随時開催）、部活動、各種スポーツ施設・保養施設割引

＜教育制度＞
技術勉強会（週に1回開催）、社外セミナーの参加支援

福利厚生備考

・各種慶弔見舞金：結婚祝金、出産祝金、復職祝金、弔慰金、災害見舞金
・部活動：フットサル部など

休日休暇

休日制度

完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始、GW、有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、ほか同社で定めた休日

休暇備考

・年間休日：120日以上
・男性の育休取得率：100％

手当

通勤手当（上限3万円／月）、近隣居住手当（3万円）、自転車通勤手当（3万円）、家族手当、役職手当、保育手当（条件有り）

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クラスメソッド株式会社をはじめ、企業への直接訪問を積極的に実施するレバテックキャリアには、企業と転職者の“架け橋”となるリクルーティングアドバイザーを配置しています。 現場の声を正確に調査・評価する役割を担っているのがリクルーティングアドバイザーであり、組織風土や仕事内容、企業評判など転職者サイドでは掴みきれない詳細情報を提供。両者にとってより良い結果「ベストマッチング」をミッションとし、採用基準や求められている人物像等といった人事担当者のリアルな声もお伝えしています。


求人の紹介について

クラスメソッド株式会社の他にも、正社員・契約社員・平均年収など、お客様の検索条件から似た条件の企業や求人を絞込み、「あなたにおすすめの企業（求人）」として表示しております。志望求人の比較や、よりマッチ度の高い企業選びにお役立てください。また、レバテックキャリアではWeb上に掲載していない非公開求人や詳細な企業情報も豊富に扱っております。気になる企業にご希望の職種の募集がない場合や、社風・技術に対する考え方といった「現場のリアル」を知りたい場合には、ぜひ弊社専任のテクニカルカウンセラーまでご相談ください。


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