株式会社ラクス
【プロジェクトリーダー】クララウド開発を牽引/東証マザーズ上場企業
- 年収
- 533~751万円
- 雇用形態
- 正社員
- 最寄り駅
- 中崎町駅 (大阪府)
仕事内容について
プロジェクトリーダーとして、同社が開発・提供しているクラウドシステムの開発に携わっていただきます。
<具体的な業務内容>
■プロジェクトマネジメント
・リソース、スケジュール、品質、リスクなどのプロジェクト管理業務全般
・各種KPIによるチーム状態把握/分析および適正化にむけたアクション立案、実施(PDCA推進)
■開発工程の遂行およびレビュー(プレイングマネージャとして)
・要件定義など上流工程の遂行およびレビュー
・コードレビューやシステムテストなど、品質担保工程の計画、実施
■メンバー育成と組織運営
・管理職による組織運営補佐
・チームメンバーの指導/フォロー(技術面および行動面)
【仕事の特色】
■担当商材
クラウド型販売管理システム「楽楽販売」は、販売管理業務を飛躍的に標準化・効率化させるサービスです。販売管理以外にも、さまざまな業務の標準化・効率化にも利用することが可能。外注依頼・納期管理、広告案件管理/原価管理、プロジェクト管理といったさまざまな業務の標準化・効率化にも用いられています。
■業務の環境
自社サービスのため、主体的かつ柔軟なアプリケーション開発が可能です。営業・サポート・マーケティング・システムインフラ部門と連携し、市場や顧客の目線で開発を進行。たくさんの関係者と共に業務を行うため、開発やシステムのスキルはもちろん、コミュニケーションなどアクションの面でのスキルも求められます。お持ちのスキルを発揮したい方にはおすすめの環境です。
■魅力
・一つのプロジェクトに腰を据えて、さらに良いものを突き詰めるアプリケーション開発の経験を積めます
・製品、組織共に成長しているため、勉強会や発表の場も整備されており、切磋琢磨できる環境です
・エンジニアの意見を取り入れやすい環境。エンジニアが働きやすい環境はエンジニア自身が作るという姿勢で職場や開発プロセスの改善が行われます(役員もエンジニア出身者多数)
・多くの企業が利用するシステムを開発することで、社会への貢献を実感できます
・ストック型ビジネスモデルのため、安定した収益基盤があります
・安定した収益構造においてアプリケーション開発を牽引したい(スピード感や緊張感も感じつつ)方におすすめです
必須条件
■経験
・5~10人程度のプロジェクトマネージメント経験(3年以上)
・Web系開発経験(要件定義~実装~リリースの全工程)
■仕事のマインド
・ラクスのリーダーシッププリンシプルに共感できる方
https://www.rakus.co.jp/company/leadership.html
この仕事で取り扱う技術
- 言語
- OS
- DB
- フレームワーク
- 開発ツール
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
募集要項
- 募集職・職位
- 業界
-
- IT・通信
- ソフトウェア/インターネット
- サービス
- 人材・教育
- 歓迎要件
-
■以下、いずれかの経験のある方
・SaaS型Webサービスの開発経験
・PHPを用いた開発経験
・jQuery, Vue.jsなどのJavaScriptを用いた開発経験
・Linux上での開発経験
・PostgreSQLを用いた開発経験
・GitHubやGitLab を用いた複数人での開発経験
・CI/CDの構築、運用経験
・OSS、最新テクノロジーの理解や継続的な情報収集
・若手エンジニア育成経験
・ブログでの発信や社外勉強会での登壇発表
・オフショア開発、ベンダーコントロールの経験
・販売管理のドメイン知識 - 雇用形態
-
正社員
- 想定年収
-
533~751万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(5月)■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。
固定された手当含む給与当月分を当月25日に支払い。
・給与形態:固定給制
・家族手当:1人:3万/月、2人:5万/月、3人以上:6万/月■手当
通勤手当(上限10万円/月)、役職手当、残業手当、深夜手当、休日勤務手当、赴任手当、出張手当、家族手当 - 予定勤務地
- 全国
- 就業時間
- 09:00~18:00
- 平均残業時間
- 30時間以上
- 年間休日
- 120日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- 福利厚生
-
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
■備考
<福利厚生制度> スピードワークデー、ランチサポート・スナックサポート、無料フリードリンク、 ビアバッシュ、慶弔見舞金制度、従業員持株会(購入時奨励金支給)、時短勤務制度、健保組合の制度利用可(保養所・レジャー等)、 社員アンケート(年1回)、コミュニケーションサポート、 社員交流パーティ、オフィスグリコ、 社内レクリエーション、業務中のイヤホン可、カフェスペース、ラウンジ 、育児・介護休暇制度<教育制度> 新入社員研修、リーダー研修、管理職研修、社内勉強会、 英語力向上サポート、資格取得奨励金制度、書籍購入支援、蔵書購入&社内書籍貸出制度(蔵書購入リクエスト可)、 <事業関連> 表彰制度、全社交流会(年1回)
株式会社ラクスの事業内容
株式会社ラクスは、中小企業向けにIT技術を提供することをミッションとしている会社です。開発したサービスの数々は、37,500社を超える企業に普及。屈指の導入企業数を誇る「楽楽精算」、売上シェアが7割にも上る「メールディーラー」などのクラウド型Webアプリサービスで知られています。そうしたサービスは簡便かつリーズナブルに利用できるよう、改良が続けられているのが魅力です。また、設立されてから現在に至るまで無借金での経営を行っており、業績の安定と増収を実現しているのもラクス社の特色となっています。
・クラウド事業
・HR事業
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