• 企業情報

株式会社クリーチャーズ

特徴
  • 育児支援制度
  • 交通費補助
  • 従業員100名以上
  • 年俸制導入
  • 転勤なし
  • 外国語を活かす
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • フレックス制
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • 上流工程の仕事
  • BtoC向け
  • 新技術に積極的
  • 外国籍の方も活躍中
  • リーダー経験を活かす
  • ゲーム好き歓迎

株式会社クリーチャーズの想定平均年収

533万円から728万円

職種別の想定平均年収

  • ゲームプログラマー

    517〜859万円

  • 社内SE

    550〜800万円

  • サーバーサイドエンジニア

    500〜800万円

  • プロジェクトマネージャー(PM)

    563〜867万円

  • キャラクターデザイナー

    567〜667万円

  • モーションデザイナー

    471〜650万円

  • 3Dデザイナー

    521〜740万円

  • エフェクトデザイナー

    500〜600万円

  • UI・UXデザイナー

    500〜600万円

  • グラフィックデザイナー

    600〜700万円

  • アートディレクター

    600〜700万円

  • ゲームディレクター

    529〜767万円

  • ゲームプランナー

    513〜700万円

  • ゲームスクリプター

    500〜700万円

  • クリエイティブディレクター

    533〜700万円

  • DTPデザイナー

    600〜850万円

  • その他

    504〜683万円

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株式会社クリーチャーズの求人・転職・採用情報

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事業内容

■デジタルゲームの開発
ゲームソフト『ポケットモンスター』シリーズから派生するデジタルゲームや、デジタルコンテンツを企画・開発しています。
同社が開発したニンテンドー3DS『名探偵ピカチュウ』は映画化も実現。
2023 年 10 月にはその続編である Nintendo Switch 帰 ってきた 名探偵ピカチュウ』をリリースしました。

■ポケモン3DCGの制作
社内開発ソフトのグラフィック制作に加え、ポケモンの3DCG制作を担当。コンシューマー、モバイル、アーケードなどで展開されている多くの派生ゲームだけでなく、映像、立体物などさまざまなゲームに使用されるポケモン3Dモデルの制作、管理を一括して行っています。

■ポケモンカードゲームの開発
1996年の発売から20年以上続いている『ポケモンカードゲーム』の企画・開発・制作を行っています。
大人から子どもまで、世界中の幅広いユーザーに楽しまれているゲームです。
コレクションするだけでなく、遊びとしても戦略的なプレイを楽しむことができ、例年、大規模な世界大会が開催されています。
英語、フランス語、スペイン語、ドイツ語、中国語(繁体字)、韓国語など多くの言語で展開しており、グローバルで高い成長性が見込まれています。

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代表的な開発環境

言語
PHP  /  Python  /  Go  /  Scala  /  Ruby  /  JavaScript  /  C++  /  C言語  /  C#  /  Java  /  Kotlin  /  TypeScript
OS
Linux  /  Unix  /  Windows
DB
MySQL  /  Redis
クラウド
AWS  /  Google Cloud Platform  /  Windows Azure
開発ツール
Git  /  GitHub  /  Redmine  /  Ansible  /  JIRA  /  Backlog  /  Docker
フレームワーク
Rails  /  Sinatra  /  React  /  AngularJS
デザインツール
Photoshop  /  Illustrator  /  InDesign  /  Maya  /  SoftImage  /  Zbrush  /  After Effects  /  Premiere
ゲームエンジン
Unity  /  Unreal Engine
統合開発環境
MotionBuilder

企業概要

設立年月日
1995年11月08日
代表者
代表取締役社長 北野 祐司
資本金
9,000万円
従業員情報
232名
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

制度

<福利厚生制度>
退職金制度、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度、
ジョブリターン制度、独立開業チャレンジ制度、
健康診断、ストレスチェック、保養施設・旅行パック・スポーツクラブ利用、
在宅勤務制度、在宅勤務支度金

<教育制度>
・共通:外部セミナーや研修受講
・新卒:公募研修、階層別研修、全社研修、インプットサポート

福利厚生備考

・保養施設・旅行パック・スポーツクラブ利用:健康保険組合の規定による

・公募研修:ロジカルシンキング研修、ラテラルシンキング研修、プレゼンテーション研修、タイムマネジメント研修、ファシリテーション研修、アサーティブコミュニケーション研修、クリティカルシンキング研修、マニュアル作成研修、プロジェクトマネジメント研修、創造力強化研修、問題解決研修、調整力発揮研修、企画力研修、業務改善研修、資料作成研修
・階層別研修:マネージャー研修、エグゼクティブ研修
・全社研修:セルフキャリアドック研修、アンコンシャスバイアス研修

<就業終了時間>
会社の終業時間は記載の通りですが、特に仕事に支障がない限り、18:00 に退社すること
を認めています。なお、その時の給与は 19:00 まで仕事をされたものとして支払われます。)

<コアタイムについて>
試用期間三ヵ月はフレックスの適用外となります。

休日休暇

休日制度

完全週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別有給休暇、各種休暇制度(出産休暇、育児休業、介護休業等)

手当

交通費

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