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株式会社スカイウイル

サーバーエンジニア

年収
300~400万円
雇用形態
正社員
最寄り駅
田町駅 (東京都)

最終更新日:2020年12月02日

仕事内容について

IT未経験から始めて、市場価値の高い「設計構築を担当できるSE」になれます。
受託請負案件に関わりながら、先輩社員から直接指導を受け、入社後、3-6ヶ月間は、研修に専念します。

【仕事の特色】
■注力ポイント
 AWS、Azure、GCP等のパブリッククラウドも含め、サーバ設計構築を担当できるようになることを目指します。

■ステップアップ事例
 案件を通じて熟練者から直接指導を受け、習得できる、OJT制度です。
 ご希望により、提案や要件定義などの上流工程、案件開拓やマネジメント等にも関わることができます。

■案件内容①
・概要:某大手通信キャリアにおけるクラウド移行の提案
・担当フェーズ:システム計画、提案(コンサルティング)
・技術要素:AWS、CentOS、PostgreSQL、Oracle

■案件内容②
・概要:某製造会社のオンプレサーバからAWSへの移行
・担当フェーズ:AWS移行提案、サーバ、ネットワークの構築設計
・技術要素:AWS(EC2、S3、RDS、Route53、CodePipeline、CloudFormation、ELB)、Windows、Linux

必須条件

・サーバ、ネットワーク、ミドルウェアのいずれかの知識(取り組もうとする姿勢を重視いたします)
・コミュニケーション力のある方

・高い向上心のある方
・勉強が好きな方
・技術に興味がある方
・技術が好きで、プライベートの時間も一部、自己学習に充てられる方
・市場価値の高いSEになりたいという強い想いのある方

この仕事で取り扱う技術

クラウド

AWS

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募集要項

募集職・職位
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア
  • サービス
  • 人材・教育/コンサルティング
歓迎要件

・インフラ運用保守の知識
・サーバ、ネットワーク、ミドルウェアの知識
・LPIC,AWS,CCNA等の有資格者

雇用形態

正社員

想定年収

300~400万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(夏・冬)
※マネージャ以上:年1回(6月)
昇給:給与改定:年2回(6月・12月)

■募集職種の年収例

・30歳/マネージャ
 月給425,000円(基本給282,630円、役割給125,000円、みなし残業代〈固定残業代30時間分〉17,370円)
・28歳/大学院了入社3年/リーダ
 月給305,000円(基本給295,000円、役割給10,000円、みなし残業代〈固定残業代30時間分〉59,900円)

※固定残業時間が月30時間を超える場合は、その超過分が追加支給。

■給与・評価等備考
・給与:ご経験・スキルを考慮して決定いたします。

■手当
通勤手当(全額支給)、リーダー手当、研修講師手当、深夜勤務手当

予定勤務地
東京都港区
就業時間
09:30~18:00 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
123日
服装
私服
福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■備考
<休暇>
■ドナー休暇
社員が骨髄ドナーとなって骨髄液を提供する際、1回につき10日間を上限に特別休暇が取得できます。正し、近親者以外への提供とします。

■ボランティア休暇
社会に貢献できるボランティア活動に参加する場合、会社に必要な期間を申請し承認されると特別休暇が与えられます。

■マタニティ休暇
母性保護措置をより充実させた制度です。妊産婦の社員の悪阻(つわり)による体調不良時に通算で20日間を上限に特別休暇が取得できます。

■障がい者通院休暇
障がい者が、通院もしくは入院のために取得できる特別休暇です。指定の医師の意見書に記載された必要な通院回数が適応されます。

■リフレッシュ休暇
勤続期間が10年になると、表彰状と5万円の旅行券が会社から授与されます。また、3日間の特別休暇も取得できます。

■夏期休暇
毎年6月1日~9月30日(事前に申し出れば、11月30日まで)の間に、夏季休暇として3日間の特別休暇を取得できます。

■育自休業
社員が「自らを育む」ため、3年以内の復職を目処に休業できる制度です。育自の理由としては、留学・資格取得・ボランティア・育児・介護等があります。

■育児休業の期間延長
子が2歳になるまで育児休業を利用できる制度です。

■資格取得支援制度
各事業部の方針に沿った資格を取得する際に、書籍代や受験料を会社が負担する制度です。(資格の例:ITIL、CCNP、LPICなど)

株式会社スカイウイルの事業内容

株式会社スカイウイルでは、以下の事業を展開しています。

(1)システムインフラ(サーバ・ネットワーク等)の設計・構築・運用業務
(2)アプリケーション設計・開発・運用業務
(3)テクニカルサポート(ヘルプデスク、設置調整等)業務
(4)IT コンサルティング業務
(5)特定労働者派遣業務

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