【プロジェクトリーダー(PL)】トランス・コスモス株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #25076

トランス・コスモス株式会社

【PL】ECショップの新規構築やリニューアル／サービス要件定義／リモート可能

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 自社サービスあり
  • 上流工程の仕事
年収
350～600万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
中之島駅 (大阪府)
職種
プロジェクトリーダー(PL)

仕事内容について

＜業務詳細＞
お客様企業のECショップ（Shopifyによる自社ECサイト・大手モール）の新規構築／リニューアルにおける際のプロジェクトリーダーを担当頂きます。
サービス要件定義を行ったうえで必要機能やページを洗い出し、制作チーム・システム部門と連携します。
また、商品登録などの業務フローを設計し、必要なフォーマットを作成するなど、運用設計構築も行って頂きます。

具体的な業務は下記です。

＜具体的な仕事内容＞
・ECサイト（Shopifyによる自社ECサイト/大手モール）構築時の要件整理
・上記要件に伴う必要機能の洗い出し/カスタマイズ要件検討
・制作チーム／システム部門との情報連携、サイト確認
・運用業務フローおよび各種フォーマット作成
・店舗マスタ(決済や配送ルールなど)／商品マスタ登録
・自動配信メール設定、GA設定
・各種ツール提案（メール配信、CRM、MA、WEB接客、検索エンジンなど）

【仕事の特色】
＜業務スケジュール例＞
9:00 出勤
9:00 メール確認、当日スケジュール確認
10:00 要件定資料作成
12:00 ランチ
13:00 プロジェクト進捗確認
14:00 クライアントとの打ち合わせ
16:00 チーム内課題の確認、議事録作成
18:00 業務終了

＜ポジションの魅力＞
お客様企業の課題を元に、ECショップ（自社・大手モール）を作り上げる業務です。
いかに、「お客様企業の売上に貢献できるサイトを作れるか」がやりがいとなります。

また運用も同チームで行うため、公開後の結果を見ながら改善提案を行い、ECショップ（自社・大手モール）を進化させていく過程にも参画することができます。

ECショップ（自社・大手モール）で提供するサービス要件の定義や、運用設計が主な業務となりますが、制作チーム・システム部門・カスタマー対応部門・物流部門など、ECに関わるすべての部署との連携を行うため幅広いECの知識・経験がつきます。（ECショップ運用～カスタマー対応、物流部門まで網羅的に対応するため）
また、将来的な展望としては、ECワンストップサービス全体構築のプロジェクトマネジメントを目指すことができます。
お客様企業の事業拡大のための幅広い知識や提案力が求められ、かつ、チームのメンバーとも協力して成功させるやりがいのある仕事です。

＜具体的な案件＞
・Shopifyを活用しエプソン販売公式オンラインサイトの構築・運用サービスを実現
https://transcosmos-ecx.jp/case/epson

・トランスコスモス、Shopify Plus Partner of the Year 2022を受賞
https://www.trans-cosmos.co.jp/company/news/221117_0002.html

・トランスコスモス、「Shopify」と「b→dash」による日本の商習慣に適合したEC統合データソリューションの提供を開始
https://www.trans-cosmos.co.jp/company/news/210830.html

＜配属予定チーム＞
■配属部門のチーム構成、魅力
25名の部門の中の、ディレクターチームへ配属予定です。
案件ベースでチーム構成をしています。（その他チーム横断で複数のプロジェクトチームが編成されます）
WEBディレクター・デザイナーのみならず、マーケター、コピーライター、コーディネーター（撮影、紙面デザイン）等、幅広いスキルを持ったメンバーが揃っており、様々なEC施策を実施するためのポテンシャルを持っています。
ご入社後は、業務内容や社内業務はOJTの中で徐々に慣れて頂きます。
その他、全社員向けに開催される勉強会や課内で独自に企画した勉強会、eラーニングを実施しています。

＜募集背景＞
業務拡大に伴うセールス＆マーケティング力・マネジメント力の強化のため募集いたします。

【仕事内容（変更の範囲）】
その他会社が定める業務

必須条件

＜経験＞
・ECパッケージを利用したECサイト新規構築／リニューアル時のプロジェクトマネジメント or ディレクション経験
・ECモール（楽天市場、Yahoo、Amazon等）の新規出店経験
・受託でのWeb制作経験

＜学歴補足＞
高卒以上

＜マインド＞
・新規事業に対し、意欲的に取り組める方
・改善志向を持ち、お客様企業の売り上げ拡大に貢献する意欲のある方
・他部門やベンダーとのコミュニケーション/調整を積極的に行える方
・より上流の業務をされたい方
・相手を尊重し、協力しあいながらサービスの構築に取り組める方

この仕事で取り扱う技術

言語

HTML

デザインツール

Photoshop

トランス・コスモス株式会社への
転職を成功させませんか？

レバテックキャリアなら転職成功率96%※1

企業別の専属メンターがあなたをサポートします

  • 企業別選考対策で内定率UP
  • 企業の内情を知れるからミスマッチが少ない
  • 似ている企業も一緒に転職相談可能
無料でこの求人に問い合わせる

キャリアアドバイザーのおすすめポイント

ITエンジニアのスキル理解の高いアドバイザーがこの求人のポイントをご紹介します 登録してアドバイザーに確認する

簡単なアンケートご協力ください

求人情報は参考になりましたか？

  •
  • まったくならなかった
  • 非常になった
    •

    募集要項

    募集職・職位
    • プロジェクトリーダー(PL)
    業界
    • IT・通信
    • インターネット/ソフトウェア/Web・オープンシステム
    • メディア・エンターテイメント
    • 広告・デザイン・イベント
    • サービス
    • 人材･教育
    歓迎要件

    ＜スキル・知見・経験＞
    ・サイト分析スキル（指標設定、GA設定、実績データ分析）
    ・提案書作成経験
    ・HTML/デザイン(Photoshop)の知見
    ・インターネット広告に関する知見、運用経験

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    350～600万円 （給与形態：月給）

    ■賞与・昇給
    賞与：年2回（7月・12月）※管理監督者対象の場合支給はございません。
    昇給：年1回（4月）

    ■募集職種の年収例

    ・大卒：239,000円～

    年収は当社給与規定に則った提示となります。
    ただし、業界経験者の方は、経験・実績をもとに年収を考慮させていただきます。
    ご経験・スキル等によっては管理監督者対象の可能性があります。

    ■給与・評価等備考
    ・給与：経験・スキル・年齢を考慮しトランス・コスモス社規定により優遇いたします。
    　業界経験者の方は、経験・実績をもとに年収を考慮させていただきます。
    ・月給：固定手当を含めた表記です。
    ・年収：同社給与規定に則った提示となります。（30時間残業を含む）
    ※ご経験・スキル等によっては管理監督者対象の可能性がございます。

    予定勤務地
    大阪府大阪市北区
    予定勤務地
    (変更の範囲)
    会社が定める事業所（転居を伴う配置転換を含む）
    就業時間
    09:00～17:50 
    就業時間備考
    ・平均残業時間：月間20～30時間
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    121日
    服装
    ビジネスカジュアル
    リモート
    ワーク

    一部リモート

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

    ■制度
    ＜福利厚生制度＞
    半日有給休暇制度、慶弔見舞金制度、社員持株会制度、財形貯蓄制度、積立貯蓄制度、
    資格取得奨励金制度、無料健康診断・無料人間ドック（35歳以上の方）、
    退職金制度（確定拠出年金）、提携保養施設利用可、結婚祝金、出産祝金、
    疾病見舞金、災害見舞金、短時間勤務制度、延長育児休暇制度（小学校3年生まで）、
    トランス・コスモスグループ保険、スポーツクラブ優待、災害時サポートシステム、
    各種社販・社割有、保養所

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

    ■休暇備考
    ・配属先によりシフト休あり
    ・産休取得者数134名、育児休暇取得者数154名（平成28年度実績）
    ・特別休暇：結婚による特別休暇を5日取得する事が可能。
    　※原則、入籍日及び挙式日前後

    手当

    通勤手当（上限5万円／月）、残業手当、住宅補助手当・扶養手当（規定あり）
    ※管理監督者対象の場合、通勤手当以外の支給はございません。

    トランス・コスモス株式会社について

    設立年月日
    1985年06月18日
    代表者
    代表取締役共同社長／牟田 正明、神谷 健志
    資本金
    2,906,596万円
    企業HP
    http://www.trans-cosmos.co.jp/
    従業員情報
    10,609名
    事業内容
    トランス・コスモス社は、人材と技術を融合したデジタル・トランスフォーメーション・パートナーとして、付加価値の高いサービスを提供している企業です。
    消費者とのコミュニケーション、デジタル技術、サービスネットワークを活用した売上向上、ならびに顧客ロイヤリティの向上を目指しています。

    ＜コンタクトセンターサービス＞
    顧客からのお問い合わせや苦情対応、商品サービスの案内や営業セールス支援など、顧客サポート業務のアウトソーシングサービスを提供。

    ＜ビジネスプロセスアウトソーシングサービス＞
    経理財務や人事などのバックオフィス業務、受発注業務、情報システム運用保守業務、機械・建築設計など設計業務など企業のノンコア業務を支援するアウトソーシングサービスを提供。

    ＜デジタルマーケティングサービス＞
    インターネットインフラを活用したマーケティング活動を支援。
    インターネットプロモーション、Webサイト構築・運用、オムニチャネルマーケティング、分析・リサーチなどのサービスを提供。

    ＜ECワンストップサービス＞
    企業のEC事業戦略およびブランド戦略に基づき、ECサイト構築・運用からフルフィルメント、カスタマーケア、Webプロモーション、分析までEC事業に必要な各種機能をワンストップで提供。

    トランス・コスモスの企業情報を見る

    トランス・コスモス株式会社が募集している求人・転職・採用情報

    ITエンジニア・クリエイターのための年収診断

    同じ職種の似ている求人で探す

    関連する職種から探す

    関連言語･スキルから求人を探す

    同じ職種のリモートの求人を探す

    同じ職種の未経験の求人を探す

    エリアから探す

    ITエンジニア専用ページへ戻る

    レバテックキャリアTOPへ戻る

    ■ トランス・コスモス株式会社の【PL】ECショップの新規構築やリニューアル／サービス要件定義／リモート可能の求人・転職情報をご覧の皆様


    レバテックキャリアはトランス・コスモス株式会社の【PL】ECショップの新規構築やリニューアル／サービス要件定義／リモート可能の求人募集をはじめとして、様々な求人・転職情報を取り扱っております。


    求人検索について

    求人情報を探す際には、「絞り込み検索」がおすすめです。職種という条件で検索すると、PG・SE、PM・PL、デザイナーといったようにカテゴリ分けがされており、更にその中から職種を選択することができます。各案件のトップページには、雇用形態や想定年収、最寄り駅、必須スキル等の募集要項が掲載されているので、転職時に最も知りたい情報が一目瞭然です。また、担当コーディネーターのコメント欄には、社風や採用後についての情報も掲載されています。数多くの転職サイトの中でも、情報量が多いのが魅力です。


    職種の説明

    チーム内のリーダーとなり、プロジェクトの進捗管理を行うプロジェクトリーダー(PL)です。エンジニアやデザイナーなどメンバーの工数管理も担っており、チームをまとめるコミュニケーション力や管理能力が採用条件として求められる求人がほとんどです。様々なプロジェクト牽引の経験を積んだプロジェクトリーダーであれば、転職に有利といえます。 レバテックキャリアでは、キャリアアップしたい方やプロジェクトリーダー(PL)を目指したい方に最適な求人を多数ご用意しています。


    サイト内コンテンツの紹介

    レバテックキャリアでは、IT・Web業界において中途入社をお考えの方に有意義な情報をご提供しています。また、給料アップや福利厚生の充実など、求職者の方々の多彩なご要望にお答えしています。サイト内では、「CTOの職務経歴書」と題し、注目企業を率いるCTOのインタビュー記事を掲載しています。普段はあまり知ることのできない方々の素顔を徹底解剖した貴重なコンテンツです。是非ご覧ください。


    中途での転職を考えている方へ

    中途採用による転職活動で、福利厚生や給与から企業を探す方は少なくありません。企業によっては多彩な福利厚生もお客様に適したものでなければ意味がないと言えます。しっかりと、待遇面を自身が適用することを考えた上で　自分のスキルやキャリアプランに適した企業にエントリーしましょう。また、正社員と契約社員も企業によって、待遇が大きく異なるケースがあります。その場合もしっかりとご自身の軸と向き合い、自分に最適な条件を選ぶことが大切です。


    レバテックキャリアではお客様の理想の転職を最大限サポートしていきます。 トランス・コスモス株式会社の【PL】ECショップの新規構築やリニューアル／サービス要件定義／リモート可能の求人・転職にご興味をお持ちのお客様は是非お気軽にご相談ください。


    他の求人・案件情報を探す

    シナリオライターの求人

    マーケティングの転職情報

    インフラエンジニアの募集情報

    ご回答ありがとうございます。

    関連性がないと感じられたのは、次のどの項目ですか？（複数可）

    ご協力ありがとうございました

    • ※1　2020年8月~2021年9月の実績

    正社員をお探しの企業様へ