【プロジェクトマネージャー(PM)】コムチュア株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #18277

コムチュア株式会社

【PM】金融商品Webシステムの保守開発／SalesForce保守開発／パッケージ開発

  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
年収
530～650万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
大崎駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM)

仕事内容について

＜業務詳細＞
同社導入の金融機関向け、金融商品Web申し込みシステム（SalesForce）に関する保守開発、および新規お客様への横展開導入に関わる、プロジェクトマネージャー業務に携わっていただきます。

■採用後に期待すること
採用後は、当本部のFinTech事業の一柱として金融機関向けSssS導入・保守への拡大に貢献し、グループから部へ昇格させ、その中心人物となり活躍いただきます。

【仕事の特色】
＜募集背景＞
某金融機関様への金融商品Web申し込みシステム（SalesForce）導入に成功し、その後のカスタマイズ案件も一定量を見込んでいるため、弊社内の体制強化を目的に求人を公開してます。
また、ゆくゆくは上記事例の横展開による案件・組織規模拡大を目指しており、リーダー・マネジメント能力を発揮し、今後同社を一緒に牽引していってくださる方の応募を歓迎しています。

同社には先端技術を利用したソリューションが多数あり、お客さまからはソリューションのデパートと呼ばれるほどです。
しかし、お客様の課題をITで解決するには、先端技術やソリューションだけでは足りません。お客さまに寄り添い、お客さまの身になって考え、お客さまとの信頼関係を築くことが重要です。
そこで、お客さまの課題の本質をとらえ、同社が持つ多数のソリューションの中から、最適なソリューションを選定しコーディネートする事により、お客さまのDXを強力に推進しています。
お客さまの希望を叶えたい人、お客さまの喜ぶ顔が見たい人、あなたのお客様を思う気持ちが活かせる企業です。


＜配属予定チーム＞
■本部について
金融をメインに、一次受け（プライム）・二次受け（Sier）など幅広く展開しています。特にプライムについてはお客様常駐から案件を引き出し、持ち帰り開発を行っています。
プライム案件ならではのやりがいが多くある現場です。

金融機関向けの導入案件成功を同社HPへ掲載し、更にお客さまインタビューも掲載することで引き合い数を伸ばし、プライムによる一次受け案件の拡大を推進しています。
十分なキャリアを積める案件に入れるチャンスも多いので、自己成長に繋げたい方は大歓迎です。

＜案件事例＞
コロナ禍でローン受付を非対面で、ペーパーレスで実現したい銀行様に対して、SaaS＋RPAの組み合わせをご提案。
フロントの申込システムにSaaS（salesforce）活用、バックオフィスにRPA（uipath）を導入し、勘定系ホスト（メインフレーム）への連携を自動化する事で、開発コストの大幅削減と短期開発を実現しました。

＜プロダクトの魅力＞
エンドユーザとの直接の取引から、大手ベンダーとの大規模プロジェクトまで、さまざまな案件を扱っています。
また、モバイル技術やその他新技術についての案件も数多くあり、広い分野で活動を進めることが可能です。

必須条件

・SalesForse開発経験（プロジェクトマネージャー）
・お客様折衝の経験

・お客様折衝を得意とし、細かいコミュニケーションを積極的に実施できる方
・既存業務を推進しながら、業務拡大を積極的に狙える方

歓迎要件

・SalesForce以外のSaaS導入／開発経験
・必須条件記載に関連する資格（Salesforce関連資格、プロジェクトマネージャー関連資格を保持していればベター）

想定年収

530～650万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：・年1回（4月）
・年4回の昇給制度有り　※業務上著しい成果を出し、かつ今後も一定の成果を出せると所属長が評価した場合は、翌年4月の定時昇給を待たずに昇給する制度です。

■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。
・月給：目安です、個人の能力により異なります。

無料

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー15F　※お客様先での勤務となる可能性がございます。
就業時間
09:00～17:40 
就業時間備考
・所定労働時間：7時間50分
・休憩時間：11時5分0～12時40分
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
スーツ必須
リモート
ワーク

一部リモート

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
確定拠出年金制度、社員持株会、PM認定制度、資格取得奨励金制度、オンライン研修、バディ制度、副業制度、育児休業制度、介護休業制度、ドレスコードフリー制度

・PM認定制度：プロジェクトマネージャーの認定レベルは4段階あり、社員が認定レベルを上げていくために、教育研修や資格取得の推奨･支援を行っています。認定レベルに応じて従事できるプロジェクト規模を限定し、プロジェクトの成功率を上げていくこと、また認定条件を明確にすることで社員へ必要な知識や経験を明示し、キャリアの方向感を示すことにつながっています。
・資格取得奨励金制度：IPA（情報処理推進機構）、各種推奨ベンダー資格に対しての受験料負担や、取得時のお祝い金（奨励金）支給があります。
・オンライン研修：提携会社のEラーニングシステムで年間何度でもオンライン研修を受講できます。
・バディ制度：中途入社の方には、必ず社員が育成担当として「バディ」を務めます。業務上の相談だけでなく、社内制度や小さな悩みまで寄り添います。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
週休2日制（土・日）、祝、年末年始、創立記念日、特別休暇

■休暇備考
・週休2日制（土・日）：全社イベントのため年2回土曜出勤あり
・年末年始：12月29日〜1月3日
・特別休暇：夏季休暇3日間、慶弔など

手当

通勤手当、時間外勤務手当、資格取得一時金

選考場所

本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

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コムチュア株式会社について

設立年月日
1985年01月18日
代表者
代表取締役社長　澤田　千尋
資本金
102,212万円
企業HP
http://www.comture.com/
事業内容
・クラウドソリューション事業
・デジタルソリューション事業
・ビジネスソリューション事業
・プラットフォーム・運用サービス事業
・デジタルラーニング事業

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ご利用の流れ

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職種の説明

プロジェクトマネージャー（PM）は、期日までに成果物を完成させるためにプロジェクトチームを牽引する役割を担っています。 技術面における知識や経験はもちろん、スケジュール管理能力やリーダーシップに自信のある方、キャリアアップしたい方にオススメの職種です。 レバテックキャリアには、プロジェクトマネージャー（PM）の求人を多数掲載しております。ぜひご相談ください。


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中途での転職を考えている方へ

正社員や契約社員として中途で転職するエンジニアには、プログラミングのスキルに加えて別の能力が求められることがあります。例えば、SIerでは人をまとめて計画を確実に実行できるスキル、自社サービス開発企業では素早くPDCAを回すスキルが求められる場合があります。求められる能力は、どのくらいの給料・年収、福利厚生を希望するかによっても変動します。


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