【テストエンジニア】株式会社シーイーシーの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #17946

配属予定先は、関東圏の顧客を中心に、組み込みプロダクト・PCアプリケーション・スマートフォンアプリケーション・Webアプリケーション・IoT システムに対するソフトウェアテスト業務を行っている部門です。
プロジェクト規模は、数名規模～数十名以上のものまで大小さまざま。作業は自社内もしくは顧客先常駐のいずれかです。

＜プロジェクト紹介＞
■コンシューマー向けスマートフォンアプリケーションの第三者検証
・テスト体制：3～10名体制（参入いただくプロジェクト規模により変動があり）
・使用デバイス：各種スマートフォン
・担当フェーズ：テスト計画／テスト設計／テスト実施／テスト結果分析

■コンシューマー向けインターネットサービスの第三者検証
・テスト体制：2～10名体制（参入いただくプロジェクト規模により変動があり）
・使用デバイス：各種PC、スマートフォン
・担当フェーズ：顧客提案／テスト計画／テスト設計／テスト実施／テスト結果分析

■ゲーム機 UI の自動テスト
・テスト体制：20名体制（参入いただくプロジェクト規模により変動があり）
・使用ツール：GitHub、Jenkins、Docker、qTest
・担当フェーズ：テスト計画／テスト設計／スクリプト実装／テスト実行／テスト結果分析

■AI 搭載プロダクトの第三者検証
・テスト体制：20 ～ 30名体制（参入いただくプロジェクト規模により変動があり）
・担当フェーズ：テスト計画／テスト設計／テスト実施／テスト結果分析

【仕事の特色】
＜募集背景＞
当部門の顧客はすべて、日本のみならず世界で活躍する大手サービス事業者および大手製造業です。DXに代表される企業のIT投資への活性化、およびインターネットを利用した個人消費の活性化に伴い、顧客が提供する製品・サービスのソフトウェア品質を確保するためのテスト業務の需要が増加。これに伴い当部門への引き合いも増えており、新たな需要への対応と今後のさらなる事業拡大のため、新しい仲間を求められています。

＜キャリアパス＞
■タイプ1：プロジェクトをリードできる実務経験者
プロジェクトにおける（ヒト・モノ・カネ）のマネジメントスキルを伸ばしていただきます。さらにその先のアカウントマネジメントやリソース調整などの部門運営・事業運営のスキルを習得。管理職（課長・部長・事業部長）を目指していただきます。

■タイプ2：経験2～3年以上程度のソフトウェアテスト経験者
顧客のテストチームと同社のテストチームを結ぶブリッジチームの一員として、OJTを兼ねながらプロジェクトの中で経験を積んでいただくため、困ったことがあれば都度部署の仲間に相談し解決を目指せる環境です。
成長に伴い、数名のチームをまとめるリーダー、または複数チームをまとめるマネジャーへのキャリアアップすることができます。
また、新たなビジネスを企画立案し、そのプロジェクトのリーディングを担当できる取り組みがあるため、日常業務に留まらずチャレンジしていけます。

■タイプ3：先端の環境で技術を追求したいテスト自動化エンジニア
同社の主要顧客である製造業のビジネスモデルがモノからコト（サービス）を提供する形に変わる中、CI／CDや自動テストのスコープが徐々に拡大されていくところを体験できます。
また現場で身につけた技術を社内に持ち帰り、将来的にはテックリードとして、複数案件の自動テストに関わるようなポジションをともにつくっていきたいと同社はお考えです。

＜職場環境＞
切磋琢磨できる若手から豊富なノウハウを持つベテランまで、幅広いメンバーが在籍しています。プロジェクト内のマネジャーとは別に社内のマネジャーもおり、業務報告や勤怠管理をサポート。あらゆる側面から相談を上げやすい社内環境が整っています。