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株式会社じげん

この企業への転職相談
特徴
  • 上場企業
  • 資格取得支援制度
  • 育児支援制度
  • 交通費補助
  • グローバル展開
  • 年俸制導入
  • 外国語を活かす
  • 管理職・マネジャー
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • フレックス制
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • 自社サービスあり
  • 上流工程の仕事
  • BtoC向け
  • BtoB向け
  • 新技術に積極的
  • 20代活躍中
  • 外国籍の方も活躍中
  • リーダー経験を活かす

株式会社じげんの想定平均年収

485万円から776万円

職種別の想定平均年収

  • インフラエンジニア

    400〜600万円

  • フロントエンドエンジニア

    450〜657万円

  • アプリケーションエンジニア

    300〜750万円

  • サーバーエンジニア

    367〜683万円

  • セキュリティエンジニア

    550〜900万円

  • サーバーサイドエンジニア

    454〜675万円

  • プロジェクトマネージャー(PM)

    589〜883万円

  • 幹部候補

    642〜1000万円

  • ヘルプデスク

    400〜600万円

  • データサイエンティスト

    575〜900万円

  • マーケティング

    438〜662万円

  • Webデザイナー

    350〜600万円

  • Webディレクター

    679〜1007万円

  • その他

    600〜950万円

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株式会社じげんの求人・転職・採用情報

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事業内容

ライフサービスプラットフォーム事業

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企業の社風

この企業の強みや独自の取り組み、社風・社内環境などをご紹介します。

代表的な開発環境

言語
Java  /  PHP  /  Ruby  /  Go  /  Python  /  JavaScript  /  CSS  /  HTML5  /  CSS3  /  Sass  /  HTML  /  SQL  /  PL/SQL  /  R言語  /  TypeScript  /  C#
フレームワーク
Rails  /  jQuery  /  Vue.js  /  Nuxt.js  /  React  /  Node.js  /  Laravel  /  Next.js  /  CakePHP  /  .NET Framework
開発ツール
Chef  /  BigQuery  /  fluentd  /  JIRA  /  GitHub  /  Docker  /  CircleCI  /  Solr  /  Tableau  /  kubernetes  /  Elasticsearch  /  WordPress  /  Git
OS
Linux  /  Windows  /  CentOS  /  Ubuntu  /  MacOS
DB
MySQL  /  PostgreSQL  /  SQL Server
WEBサーバー
Nginx  /  IIS  /  Apache
クラウド
Amazon S3  /  Windows Azure  /  AWS  /  Google Cloud Platform
アプリケーションサーバー
Unicorn  /  Jetty
デザインツール
Photoshop  /  Illustrator  /  Adobe XD

企業概要

設立年月日
2006年06月01日
代表者
代表取締役 社長執行役員 CEO　平尾 丈
資本金
12,500万円
企業HP
http://zigexn.co.jp/
従業員情報
242名
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

制度

資格補助制度、社内通貨"GAT"、書籍購入補助／勉強会出席支援、
慶弔金、ベネフィットステーション、Napping Minutes、Super Medical Mental Officer、リファラル採用決定でインセンティブ支給（じげハン）、誕生日お祝い、社内交流イベント、
社内クラブ活動支援（わくらぶ）、Qキックオフ飲み、社内コミュニケーション支援

福利厚生備考

・資格補助制度：資格取得にかかる費用を1人30万円／年までサポートする制度
・社内通貨"GAT"：1人毎月1000円分を受け取り、特にお世話になった人へ感謝の言葉と共に贈る制度
・Napping Minutes：通称エヌミニッツ、1日20分まで、お昼寝（12～15時）を公式に認めています。
・Super Medical Mental Officer：従業員の健康問題を未然に防ぐため、産業医との月1回の面談を実
施しています。
・誕生日お祝い：誕生日月にデジタルギフト1万円分支給
・社内交流イベント：全社会、シャッフルランチ等
・Qキックオフ飲み：4半期ごとに開催される部署ごとのキックオフイベント
・社内サークル（わくらぶ）：サバゲー・ゴルフ・ボードゲームなど
・社内コミュニケーション支援：年4回の全社飲み会、部署キックオフ費用負担
・明日会：4半期初月に開催される全社経営／事業方針共有会
・Z飲（ぜぇいん）：半期ごとに開催される全社納会。
・アニバ：年に1度開催される周年アニバーサリーイベント
・社内表彰制度：社内の行動規範を最も体現し、成果を創出したメンバーには月次MVP「ZEUS（ゼ
ウス）」が贈られます。
　また年に1度の全グループ向けの表彰として、社内外にイノベーションを起こしたチームと個人には
通期MVPが贈られます。

休日休暇

休日制度

完全週休2日制（土・日・祝）、特別休暇（7月～9月の任意の日に3日間　※2024年度）、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、ファミリーサポート特別休暇、産前産後休業、育児休業

休暇備考

・特別休暇：7月～9月の任意の日に3日間 ※2024年度
・ファミリーサポート特別休暇：同居家族やペットの家族行事ために取得可能

手当

交通費（全額支給）、役職手当、管理監督者手当

・役職手当・管理監督者手当：採用時のポジションにより、試用期間終了後に支給する場合がございます。

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