飲食・旅行・レジャー・アミューズメントの求人/転職/採用(ITエンジニア) | レバテックキャリア
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飲食・旅行・レジャー・アミューズメントのITエンジニア求人・転職情報一覧
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- 正社員
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必須条件 ・バックエンド開発の3年以上のご経験がある方 ・下記を用いた開発のご経験がある方 -Ruby on Rails での開発経験 -サーバサイドアプリケーションに関する要件定義・仕様設計能力・オブジェクト指向の正しい理 -サーバサイドアプリケーション開発・運用経験 -自動テストを伴う開発経験 ＜求める人物像＞ ・大小さまざまで多様な飲食店のもつ課題を解くことに挑戦したい人 ・大規模なレガシーシステムのリファクタリング・リアーキテクトをしたい人 ・レガシーシステムの運用保守ができる人
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 代々木駅 (東京都)
会社概要 飲食店向け予約／顧客台帳サービス「トレタ予約台帳」のバックエンドの開発全般をご担当いただきます。「トレタ」のWebAPIは、トレタ予約台帳のiPadアプリやWebアプリ、外部の飲食メディアなど幅広く利用されています。WebAPIの開発にはRuby on Railsを使い、AWSのサーバ上で運用しています。モノリシックで巨大なコードベースを保守・運用しながらよりモダンなアーキテクチャへのリアーキテクト・リプレイス開発を推進していただきます。 ▼具体的な業務 ・Ruby on Railsを使ったWebAPIの設計・構築 ・AWSのインフラ管理・構築 ・SLOを基準としたシステム保守 ・ユーザー要求とビジネス要件の理解 ▼プロダクトについて ・飲食店向け予約／顧客台帳システムのWebAPI開発 ・飲食店向け予約／顧客台帳サービスのオプション機能の開発 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ トレタは、「食の未来を、アップデートする」をビジョンに掲げ、デジタル化による外食産業の生産性向上を目指し、外食産業をより働きがいのある環境にしていくために、顧客課題の解決に資するサービスのエンハンスや新規開発に取り組んでいます。 飲食店の現場では、今もなおアナログな業務が大きな比重を占めており、結果として長時間労働が常態化し、独自性強化など飲食店の価値を高めるための活動に使われるべきリソースが奪われています。 それらの飲食店の課題を解決するべく、トレタは飲食店向け予約／顧客台帳サービス「トレタ予約台帳」をはじめ、モバイルオーダーシステム「トレタO/X（読み：トレタオーエックス）」や、飲食店向けCRMツール「トレタスタンプ」などの外食DXを支援するプロダクトを提供しています。 今後、飲食店で利用されている外部システムとの連携や当社の各種サービスとの連携、そして全く新しい新規機能の開発により、さらなる飲食店の経営・オペレーション改善を実現しようとしているため、共に飲食店のあり方を変革するメンバーを募集します。 ＜開発環境＞ 言語: Ruby on Rails(6系) データベース：MySQL / BigQuery インフラ：GCP その他ツール類：GitHub / Datadog / Circle C I/ PagerDuty ＜この仕事で得られるもの＞ ・顧客の声を直接聞きながら開発ができ、飲食業界のDXに貢献できる ・要件定義や設計など、上流工程から経験を積める ・BtoCとBtoBの両方の側面のプロダクトに携われる ＜配属部署＞ プロダクト開発部は、約20名の組織です。 プロジェクトごとにチーム分けがされており、2〜6名規模のチームで動いています。 ご経験やご希望に合わせてチームを決定できればと思います。 ＜働き方＞ ・フルリモートでの業務も可能ですので、地方在住の方もお気軽にご応募ください。 ・平均残業時間は14時間/月、有給取得率は90%とメリハリのある働き方を推奨しています。（2023年実績） ＜成長・学習の機会＞ ・テックトーク 技術交流会。プロジェクトやエンジニアのジャンルを超えてそれぞれの専門分野から共有を行なっていくことで、開発組織全体の技術スキル向上やエンジニア同士のコミュニケーションの場としている。 ・Go勉強会 技術顧問 上田 拓也さん（tenntenn さん）によるGo勉強会。Go言語を基礎から体系的に学ぶ機会として行っており、様々な分野のエンジニアが参加している。 ・アーキテクチャ設計ワークショップ 外部協力者 川島 義隆さん（kawasimaさん）によるドメイン駆動設計（DDD）のワークショップ。DDD の勘所を、イベントストーミング/擬人化ユースケースを使ってワークショップを行っている。
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必須条件 ・バックエンド開発の3年以上のご経験がある方 ・下記を用いた開発のご経験がある方 -Ruby on Rails での開発経験 -サーバサイドアプリケーションに関する要件定義・仕様設計能力・オブジェクト指向の正しい理 -サーバサイドアプリケーション開発・運用経験 -自動テストを伴う開発経験 ＜求める人物像＞ ・大小さまざまで多様な飲食店のもつ課題を解くことに挑戦したい人 ・大規模なレガシーシステムのリファクタリング・リアーキテクトをしたい人 ・レガシーシステムの運用保守ができる人
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 代々木駅 (東京都)
会社概要 飲食店向け予約／顧客台帳サービス「トレタ予約台帳」のバックエンドの開発全般をご担当いただきます。「トレタ」のWebAPIは、トレタ予約台帳のiPadアプリやWebアプリ、外部の飲食メディアなど幅広く利用されています。WebAPIの開発にはRuby on Railsを使い、AWSのサーバ上で運用しています。モノリシックで巨大なコードベースを保守・運用しながらよりモダンなアーキテクチャへのリアーキテクト・リプレイス開発を推進していただきます。 ▼具体的な業務 ・Ruby on Railsを使ったWebAPIの設計・構築 ・AWSのインフラ管理・構築 ・SLOを基準としたシステム保守 ・ユーザー要求とビジネス要件の理解 ▼プロダクトについて ・飲食店向け予約／顧客台帳システムのWebAPI開発 ・飲食店向け予約／顧客台帳サービスのオプション機能の開発 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ トレタは、「食の未来を、アップデートする」をビジョンに掲げ、デジタル化による外食産業の生産性向上を目指し、外食産業をより働きがいのある環境にしていくために、顧客課題の解決に資するサービスのエンハンスや新規開発に取り組んでいます。 飲食店の現場では、今もなおアナログな業務が大きな比重を占めており、結果として長時間労働が常態化し、独自性強化など飲食店の価値を高めるための活動に使われるべきリソースが奪われています。 それらの飲食店の課題を解決するべく、トレタは飲食店向け予約／顧客台帳サービス「トレタ予約台帳」をはじめ、モバイルオーダーシステム「トレタO/X（読み：トレタオーエックス）」や、飲食店向けCRMツール「トレタスタンプ」などの外食DXを支援するプロダクトを提供しています。 今後、飲食店で利用されている外部システムとの連携や当社の各種サービスとの連携、そして全く新しい新規機能の開発により、さらなる飲食店の経営・オペレーション改善を実現しようとしているため、共に飲食店のあり方を変革するメンバーを募集します。 ＜開発環境＞ 言語: Ruby on Rails(6系) データベース：MySQL / BigQuery インフラ：GCP その他ツール類：GitHub / Datadog / Circle C I/ PagerDuty ＜この仕事で得られるもの＞ ・顧客の声を直接聞きながら開発ができ、飲食業界のDXに貢献できる ・要件定義や設計など、上流工程から経験を積める ・BtoCとBtoBの両方の側面のプロダクトに携われる ＜配属部署＞ プロダクト開発部は、約20名の組織です。 プロジェクトごとにチーム分けがされており、2〜6名規模のチームで動いています。 ご経験やご希望に合わせてチームを決定できればと思います。 ＜働き方＞ ・フルリモートでの業務も可能ですので、地方在住の方もお気軽にご応募ください。 ・平均残業時間は14時間/月、有給取得率は90%とメリハリのある働き方を推奨しています。（2023年実績） ＜成長・学習の機会＞ ・テックトーク 技術交流会。プロジェクトやエンジニアのジャンルを超えてそれぞれの専門分野から共有を行なっていくことで、開発組織全体の技術スキル向上やエンジニア同士のコミュニケーションの場としている。 ・Go勉強会 技術顧問 上田 拓也さん（tenntenn さん）によるGo勉強会。Go言語を基礎から体系的に学ぶ機会として行っており、様々な分野のエンジニアが参加している。 ・アーキテクチャ設計ワークショップ 外部協力者 川島 義隆さん（kawasimaさん）によるドメイン駆動設計（DDD）のワークショップ。DDD の勘所を、イベントストーミング/擬人化ユースケースを使ってワークショップを行っている。
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必須条件 ・KotlinによるAndroidアプリ開発 3年以上 ・Google Playへのアプリリリース経験 ・ユーザー目線でサービスを考えられる方 ・音楽・アニメ・エンタメ業界を、ITでより楽しくしたい方 ・自分たちのサービスに愛着を持てる方、サービスの成長を実感したい方 ・より良いサービスを生み出すために必要なコミュニケーションを積極的にとれる方 ・自ら考え行動を起こせる方
想定年収 480～700万円
募集職種 最寄り駅 渋谷駅 (東京都)
会社概要 新規サービスのAndroidアプリ（Kotlin）アプリの企画・開発・運用 ・アーティスト・クリエイター向けファンコミュニティアプリの開発 ・Kotlinを用いたAndroidアプリの企画・設計・開発 ・ユニットテスト、UIテストの実装 ・既存コードの新アーキテクチャへの移行作業 ・アプリの公開、運用保守 【仕事の特色】 この仕事で得られること ・プロダクトを利用していただいているアーティスト・クリエイターと近い距離でフィードバックを受けれるので、すばやいPDCAを回す開発に取り組んで頂けます。 ・エンターテイメント領域に価値を届けるための提案行ったり、開発を行っていただき、より良いユーザー体験を提供するための開発に取り組んで頂けます。 ■開発実績（一例） 誰でも無料で使えるオールインワン型ファンプラットフォーム『Bitfan』 https://bitfan.id/ エンタープライズ向け カスタム型ファンプラットフォーム『Bitfan Pro』 https://skiyaki.com/contents/service/bitfan-pro 不正利用を抑止！ワンタイムQRコード認証とSMS認証を利用したチケット販売・発券アプリ『SKIYAKI TICKET』 https://ticket.skiyaki.tokyo/ 国内最大級の音楽ライブ情報サービス『LiveFans』 https://www.livefans.jp/ など ■環境 言語 : Kotlin/Java, Swift 開発ツール : Android Studio データベース : MySQL, Firebase, Redis, MongoDB, ElasticSearch インフラ : AWS チケット管理 : Backlog ドキュメント管理 : Notion ソースコード管理 : GitHub コミュニケーション : Slack, GoogleMeet ■開発組織については以下をご覧ください Engineer Entrance book https://skiyaki.notion.site/Engineer-Entrance-book-SKIYAKI-aa4d9135e1914726bad3112525b40001
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必須条件 ・SwiftによるiPhoneアプリ開発経験 3年以上 ・App Store へのアプリリリース経験 ・ユーザー目線でサービスを考えられる方 ・音楽・アニメ・エンタメ業界を、ITでより楽しくしたい方 ・自分たちのサービスに愛着を持てる方、サービスの成長を実感したい方 ・より良いサービスを生み出すために必要なコミュニケーションを積極的にとれる方 ・自ら考え行動を起こせる方
想定年収 480～700万円
募集職種 最寄り駅 渋谷駅 (東京都)
会社概要 新規サービスのiOSアプリ（Swift）アプリの企画・開発・運用 ・アーティスト・クリエイター向けファンコミュニティアプリの開発 ・Swift, SwiftUIを用いたiOSアプリの企画・設計・開発 ・ユニットテスト、UIテストの実装 ・既存コードの新アーキテクチャへの移行作業 ・アプリの公開、運用保守 【仕事の特色】 当社は、FanTech（Fan×Technology）事業で、アーティストをはじめとする全てのクリエイターとファンをつなぐサービスをテクノロジーによって実現、プロダクトを開発・提供してきました。 現在は、"ファンのためにできることを。”を掲げ全ての表現者に寄り添ったオールインワン型ファンプラットフォーム、大規模向けにプロカスタム仕様を可能としている2つのプラットフォームサービスをベースに、FC・EC・チケット・ライブ配信など、オールインワンでサービスを展開しております。 ■この仕事で得られること ・プロダクトを利用していただいているアーティスト・クリエイターと近い距離でフィードバックを受けれるので、すばやいPDCAを回す開発に取り組んで頂けます。 ・エンターテイメント領域に価値を届けるための提案行ったり、開発を行っていただき、より良いユーザー体験を提供するための開発に取り組んで頂けます。 ■開発実績（一例） 誰でも無料で使えるオールインワン型ファンプラットフォーム『Bitfan』 https://bitfan.id/ エンタープライズ向け カスタム型ファンプラットフォーム『Bitfan Pro』 https://skiyaki.com/contents/service/bitfan-pro 不正利用を抑止！ワンタイムQRコード認証とSMS認証を利用したチケット販売・発券アプリ『SKIYAKI TICKET』 https://ticket.skiyaki.tokyo/ 音楽ライブ情報サービス『LiveFans』 https://www.livefans.jp/ など ■環境 言語 : Swift, SwiftUI 開発ツール : Xcode データベース : MySQL, Firebase, Redis, MongoDB, ElasticSearch インフラ : AWS チケット管理 : Backlog ドキュメント管理 : Notion ソースコード管理 : GitHub コミュニケーション : Slack, GoogleMeet
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必須条件 以下すべてに該当する方 ・HTML5、CSS3、JavaScript/jQueryを用いた WEBサイトの構築の経験 -HTML5、CSS3(実務経験3年以上） JavaScript / jQuery / ES6（実務経験目安1年以上) ・Sassを使った構築経験 ・CMS（WordPress、その他 CakePHPやRoRで作られたシステム）を使ったサイト構築、運用経験 ・gitの利用経験 ・Photoshop、Illustrator、XD、Figmaの基本操作の理解 ・Reactの開発経験 ・Docker環境での開発なのでターミナルを用いた環境開発や操作の経験がある方 ・何事にも前向きな方（ポジティブ） ・笑顔を忘れない方 ・協調性のある方 ・新たな知識を習得する意欲の高い方 ・人を喜ばせる、驚かせるのが好きな方 ・音楽、芸能、スポーツなどのエンタメが大好きな方
想定年収 336～500万円
募集職種 最寄り駅 渋谷駅 (東京都)
会社概要 本ポジションでは、「Bitfan Pro」において有名アーティスト／タレント／スポーツ選手等のファンクラブサイト・ECサイト・オフィシャルサイトや特設ページの新規構築から運用と、「Bitfan」のプロダクト開発（フロントエンド範囲）などの業務をご担当いただきます！ ■具体的には ・新規または既存のアーティスト・タレント公式ファンサイトの設計、構築 ・アーティスト・タレント公式ファンサイトのHTML/CSS/javascriptコーディング ・自社開発プラットフォームのUI/UX設計 【仕事の特色】 SKIYAKIはアーティスト・音楽・声優・俳優・韓流からアニメ・キャラクター・Vtuber・インフルエンサー、スポーツ団体など幅広くファンプラットフォームの「Bitfan Pro（*1)」「Bitfan(*2)」を提供しています。 ■Bitfan Proは、多数のアーティスト利用実績を誇るカスタム型のプラットフォームサービス。公式ファンサイト、ECサイト、チケット販売などの機能がワンストップで利用可能。 ■Bitfanは、誰でも無料で簡単に、公式ファンサイト、月額会員コミュニティ、ブログ投稿、ECストア、チッピング（投げ銭）、チケット販売、ライブ配信、ラジオ配信など、ファンのためにやりたいことを実現できるサービスです。 有料FCサイトのサービス導入数は1000を超え、月に10前後の新しいサイトが立上るスピード感で成長してきています！ ■社内体制 「Bitfan Pro」は営業、ディレクター、デザイナーと協力して進めていきます。サイト/サービスにおけるコンセプト、コンテンツ概要を把握したうえで開発・運用へ落とし込みます。 「Bitfan」はPM、デザイナーと協力して進めていきます。新機能や表示改善のために必要なデザインの実装（rails、React）を担当していただきます。 ■WEBコーダーからみたSKIYAKIで働く面白さ ・デザインに特化したアーティストのサイト制作から大規模なプラットフォームの開発まで幅広い開発ができる ・有名アーティストのサイト制作も多いので、リリース時の世の反響が目に見える ・定期的に経営方針の共有がされるので自分の取り組み結果を実感できる ・部署間で気軽に開発の疑問を質問でき、コーダー間でも積極的に技術の共有があるので学びが多い中で日々取り組んでいける ■環境 Macを使用しています OS：AWS上のLinux 言語：HTML5,CSS3,Sass,CoffeeScript,Ruby,PHP ライブラリ/フレームワーク：Bootstrap, jQuery, cakePHP, Ruby on Rails,React ■チームの雰囲気 趣味の近い仲間も集まっており、楽しく働いていて、笑顔があふれる職場です。フラットな組織風土が根付いているので、高い自由度の中で働くことができます。 ■当社の強み 芸能プロダクションや音楽業界との強い連携があり、多数の有名アーティスト／タレント／スポーツ選手のファンサイト、グッズ販売ECサイト、LIVE配信サービスなどを展開。
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必須条件 ・Google AnalyticsやSearch Consoleを使った分析経験
想定年収 350～480万円
募集職種 最寄り駅 赤坂駅 (東京都)
会社概要 ■業務内容 日本最大級の旅行比較サイト『トラベルコ』を運営する同社にて、WEBマーケティングの担当者を募集いたします。 ツアー、航空券、ホテル等の旅行ジャンルからなる主力事業のアクセス解析を行い、異常値の分析から売上の予測や増加施策に至るまで、会社の柱となる業務に従事することができます。 ・KPI管理 ・異常値の要因分析 ・CVRの分析・改善提案 ・手数料率の変更シミュレーション ・売上の予測、増加施策の検討 【仕事の特色】 ■組織構成 マーケティング部 10名弱（年齢は20代から40代） ■キャリアパス メンバーとしてご入社いただきましたら、その後はマーケティングのリーダー、マネージャーへとキャリアを積んでいただくことが可能です。 将来的には1つの事業（旅行ジャンル）の取りまとめをお任せする、メニュー責任者というキャリアもございます。
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必須条件 以下いずれも満たす方 ・フレームワークを用いた開発経験2年以上（jQuery, Vue.js, React, Laravel, Symfony, Spring等） ・Javascript、RDBの実務経験(経験年数問わず) ・メンバーマネジメントやそれに準ずる経験
想定年収 600～800万円
募集職種 最寄り駅 赤坂駅 (東京都)
会社概要 新規事業である「旅行会社向けサポートシステム」の新規開発～既存機能改善をお任せ致します。 ■業務詳細 ・案件スケジュール調整、チームメンバーのマネジメント ・協力会社のハンドリング ・技術的問題の解決にむけたシステム構成の見直し、リファクタリング ・大規模トラフィック、大規模データを捌くシステム構成の設計 ・新たなミドルウェアやツールの導入 【仕事の特色】 【開発環境】 ・言語：PHP(Laravel)、JavaScript(React) ・データベース：PostgreSQL ・バージョン管理：Github ・コミュニケーション：Teams、Backlog、Redmine ・その他ツール：Docker、Codeception、Jenkins 【組織構成】 システム部 開発運用課 プラットフォームチーム 【ミッション】 会社の新たな事業の立ち上げフェーズから携わることができます。 コアメンバーとして組織をリーディングしていただく役割を期待しています。 トラベルコと並走するもう一つの大きな柱として開発をすすめていただきます。 新たなものを創出したい方・アイデアを形にしたい方などには、大変やりがいのあるお仕事です。 ※新規事業になりますので事業の詳細は面接でご説明いたします。" 【当社システム部の魅力】 社内に研究会制度があり、定期的に技術発表会、プログラミングのコンテストや テーマ発表会、勉強会などを開催しております。 リーダー以上ではマネージメント系か技術系かご志向にあわせてキャリアを選択でき、テックリードや事業責任者など幅広い選択肢があります。
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- フレックス制
- 育児支援制度
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必須条件 ・Google・Meta広告・Yahoo!広告をはじめとした、主要プログラマティック広告の運用経験（3年以上） ・データ分析に基づく広告最適化の実務経験（KPI管理・レポーティング・入札調整） ・A/BテストやLP最適化の実施経験 ・広告代理店やツールベンダーとの折衝・連携経験 ・媒体のアルゴリズム等、多様な変化を掴み理解する力 ・デジタル広告、特にダイレクト分野の最新事例や他社成功事例を常に収集する能力 ・ダイレクト広告を中心としたのクリエイティブ・LPの制作ディレクションをした経験 ・データドリブンな意思決定が得意な方 ・広告トレンドをキャッチアップできる方 ・軌道修正・改善サイクルを回し続けることが身についている方 ・柔軟性をもって、能動的にスピーディーに動ける方 ・担当領域にこだわらず、事業を発展させるために必要な行動がとれる方 ・未知な領域や抽象的な課題に対し、向学心（※1）を持って行動を起こし、スキーム構築ができる方 （※1）参考文献を読む、有識者に見解を乞う等 ・スキーム構築した後に、PDCAを回すための最適な運用体制（※2）のマネジメントができる方 （※2）外注化、新規リソース調達、効率化等
想定年収 600～1,200万円
募集職種 最寄り駅 新御茶ノ水駅 (東京都)
会社概要 ■業務内容 ・デジタル広告運用（Google・Meta・X・TikTokなど） ・入札戦略の策定・実行、ターゲティングの最適化 ・データ分析を基にしたKPIモニタリングと最適化 ・LPや広告クリエイティブのPDCA改善（デザイナーと連携） ・広告クリエイティブ・LPの制作ディレクション ・広告運用に関する社内ナレッジの蓄積・共有 ・媒体社・ツールベンダーとのリレーション構築 【仕事の特色】 ■募集背景 Antwayでは、「つくりおき.jp」の成長を加速させるため、広告運用の内製化を推進しています。 現在は代理店と連携しながら運用していますが、よりスピーディで柔軟な戦略設計を実現し、広告ROIを最大化するために、インハウス広告運用チームの立ち上げを行います。 データドリブンな意思決定を通じて、広告施策の最適化を担い、事業成長を牽引するポジションです。 ■ポジションのミッション デジタル広告の最適化を通じて、継続的な新規顧客獲得とLTV向上を実現することがミッションです。 Google・Metaを中心とした広告運用を担い、パフォーマンスを最大化するとともに、LP最適化やクリエイティブ改善を通じたコンバージョン率の向上にも貢献していただきます。 ■ご入社後に期待する姿・状態 ・主要広告媒体の運用を完全内製化し、広告ROIを安定的に向上できる状態 ・データ分析に基づいたターゲティング戦略を確立し、効果的な施策をリード ・クリエイティブやLPの改善サイクルを内製で完結できる体制を構築 ■2-3年後に期待する姿・状態 ・広告戦略の高度化を推進し、マーケティング全体の成長を牽引
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- 正社員
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- 社宅・家賃補助制度
- 交通費補助
必須条件 以下の全てのご経験・スキルが必須となります。 ・インフラ/クラウド技術などのIT技術の企画に関わった経験：3年以上 ※事業会社での自社サービスか、SIerなど他社の支援かは問いません ・クラウドを活用したシステム開発またはプロジェクトマネージャーの経験 ・基本的なIT知識および情報セキュリティ知識を保有していること ・さまざまなステークホルダーと連携して事業を進めるコミュニケーション力と主体性をお持ちの方 ・当社のクラウド化の推進をリードできる行動力・推進力のある方
想定年収 600～850万円
募集職種 最寄り駅 大阪駅 (大阪府)
会社概要 【業務内容】 これまでのご経験やご希望に応じて、部門リーダークラスまたは実務メンバーとして、当社のCCoEを長期に渡ってリードいただきます。 具体的には以下の業務を分担してお任せします。 ■CCoEとしての当社・関連会社へのクラウド活用の推進 ・監視やバックアップなどの共通基盤やクラウド利活用環境の企画・整備 ・クラウド開発・運用にまつわる標準化や組織能力向上に向けた取り組み ・社内・グループ企業を対象としたクラウド活用人材の育成の推進（トレーニング、技術調査・情報発信など） ■当社ならびにグループ会社におけるモダナイズ推進 ・グループ内開発会社と連携した内製開発体制の構築・推進 ・既存のオンプレ・レガシーシステムのクラウドリフト・モダナイゼーションに向けたアーキテクチャ設計、工事計画策定・企画開発・ベンダーマネジメント ※プロジェクト単位にてCCoEの支援メンバーとしてプロジェクトに関与いただきます。 ・社内外のステークホルダーとの折衝 ※基本的には自社サービスの開発案件ですが、外部連携先や協業など、社外にステークホルダーが存在する場合もあります。 【仕事の特色】 【募集概要】 当社では鉄道業務を支える鉄道系システム、JRおでかけネットやe5489といったコンシューマ系システムなど多くのシステム開発を行ってきました。その多くはオンプレミスやプライベートクラウド環境上に構築してきましたが、パブリッククラウド環境の活用も徐々に進んできています。中でも当社が提供するスマートフォンアプリはパブリッククラウド環境を活用し、内製開発チームによる開発も行っていますが、まだオンプレ・レガシーシステムが多く存在しています。そのため、ビジネス価値向上を目的とし、クラウドの利活用やシステムのモダナイゼーションをリード・支援する組織として2022年春にCCoEを立ち上げました。 立ち上げ以降、ガイドラインの策定やクラウド環境の統合管理といったガバナンス強化による利活用環境の整備を中心に取り組みを進めてきましたが、それらを活用したクラウドリフトやシステムのモダナイゼーションプロジェクトを多数進めていく段階にあります。 そこで、今回はIT部門のCCoE・モダナイズ担当として、当社でのクラウド活用の企画推進や人材育成、既存システムのクラウドネイティブ化を推進いただくメンバーを募集します。 ■今期以降の取り組み ・CCoEでは、利活用環境の整備を着実に進めるとともに、今後はCCoEの成熟度向上および人材育成が重要なテーマになります。 ※社内の育成プログラムの整備やトレーニング、技術調査や情報発信を通し、社内事業部、次いでグループ会社へとCCoEのプレゼンスを上げていく取り組みを行っていく予定です。 ・プロジェクト単位では、WESTER会員基盤に関するモダナイズが進行中です。 ・現行のサービスのクラウドシフトについて主管部門と連携の上、進行しています。 ■開発基盤 インフラ：要件に合わせAzure、AWS、GCPのいずれかにて構築 ※言語やその他の技術はPJの内容に応じて選定します。 【ポジションの魅力】 ・CCoEは立ち上がって2年の組織です。これからグロース期に入っていく組織をリードすることができ、影響範囲が広く、やり切っていただくことでCCoEとしてご自身のプレゼンスを高めていくことができます。 ・当社は鉄道事業が事業基盤の企業ではありますが、商業施設やホテルなど、ユーザーとの多くの接点がある生活サービス事業者です。保有するアセットも多く、アセットを活用した事業化に取り組める範囲が非常に多く存在します。 ・CCoEにおけるクラウド推進では、自社のみならず、150を超えるグループ会社に向けたクラウドの推進を行うことがミッションなため、大きな影響力と責任を持った働き方が可能です。 ・モダナイズにおいては、大規模案件の最前線に立って、社内外に大きなインパクトを与えるプロジェクトを自らの手で動かすことができます。また既存案件のみではなく、新規案件も多数存在するので、刺激の溢れる環境で働くことができます。 ・リモートワークとフレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が実現できます。（もちろん出社したい場合はいつでも出社可能です。） ＜就業時間に関して＞ 記載の勤務時間については、当社の通常勤務時間となります。 当部門ではフルフレックスタイムを採用しており、 以下の条件を満たせば、勤務時間は柔軟な対応が可能です。 就業時間 ：7時間45分 始業時間帯：5時〜14時 終業時間帯：11時〜22時 ※22時～5時までは深夜時間帯の扱いとなり、業務上の理由で会社が認めた場合のみ
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必須条件 ※下記いずれも必須 ・PowerBI/ tableau / Domo のいずれか用いたダッシュボード作成または運用経験：１年以上 ・SQL、ETLツールの活用スキル ・グループ会社含め、多くのステークホルダーの立場に寄り添ったコミュニケーションをとり、粘り強く折衝・調整のできる方 ・新しいことに挑戦することを厭わずに自発的に動ける方
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 大阪駅 (大阪府)
会社概要 【具体的な業務内容】 SaaS運用チームの一員として、BIツールを使ったダッシュボード作成や運用、その他いくつかのSaaS運用を担っていただきます。 ■具体的には… ・BIツールの運用・サポート業務 ・経営層や部門向けのBIツールを使用したダッシュボード設計・開発 ・全社利用しているSaaSの運用移管による業務効率化 など 【仕事の特色】 【募集部署について】 当社のシステムマネジメント部は、グループの様々な業務にIT・デジタルの側面から密接に関わり、経営戦略にITシステムというフィールドから駆動していく部門として、未来を創り出す仕事に取り組んでいます。 2023年11月には、グループ内の情報ネットワークを最新技術を活用した次世代型に刷新するためのチーム「次世代NW刷新PT」を、2024年6月には、昨今急速に発展するSaaS（クラウドを利用した標準サービス）と生成AI活用を推進・サポートするためのチーム「SaaS・AIソリューション」を新たに編成しました。 【募集概要】 当社のシステムマネジメント部でのワークスタイル変革担当の一員として、SaaSや生成AIを活用しながら働き方改革とDX人財育成を推進いただける企画担当を募集します。 現在は5名の少数精鋭チームでSaaS企画/運営・生成AI活用を推進していますが、さらなる業務効率化、品質向上、価値創出を図ることを目指し、組織を拡大していきます。 【ポジションの魅力】 ・大手鉄道企業という安定した基盤の中で、ワークスタイル変革という新たな業務に取り組めます。 ・互いを尊重し奨励しながら一丸となって業務を進めていける環境です。 ・立ち上げフェーズの少数精鋭チームのため、裁量を持って主体的に業務を進めていくことができます。 ・リモートワーク、フレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が実現できます。 【業務環境（利用しているツール・サーバーなど）】 Power BI、tableau、Domo、Microsoft365、PowerPlatform、Slack など ＜就業時間に関して＞ 記載の勤務時間については、当社の通常勤務時間となります。 当部門ではフルフレックスタイムを採用しており、 以下の条件を満たせば、勤務時間は柔軟な対応が可能です。 就業時間 ：7時間45分 始業時間帯：5時〜14時 終業時間帯：11時〜22時 ※22時～5時までは深夜時間帯の扱いとなり、業務上の理由で会社が認めた場合のみ
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- 正社員
- リモート可
- 上場企業
- 社宅・家賃補助制度
- 交通費補助
必須条件 ・AWS / Azure / GCP のいずれか用いたシステム開発経験 ・グループ会社含め、多くのステークホルダーの立場に寄り添ったコミュニケーションをとり、粘り強く折衝・調整のできる方 ・新しいことに挑戦することを厭わずに自発的に動ける方
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 大阪駅 (大阪府)
会社概要 【具体的な業務内容】 生成AIチームの一員として、生成AIの企画・運用・管理業務を担当していただきます。 ■具体的には… ・様々な生成AIプロジェクトへの参画やワークロードの運用 ・生成AIに関するアーキテクチャやシステムの相談対応 ・最新の生成AI技術のインプット など 【仕事の特色】 【募集部署について】 当社のシステムマネジメント部は、グループの様々な業務にIT・デジタルの側面から密接に関わり、経営戦略にITシステムというフィールドから駆動していく部門として、未来を創り出す仕事に取り組んでいます。 2023年11月には、グループ内の情報ネットワークを最新技術を活用した次世代型に刷新するためのチーム「次世代NW刷新PT」を、2024年6月には、昨今急速に発展するSaaS（クラウドを利用した標準サービス）と生成AI活用を推進・サポートするためのチーム「SaaS・AIソリューション」を新たに編成しました。 【募集概要】 当社のシステムマネジメント部でのワークスタイル変革担当の一員として、SaaSや生成AIを活用しながら働き方改革とDX人財育成を推進いただける企画担当を募集します。 現在は5名の少数精鋭チームでSaaS企画/運営・生成AI活用を推進していますが、さらなる業務効率化、品質向上、価値創出を図ることを目指し、組織を拡大していきます。 【ポジションの魅力】 ・大手鉄道企業という安定した基盤の中で、ワークスタイル変革という新たな業務に取り組めます。 ・互いを尊重し奨励しながら一丸となって業務を進めていける環境です。 ・立ち上げフェーズの少数精鋭チームのため、裁量を持って主体的に業務を進めていくことができます。 ・リモートワーク、フレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が実現できます。 【業務環境（利用しているツール・サーバーなど）】 Azure Open AI、Amazon Bedrock、Microsoft365 Copilot、Box AIなど ＜就業時間に関して＞ 記載の勤務時間については、当社の通常勤務時間となります。 当部門ではフルフレックスタイムを採用しており、 以下の条件を満たせば、勤務時間は柔軟な対応が可能です。 就業時間 ：7時間45分 始業時間帯：5時〜14時 終業時間帯：11時〜22時 ※22時～5時までは深夜時間帯の扱いとなり、業務上の理由で会社が認めた場合のみ
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- リモート可
- 上場企業
- 社宅・家賃補助制度
- 交通費補助
必須条件 ・情報システム部門またはSIerやベンダーなどで情報セキュリティに関する業務に従事した経験：3年以上 ・グループ会社含め、セキュリティ指導・支援を広く行う業務が多いことから、信念をもって粘り強く折衝・調整のできる方 ・新しい技術やサービスに常に関心があり、積極的に導入しようという意欲の高い方 ・論理的で分かりやすい文書作成や説明ができる方
想定年収 400～800万円
募集職種 最寄り駅 大阪駅 (大阪府)
会社概要 ■具体的な業務内容 ・情報セキュリティ施策全般の企画・計画・構築・運用 ・情報セキュリティシステム・サービスの導入・運用 ・情報セキュリティに関わる評価・支援 ・情報セキュリティ教育の計画・実施 ・インシデント対応（CSIRT活動） 【仕事の特色】 【募集概要】 グループ全体で40,000名以上の従業員を抱える当社では、リモートワークを積極的に活用した従業員の働きやすさと、厳格なセキュリティが両立できる体制・仕組み作りに取り組んでいます。また、JR西日本グループでは、セキュリティインシデントの未然防止や発生時の被害拡大防止を目的とした組織「JR西日本グループCSIRT※(JRW-CSIRT)」による情報セキュリティ体制を構築しており、グループ会社がセキュリティを担保できる体制作りやセキュリティシステムの導入、従業員の教育にも積極的に取り組んでいます。 ■今期以降の取り組み（予定） ・グループ全体のセキュリティレベル向上に向けたツールの導入、展開 -働き方や使用するツールの変化に合わせたセキュリティ環境の検討など ・セキュリティ検知レベル向上につながるツール導入検討 -ネットワーク機器やデバイスのログ収集・分析によるセキュリティ脅威監視強化 ・グループ全体向けロードマップ検討および作成 ・グループ全体のセキュリティ評価・点検および支援活動 -ルール作成＋グループ浸透策、全社的な教育体制の構築など ・グループ全体を対象としたセキュリティインシデント対応訓練の実施 -企画・計画・シナリオ作成、対象システム・開催内容・方式の検討、事前演習実施や振り返りなど 【ポジションの魅力】 ・グループ全体のセキュリティレベルを向上させるには、更なる対応が必要な要素も多いため、今後も新しいセキュリティシステムの導入などを積極的に進めることができ、最新の技術やシステムに関わることが可能です。 ・情報セキュリティの施策を自ら企画立案し、運用まで幅広く携わることができます。また、ロードマップの作成など上流工程から関われる機会もあり、会社として重要度・優先度の高いセキュリティ対策業務において、大きな裁量をもって活躍できます。 ・リモートワーク、フレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が実現できます。 ＜就業時間に関して＞ 記載の勤務時間については、当社の通常勤務時間となります。 当部門ではフルフレックスタイムを採用しており、 以下の条件を満たせば、勤務時間は柔軟な対応が可能です。 就業時間 ：7時間45分 始業時間帯：5時〜14時 終業時間帯：11時〜22時 ※22時～5時までは深夜時間帯の扱いとなり、業務上の理由で会社が認めた場合のみ
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- 正社員
- リモート可
- 上場企業
- 社宅・家賃補助制度
- 交通費補助
必須条件 ・事業会社において情報セキュリティマネジメントシステム（ISMS）や環境マネジメントシステム（EMS）などの推進に関わったご経験 ・中長期的に組織の基盤を支える業務に意欲をお持ちの方 ・全体最適を心がけてより良い解決策にこだわることのできる方 ・多くのステークホルダーとの調整や折衝などのコミュニケーションに抵抗のない方
想定年収 600～800万円
募集職種 最寄り駅 大阪駅 (大阪府)
会社概要 【具体的な業務内容】 これまでのご経験やご希望を踏まえ、部門リーダークラスまたは実務メンバーとして事業部内における内部運営の業務をお任せします。 ・運営会議事務やISMS委員会事務、経費管理等事業部の内部運営業務全般 ・数値計画・KPIのPDCA管理、経営層へのレポーティング実施 ・全社部門や他事業部と連携した事業計画達成に向けた事業推進支援 【仕事の特色】 【募集概要】 当社のWESTERブランドを冠して提供するモバイルアプリや決済サービス、ポイントサービスなど横断で展開する事業部の内部運営管理メンバーを募集します。 現在、WESTERブランドの配下でモバイルアプリ、決済・ポイントサービスを提供していますが、今後新たな決済サービスWesmo！など、WESTERサービス・事業の拡大を図っていきます。 今回の募集部門では、WESTERサービス・事業を展開しており、事業の拡大に合わせて組織も急激に拡大している状況です。そのため、総務的な動きで事業部での内部運営を支えるメンバーが必要となっております。入社後は、事業部内総務のほか情報セキュリティマネジメントシステム（ISMS）の推進などの業務も担っていただきます。 ▼今期以降の取り組み ・2023年4月当社が提供するサービスブランド配下にて事業を展開するWESTER-X事業部が発足し、2025年春には新たな決済サービスWesmo！がリリース予定等事業規模を拡大するフェーズにあります。当ポジションは、この新たに立ち上がる事業部での統括・経営企画、および内部運営管理を担っていただくチームです。 ・今後もWESTERアプリの更なる進化、モバイルICOCAやJ-WESTカードの進化など、WESTER会員をはじめとするお客さまに段違いに便利でおトクで楽しいWESTER体験を提供すべく取り組んでいきます。2025年には大阪・関西万博も控えており、本イベントを機に数多くのお客さまにWESTERサービスに触れていただく機会を増大させていきます。 【ポジションの魅力】 ・現在もWESTERサービスの展開について多くのニュースが当社から発信され、マスコミにも取り上げられ注目されています。多くのお客様に安全、安心をもって価値を届けていくために非常に重要なポジションであり、社内外に大きなインパクトを与えるために組織をしっかり支える仕事です。 【働く環境】 ・2023年4月に立ち上がり拡大期にある組織として、安定的なパフォーマンスを各チームが発揮するために事業部の内部運営管理の重要性が高まっており、事業全体を跨いで大きな裁量を持って働くことができます。事業チーム及び経営とも非常に近く、他部門との連携も必要なポジションになるため、ご希望も踏まえたキャリアやスキルの幅が広がっていくことも期待できます。 ・リモートと出社のハイブリットワークを導入しており、ステークホルダーとの連携もとりやすい環境です。 ＜就業時間に関して＞ 記載の勤務時間については、当社の通常勤務時間となります。 当部門ではフルフレックスタイムを採用しており、 以下の条件を満たせば、勤務時間は柔軟な対応が可能です。 就業時間 ：7時間45分 始業時間帯：5時〜14時 終業時間帯：11時〜22時 ※22時～5時までは深夜時間帯の扱いとなり、業務上の理由で会社が認めた場合のみ
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- 正社員
- リモート可
- 交通費補助
必須条件 ・人工知能・機械学習分野におけるプロダクト開発に携わったご経験（3年以上） ・Pythonでのプログラミング経験 ・深層学習、機械学習フレームワークの使用経験（PyTorch, Tensorflowなど） ・姿勢推定、物体検出フレームワークの使用経験（OpenPose, Detectron2, MMPose, Yoloなど） ・AWSの利用経験 ・開発環境が変わってもスムーズに適応できるプログラミング言語への理解 ・スポーツが好きな方（プレー・観戦のいずれも歓迎です） ・新しいことに挑戦するのが好きな方 ・お客様に喜んでもらうことが好きな方 ・AI・機械学習技術の知見をお持ちの方 ・よりい価値をお客様に提供するための仕様設計・企画への参画に興味がある方 ・マネジメントだけではなく開発も行いたい方 ・自分の担当範囲の開発を能動的に責任を持って遂行できる方
想定年収 1,000～1,500万円
募集職種 最寄り駅 外苑前駅 (東京都)
会社概要 AI技術を駆使して、画像データ内の間の姿勢やスポーツ器具の認識精度を向上させるプログラムの開発と性能改善に携わっていただきます。 主に機械学習アルゴリズムを用いて、AIの認識精度や処理速度を向上させるための改善をお任せします。 〈具体的には〉 ・認識アルゴリズムの改良やパラメータ調整 ・認識処理の高速化・省メモリ化 ・機械学習のデータを収集するためのデータフローの設計・実装 ・開発した認識プログラムのMLOpsフローの設計・実装機械学習のアルゴリズムをまわしてAIの性能を改善 ・解析サーバの設計・実装・運用や、他のサービスとの連携方法の設計・実装など 【仕事の特色】 【ポジションのミッション】 現在、スマートフォン1台でカラダの動きなどを元にした動作解析、ボールの回転数などトラッキングデータの算出などが出来るアプリを開発中です。 このアプリは、業界を先駆ける革新的なプロダクトで、多くのユーザーに新しいスポーツ体験を提供することを目指しています。 当ポジションはMLエンジニア（画像認識）として、ユーザーに最大の価値を提供するためのAIモデルの開発と、その製品実装を担っていただきます。 実レベルのAI製品を販売・拡していくためには、常にい精度と、なるべくリアルタイムにユーザーに解析結果を返したり、少ない計算資源で多数のプロセスを捌いたりするための、モデルの軽量化の両が必要です。 このポジションでは、単に精度を向上させるだけに留まらず、AIモデルの速化・省メモリ化や、モデルを実する環境の設計・整備などを含めた開発プロセス全体をリードしていただくことを期待しています。 【やりがい・魅力など】 CTO直下の開発チームにおいて、意見を出し合いながら裁量をもって開発に取り組んでいただける環境です。 スタートアップならではのスピード感、高い熱量を感じていただきながら、世界中の野球選手を対象とするグローバルなプロジェクトに参画いただけます。 「良い指導者に出会えない」「間違ったことを教えられる」ということがスポーツに励む人々の成長機会をきく奪っている現状です。 テクノロジーを使って、少しでも多くのに成長できるチャンスを提供し、AI×スポーツの可能性を共に証明しましょう。 【組織名／体制】 CTO1名、正社員2名、業務委託6~7名のチームです。 20代後半40代前半のメンバーが活躍中 基本的にリモートで、Slackや2週に1度のWEB会議で連携をとりながら開発を進めています。 適正に応じてプレイングマネージャーに挑戦いただけます。 【開発体制】 ・言語/FW：Python,PyTorch, Tensorflow,OpenPose, Detectron2, MMPose, Yoloなど ・クラウド：AWS
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- 正社員
- リモート可
- 交通費補助
必須条件 ・人工知能・機械学習分野におけるプロダクト開発に携わったご経験（3年以上） ・Pythonでのプログラミング経験 ・深層学習、機械学習フレームワークの使用経験（PyTorch, Tensorflowなど） ・姿勢推定、物体検出フレームワークの使用経験（OpenPose, Detectron2, MMPose, Yoloなど） ・開発環境が変わってもスムーズに適応できるプログラミング言語への理解 ・スポーツが好きな方（プレー・観戦のいずれも歓迎です） ・新しいことに挑戦するのが好きな方 ・お客様に喜んでもらうことが好きな方 ・AI・機械学習技術の知見をお持ちの方 ・よりい価値をお客様に提供するための仕様設計・企画への参画に興味がある方 ・マネジメントだけではなく開発も行いたい方 ・分の担当範囲の開発を能動的に責任を持って遂できる方
想定年収 800～1,000万円
募集職種 最寄り駅 外苑前駅 (東京都)
会社概要 AI技術を駆使して、画像データ内の間の姿勢やスポーツ器具の認識精度を向上させるプログラムの開発と性能改善に携わっていただきます。 主に機械学習アルゴリズムを用いて、AIの認識精度や処理速度を向上させるための改善をお任せします。 〈具体的には〉 ・認識アルゴリズムの改良やパラメータ調整 ・認識処理の高速化・省メモリ化 ・機械学習のデータを収集するためのデータフローの設計・実装 ・開発した認識プログラムのMLOpsフローの設計・実装機械学習のアルゴリズムをまわしてAIの性能を改善 【仕事の特色】 【ポジションのミッション】 現在、スマートフォン1台でカラダの動きなどを元にした動作解析、ボールの回転数などトラッキングデータの算出などが出来るアプリを開発中です。 このアプリは、業界を先駆ける革新的なプロダクトで、多くのユーザーに新しいスポーツ体験を提供することを目指しています。 当ポジションはAIエンジニア（画像認識）として、ユーザーに最大の価値を提供するためのAIモデルの設計、開発、改善を担っていただきます。 より多くのユーザーに新しいスポーツ体験を届けるため、機械学習アルゴリズムを活した精度向上や処理の最適化や、そのプロセスをリードしていただくことを期待しています 【やりがい・魅力など】 CTO直下の開発チームにおいて、意見を出し合いながら裁量をもって開発に取り組んでいただける環境です。 スタートアップならではのスピード感、高い熱量を感じていただきながら、世界中の野球選手を対象とするグローバルなプロジェクトに参画いただけます。 「良い指導者に出会えない」「間違ったことを教えられる」ということがスポーツに励む人々の成長機会を大きく奪っている現状です。 テクノロジーを使って、少しでも多くのに成長できるチャンスを提供し、AI×スポーツの可能性を共に証明しましょう。 【開発体制】 ・言語/FW：Python,PyTorch, Tensorflow,OpenPose, Detectron2, MMPose, Yoloなど ・クラウド：AWS 【体制】 CTO1名、正社員2名、業務委託6~7名のチームです。 20代後半40代前半のメンバーが活躍中。 基本的にリモートで、Slackや2週に1度のWEB会議で連携をとりながら開発を進めています。 プレイングマネージャー候補としてご社いただきます。
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