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株式会社mediba

プロダクト企画

年収
300~700万円
雇用形態
正社員
最寄り駅
六本木一丁目駅 (東京都)

仕事内容について

主に、au WALLETポイントをより多くのユーザーに利活用いただくためのプロダクト企画をお任せします。

<具体的な業務内容>
・事業、顧客、システム理解、把握
・定性/定量分析およびユーザー体験をベースとしたサービスグロースおよび事業推進
・改善施策の立案/実行
・エンジニア/デザイナーとのコミュニケーションを中心としたプロジェクトマネジメント

必須条件

・マネタイズできているサービスのプロジェクトマネジメントスキル(進行管理)
・企画/設計意図を第三者に伝える事ができるドキュメンテーションの作成並びにコミュニケーションスキル
(エンジニアとの会話が理解できる方:企画、開発、デザイナーなど合計約20名のメンバーでプロジェクトを推進しています)
・定量分析およびレポーティング(Google Analyrics利用)
・プロジェクト収支管理の経験
・定量、定性設計、分析を用いユーザーの体験を可視化する業務経験
・アプリ、Webサービスの設計、ディレクション経験(3年以上)
・大規模サービスや課金サービスなどに従事した経験
・常にユーザー目線を意識し、数値分析から課題を見つけ、解決策の提案が行える方
・コミュニケーション能力に優れている方
・自分から率先し開発を遂行できる方
・能動的にアクションできる実行力
・デザイン関連イベントに参加されている方
・ポイント事業に興味がある方

■マインド
・常にユーザー目線を意識できる方
・数値分析から課題を見つけ、解決策の提案が行える方
・新しい物への関心が高い方
・クリエイティブに対する責任感がある方
・新しい知識習得に意欲的な方
・デザイン面で制作部門をリードしていける方
・コミュニケーション能力に優れている方
・自分から率先し開発を遂行できる方
・デザイン関連イベントに参加されている方

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募集要項

募集職・職位
業界
  • IT・通信
  • 通信/インターネット
歓迎要件

・サービス責任者としての意思決定経験
・新規サービスの立ち上げ経験
・認定スクラムマスター/プロダクトオーナー保有者

雇用形態

正社員

想定年収

300~700万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:固定賞与:年2回(6月・12月)
個人査定賞与:年2回(6月・12月)
インセンティブ賞与:年2回(6月・12月)
会社業績賞与:年1回(6月)
※会社業績に応じて支給いたします。
昇給:給与改定:年1回(4月)

■給与・評価等備考
・給与:経験やスキルを考慮し、mediba社規定により決定いたします。
 前職の経験によって変更がございます。
・年収:固定給、諸手当(通勤手当は除く)、賞与を含みます。
・通勤手当:会社規定に基づき支給いたします。

■手当
通勤手当、残業手当、みなし労働手当、
住宅手当など

予定勤務地
東京都港区
就業時間
09:30~17:30 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 年末年始 / 有給休暇

■備考
<福利厚生制度>定期健康診断、KDDI社員持株会制度、慶弔見舞金、KDDI福利厚生施設利用可、提携福利厚生サービス、確定拠出退職金制度、ベネフィット・ステーション利用可、リフレッシュルーム・au Wi-Fi・各種ゲーム機完備、懇親会・ビーチパーティー等社内イベント、クラブ活動支援<教育制度>社内勉強会、medibaリーダーズクラブ(カフェテリア型研修)、スキルアップ支援(書籍購入・外部セミナーの利用)、メンター制度

株式会社medibaの事業内容

・メディア事業
au媒体をメインに広告を含むメディアに関するビジネスの全般的な企画立案、開発、制作、運用を行い、広告に信頼感をプラスします。

・ソリューション事業
オウンドメディア領域でのクライアントの課題解決を目的としたソリューション提供行い、最新のコンテンツを生み出しています。

・アライアンス事業
外部のパートナー企業と連携して推進している各種事業で、常に高い目標をかかげ、事業の成長に向けて取り組まれています。

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