株式会社スカイウイル

【フロントエンドエンジニア】コーディングスキルを磨ける/創業以来連続黒字経営

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 30代活躍中
  • 20代活躍中
  • 採用人数5名以上
  • 新技術に積極的
  • LAMP
  • LAPP
年収
350~700万円
最寄り駅
大崎駅 (東京都)
職種
フロントエンドエンジニア
言語
PHP Ruby SQL Go Scala JavaScript CSS HTML CSS3 Sass Kotlin
DB
MySQL Oracle PostgreSQL
クラウド
AWS Windows Azure Google Cloud Platform

仕事内容について

WEBアプリケーションやスマホ向けアプリケーションのUI/UXの開発をお任せ致します。

【仕事の特色】
■注力ポイント
React.jsやVue.js、Angular.jsなどのフレームワークやライブラリの習得へ力を入れております。継続的な自己研鑽を行うことで、スキルチェンジを実現できるでしょう。

■ステップアップ事例
・入社半年:コーダーからJavaScript/PHPでのフロントエンド側の開発へシフト

■案件内容1
某大手ゲーム会社が提供している「スマホPC/向けカードゲーム」の開発・運用です。ゲームUI/UXの設計、UI/UXの開発、非同期処理実装、ツール開発などをお任せします。
技術要素としては、言語にPHP/JavaScript/jQueryを使用します。

■案件内容2
某大手ゲーム会社が提供している「動画配信サービス」の開発・運用です。サイトUI/UXの設計、UI/UXの開発、独自フレームワーク実装などをお任せします。
技術要素としては、言語にHTML/CSS/JavaScript/独自フレームワーク/jQueryを使用します。

■案件内容3
某大手ゲーム会社が提供している「スマホ向け釣りゲーム」の開発・運用です。ゲームUI/UXの設計、UI/UXの開発、非同期処理実装、ツール開発などをお任せします。
技術要素としては、言語にJavaScript/jQueryを使用します。

■給与例
・30歳 マネージャ
月給425,000円(基本給282,630円、役割給125,000円、みなし残業代<固定残業代30時間分>17,370円※1)
※1:固定残業が月30時間を超える場合は、その超過分が追加支給。

・28歳 大学院了入社3年 リーダ 
月給305,000円(基本給235,100円、役割給10,000円、みなし残業代<固定残業代30時間分>59,900円※2)
※2:固定残業時間が月30時間を超える場合は、その超過分が追加支給。

必須条件

■以下の経験
・HTML5/CSS3/JavaScriptを使用したWebサイト開発経験2年以上

<マインド>
・技術を学ぶ事が大好きで、高い成長意欲をお持ちの方
・スキルアップ/市場価値向上の為に、自己学習出来る方
・コミュニケーションをきっちり行える方

歓迎要件

■以下の経験
・バージョン管理やタスクランナーを使用した開発経験1年以上
・Sass(SCSS)やpugでのコーディング経験
・React,Vue等フレームワーク開発の実務経験
・Backlog, Slack, Redmine等の実務経験
・サーバサイド技術の基礎知識(Linux, SQL, Nginx, Apache)
・動的なアプリケーションの実務経験
・AWS, Azure, GCPなどのクラウドサービスの実務経験

<マインド>
・当事者意識を持って業務に取り組める方

想定年収

350~700万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
※特別賞与有り
昇給:年2回(6月・12月)

■募集職種の年収例

・30歳 マネージャ:
月給425,000円(基本給282,630円、役割給125,000円、みなし残業代〈固定残業代30時間分〉17,370円※1)
※1:固定残業が月30時間を超える場合は、その超過分が追加支給。

・28歳 大学院了入社3年 リーダ:
月給305,000円(基本給235,100円、役割給10,000円、みなし残業代〈固定残業代30時間分〉59,900円※2)
※2:固定残業時間が月30時間を超える場合は、その超過分が追加支給。

■給与・評価等備考
・給与:ご経験・スキルを考慮して決定いたします。

無料

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募集要項

募集職・職位
  • フロントエンドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット
雇用形態

正社員

予定勤務地
<本社>東京都品川区北品川5-9-11 大崎MTビル10F ※常駐先によって異なります。
就業時間
09:30~18:00 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
ビジネスカジュアル
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険

■制度
資格取得支援制度、企業年金制度、遺族年金制度、慶弔見舞金、定期健康診断、各種研修制度、社員定例総会、優秀社員表彰、関東IT健保組合の全国福利厚生施設利用可能、社内企画イベント随時開催

・企業年金:確定拠出年金
・慶弔見舞金:第三子出産祝金増額
・各種研修制度:研修・勉強会

試用期間
6ヶ月(待遇・給与は変わりません)
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児介護休業、ドナー休暇、ボランティア休暇、マタニティ休暇、障がい者通院休暇、生理休暇、育自休業

■休暇備考
・完全週休2日制(土・日)、祝日:勤務先により変動します。
・年末年始休暇:12/29~1/3
・夏季休暇
・育自休業:3年まで自らを育むために休める、留学、資格取得、ボランティア、育児、介護

手当

交通費、みなし残業代、残業代、役割給、深夜勤務手当

・交通費:全額支給
・残業代:規定時間外労働30時間を超えた場合
・通信・光熱費補助手当(2,750円/月)

選考場所

本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社スカイウイルが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社スカイウイルについて

設立年月日
2002年11月18日
代表者
代表取締役 長谷川 恵三
資本金
3,000万円
従業員情報
428名
事業内容
株式会社SKYWILLは、AI・データサイエンス、クラウドネイティブなどの先端技術を活用した、ITコンサルティングからアプリケーション開発、インフラ・クラウド構築、SQA(ソフトウエア品質保証)、ITサービスマネジメントに至る一貫したワンストップ体制・フルサポート総合型ICTソリューションの提供を通じ、企業の業務改革を実現、その持続的な成長に貢献しています。

【アプリケーション開発】
クラウド・AI技術を活用し、要件定義から運用支援まで一貫対応。

ユーザーニーズに応えるソフトウェアを設計・開発し、ビジネス価値を創出します。WEB・モバイルアプリやIoT開発を中心に、クラウドやAI技術を活用し、要件定義から運用支援まで一貫して対応します。

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