【インフラエンジニア】株式会社ミスミの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #20557

株式会社ミスミ

【インフラエンジニア】グローバルEC企業の情報セキュリティ・ネットワーク管理／リモート可

  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • フレックス制
  • 外国語を活かす
  • 外国籍の方も活躍中
年収
900～1,200万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
飯田橋駅 (東京都)
職種
インフラエンジニア
クラウド
Windows Azure

仕事内容について

インフラエンジニアとして活躍していただきます。

＜具体的な業務内容＞
■ミスミグループの情報セキュリティポリシーの立案・適用・維持・管理：70%
・セキュリティポリシーの策定/更新、セキュリティポリシーに基づく社員教育の実施
・セキュリティ監視とインシデント対応（SOC/SCIRTあり）
・システム設計時のセキュリティ要件の設計/確認、定期的なシステムの脆弱性確認と対応

■ミスミグループのネットワークインフラの企画・設計・構築・運用・保守：30%
・グローバルネットワークの企画、設計、構築、維持、管理、監視
・オフィスネットワークの企画、設計、構築、維持、管理、監視
・システム設計時のネットワーク要件の設計、確認

【仕事の特色】
＜配属予定チーム＞
■事業部/室ミッション　
ミスミグループのITインフラの企画・設計・構築・運用・保守

■チームミッション
ミスミグループの情報セキュリティポリシーの立案・適用・維持・管理、ネットワークインフラの企画・設計・構築・運用・保守

■自組織の強み
最新のITを最大限に活用しミスミグループ全体のITシステムを支えるインフラ（基盤）を構築する

＜開発環境＞
■使用ツール
AWS／GCP／Azure(Office365)／IPS／EDR／Firewall／CASB／DLP

＜ポジションの魅力＞
グローバルなEC企業で、新しい技術を積極的に導入して、ITシステム環境を構築できる

■3～5年後の想定されるキャリアパス
情報セキュリティやネットワークを含めた、情報インフラ全体の責任を担う部門長

■業務上の課題
・変化する攻撃に対して最適な情報セキュリティ対策を適用し、常に先手を打ち続ける。
・情報セキュリティに対する啓蒙活動により社内のセキュリティリテラシーを高める。

必須条件

＜経験＞
・大規模企業（1,000人以上）での情報セキュリティマネジメント、ネットワーク管理

＜知識＞
・ITIL（ITサービスマネジメント）に関する知識

＜資格＞
・システム監査技術者／ネットワークスペシャリスト／AWS技術者などの情報処理関連資格

＜スキル＞
・Excel/PowerPointを使ったデータ集計
・プレゼンテーション資料の作成、説明能力

＜マインド＞
・新しい技術に対して常に高くアンテナを広げ吸収できる方
・本当に有用な技術を見き分ける目利き力を持ち、自ら業務をこなしてきた方

歓迎要件

＜経験＞
・大規模企業（1,000人以上）での情報システム部門における予算、プロジェクト管理
・大規模企業（1,000人以上）での業務アプリケーションの開発、運用
・自部門員の目標管理／ラインマネジメント
・欧米を含むグローバルのITインフラの企画、構築、運用
※上記4点いずれかで可
・Ciscoなどの主要ネットワーク機器の運用

＜スキル＞
・英語を使ったコミュニケーション能力

想定年収

900～1,200万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：・賞与：年2回（7月・12月）
・成果賞与：有り
昇給：年1回（4月）

■募集職種の年収例

＜管理職（管理監督者）＞
・時間外勤務手当・休日勤務手当：無し
・深夜勤務手当：有り

■給与・評価等備考
・給与：経験・能力により社内規程に則り決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • インフラエンジニア
業界
  • メーカー
  • 電気・電子・機械・半導体
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞東京都文京区後楽二丁目5番1号 飯田橋ファーストビル　※出張有り：国内＆海外／年1回（但し、現在はコロナ禍のため海外出張禁止）
就業時間
09:00～17:30  フレックスタイム制 コアタイム11:00～15:00
就業時間備考
・就業時間：標準的な時間です。
・標準労働時間：7時間30分
平均残業時間
10~30時間
年間休日
124日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
入社に伴う費用の会社補助、従業員持株会、退職金制度（正社員のみ）、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、生命保険団体契約、定期健康診断・特殊検診、インフルエンザ予防接種、人間ドック・がん検診等の補助金制度、保養所ラフォーレ倶楽部、テーマパークチケット優待

＜教育制度＞
社内研修制度、社内英会話レッスン（本社ビルのみ）

＜事業関連＞
各種表彰制度（特許奨励金、社長賞、永年勤続表彰など）

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
原則週休2日制（土・日）、祝、年次有給休暇、夏季休暇、年末年始（12／29～1／4）、結婚休暇、出産休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、赴任休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇

※ただし、業務の都合で休日を他の日に振替えることがございます。

■休暇備考
・事業部カレンダーによります。
・夏季休暇：計画年休取得

手当

交通費

・交通費：会社規定に基づき支給

選考場所

本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社ミスミについて

設立年月日
1963年02月23日
代表者
代表取締役社長　遠矢 工（トオヤ タクミ）
資本金
49,100万円
企業HP
https://www.misumi.co.jp
従業員情報
859名
事業内容
株式会社ミスミは、メーカー事業と流通事業を併せ持ち、それらを事業基盤とする企業です。
FA（Factory Automation）などの自動機の標準部品を中心に扱うFA事業。
自動車や電子・電気機器といった金型部品を中心に扱う金型部品事業。
そして、新しい流通事業として同社ブランド以外の他社商品も含む生産設備関連部品、
製造副資材やMRO（消耗品）などを販売するVONA事業で構成されています。
今後も、世界有数の生産材データベースを基盤として検索性の向上や、
それぞれの国による商慣習に合った画面デザインや機能のカスタマイズを推進。
得意とするIT基盤を進化させることで顧客のさらなる利便性の向上に取り組まれている企業です。

■メーカー事業
FAなど自動機の標準部品を扱うFA事業と、
自動車や電子・電気機器といった
金型用部品を扱う金型部品事業の2事業を展開
■流通事業
同社が従来から取り扱っていたFA装置用部品や金型用部品だけではなく、
工具や手袋、パーツクリーナーなど生産現場で使用する製造副資材や消耗品まで、
他社ブランド商品も含めて提供している事業
■事業基盤について
Webカタログ（ECサイト）「MISUMI-VONA」の利便性は高く評価されており、
現在国内において高い電子受注率を誇ります。

日本における製造業の売上はGDPの約2割です。
ミスミのポリシーである企業化精神のもと、IT×製造業で新たな改革を推進しています。
なお、今後の戦略としては以下3つを掲げています。
①グローバル化
②アライアンス強化
③プラットフォーム化

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ご利用の流れ

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職種の説明

インフラエンジニアとは、情報ネットワークの基盤となる重要な部分を取り扱う技術者です。 具体的な業務として、企業のコンピュータや通信ネットワーク調達ならびに導入、日常的な運用/管理業務を行います。 ITの技術や知識を求められるため、スキルを身につけるとネットワークエンジニアやサーバエンジニアといった職種への選択肢も広がります。 インフラエンジニア求人は豊富な情報量を誇るレバテックキャリアにお任せください。


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