- 育児支援制度
- 交通費補助
- 年俸制導入
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- フレックス制
- 服装自由
- 外国籍の方も活躍中
株式会社PLAYの想定平均年収420〜700万円
職種別の想定平均年収
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サーバーサイドエンジニア
420〜700万円
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フロントエンドエンジニア
420〜700万円
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株式会社PLAYの求人・転職・採用情報
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【SE】自社プロダクトの新規開発など/フルスタックエンジニアとして活躍可能!
想定年収:420~700万円
募集職種: サーバーサイドエンジニア -
【フロントエンドエンジニア】SPA/SSRWebサイト開発および関連業務
想定年収:420~700万円
募集職種: フロントエンドエンジニア
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事業内容
株式会社PLAYは、2019年に株式会社ロジックロジックとスキルアップ・ビデオテクノロジーズ株式会社の2社が合併して設立された企業です。「PLAY=再生する」という社名は、この2社に共通する「動画配信領域」に携わることを意味しており、「LOGICA」「STREAKS」「ULIZA」「PLAY STUDIO」のプロダクト・サービスの提供で動画ソリューション事業を展開。コンテンツを生み出す企業やコンテンツの権利を持つ企業とユーサーを繋ぎ、日本中のユーザーに放送以外の動画視聴の楽しさを届けている企業です。
・「LOGICA」
デジタルサービスの全ての機能を一つにまとめたサービスです。コンテンツ管理・顧客管理・マーケティング・アナリティクス・eコマース、さらにABテストやPUSH通知といったエンハンスまで、デジタルコンテンツを顧客に提供するために必要なさまざまな機能を備えたバックエンドパッケージです。
・「STREAKS」
国内のプレミアムコンテンツを配信するメディア企業に、OTT配信に要する全てのワークフローを提供するオンライン動画配信プラットフォームです。Pre-Title Encoding/3-Pass Encoding/4K HDKといった最先端の技術により、高画質かつ高圧縮を実現。柔軟なDRMのセキュリティコントロールと、数十万同時再生の実績を持つスケーラビリティを誇り、国内のOTTサービスのVoD/LIVE/リニア配信を実現しています。
・「ULIZA」
動画配信における多様な課題を、ワンストップに解決するサービスです。動画配信の導入や運用に必要な多くの標準機能(プロダクト)、動画配信サービス構築のための柔軟なシステムインテグレーションや運用支援(プロフェッショナルサービス)をラインナップ。必要な機能のサポートだけを行う効率的な提供~ワンストップでの大規模動画配信サービスの構築・運用までをカバーしています。
・「PLAY STUDIO」
セミナー・イベントといったライブ配信や動画コンテンツ制作・番組収録のための撮影など、多種多様な用途で利用できるレンタルスタジオを運営しています。
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企業の社風
代表的な開発環境
企業概要
- 設立年月日
- 2010年03月16日
- 代表者
- 代表取締役社長 黒田 和道
- 資本金
- 5,000万円
- 企業HP
- https://play.jp/
- 従業員情報
- 112名
- 休日休暇
-
土日祝休み
あり
- 福利厚生
-
保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇
その他
<手当>
・通勤交通、時間外勤務手当、休日出勤手当
・時間外勤務手当、休日出勤手当
※固定残業時間(月30時間)を超える場合
<福利厚生制度>
定期健康診断、インフルエンザ予防接種、打上支援制度、給与日前パーティー、オフィス移動制度、社員旅行、カフェメニュー無料利用可、お誕生日月ランチ、提携保養施設・スポーツ施設利用可
※打上支援制度:1人月1度、3,000円の飲食補助
※カフェメニュー無料利用可:ドルチェグスト、スープ、かき氷など
<休暇>
完全週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
<その他>
フレックスタイム(コアタイム10:00~15:00)