内定率が高い IT/Web業界のエンジニア・クリエイター専門転職エージェント「レバテックキャリア」

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最終更新日:2019年11月13日

SBプレイヤーズ株式会社

インフラエンジニア

年収 400~600万円

最寄り駅 東京駅 (東京都)

業務内容

募集職・職位

インフラエンジニア

業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/インターネット
  • サービス
  • コンサルティング
業務詳細 主な業務は、自社サービスのシステム運用業務全般です。

■担当するサービス
「オッズパーク」(地方競馬、競輪、オートレースの投票券販売)

■手掛けること
・運用リスクの抽出
・業務プロセスの提案/改善に向けた諸業務(システム部門や上層部へ行います)
・担当業務のベンダーコントロール

<具体的な仕事内容>
・Linux/Unixを中心としたサーバのオペレーション業務
・Oracleを中心としたDBのオペレーション業務
・業務プロセス改善(課題抽出から対策までの提案、計画、導入)
・障害対応(一次切り分け、一次対応)
・システム運用管理

【仕事の特色】
■業務を通じて得るもの
サービスに直結する責任のある仕事をお客さまに取り組んでいただきます。そのため、自分自身も業務を通してアプリやインフラに関する知識が身についていく環境です。自分が頑張った分だけ、しっかりと知識を習得できるので、エンジニアとしても成長していくことができます。
■職場環境
最大の特徴は、裁量が広く、スピード感があることです。
ミッションには、お客さまや社会から信頼されるサービスを提供していくために、一人ひとりの社員が率先して業務を取り組み、効率的に、スピード感を持って事業運営を行うことを掲げています。
効率を良くするためには、テクノロジーとSBグループのネットワークを活用。いつでも最新の情報を発信し、利便性と専門性を追求します。革新的なソリューションサービスを実現させようしている職場です。
また、同社グループの事業は、地方財政に直に貢献できるものが多くあります。そのため、やりがいを感じ、社員のモチベーションも高いです。地方活性化のために新しいサービスを開発しようと、検討していることも社員の士気を高めることに一役買っています。

■キャリアステップ
システム運用を頑張った後には、その先を目指すことのできる環境です。そのときの会社の状況や適性によって変更はありますが、ジョブチェンジもできる可能性があります。技術職間だけでなく、希望によっては営業や事業企画、マーケティング、管理系など、さまざまな職種への変更が可能です。実際に3年間運用で腕を磨いたメンバーがシステム開発部門で、キャリアアップを図っていることも。年に1度、ご自身の希望を会社が確認する機会があるので、将来を念頭に入れて伝えることもできます。
必須要件

■経験
・エンジニア(1年以上/経験の種類は不問)

■知識
・Linux、Unixの基本
・ネットワーク機器
 

■興味・関心
・最先端のテクノロジー

■熱意・意欲
・最先端のテクノロジーを活用し、事業観点でビジネスを動かしていきたい
・成功事例の共有や横展開を通じ、他者の育成/成長に携わりたい

歓迎要件

■経験
・ベンダーとの折衝、コントロール

■知識
・SQL
 

■興味・関心
・公営競技

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レバテックキャリアから
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  • 年3000回の企業訪問で
    収集した情報をご提供

  • 1次面接NGからの
    内定獲得実績

  • 面接でできなかった
    アピールを
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※いきなり選考が始まるわけではないのでご安心ください

この会社が取扱う技術

言語

SQL

OS

Linux

Unix

DB

Oracle

?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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レバテックのキャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザー西 瑶子

私がおすすめする この求人のポイント

SBプレイヤーズ株式会社は、ソフトバンクが100%出資するグループ企業です。とても安定した事業・経営基盤があります。そんな同社が手掛けるのは、地域の発展に貢献する行政ソリューションです。全国の地方自治体や官公庁と連携して行っています。同社はホールディング会社で、傘下に入っている事業会社には、「オッズ・パーク株式会社」「株式会社たびりずむ」「株式会社さとふる」「株式会社エデュアス」の4社があります。
労働環境に目を向けると、とても充実していることがわかります。福利厚生で適用されているのは、ソフトバンクグループ共通の諸制度。社員持ち株会や財形貯蓄制度、確定拠出年金制度などに代表される個人の資産形成策があります。日々の彩りを豊かにする制度には、リゾート施設などカフェテリアプランの利用や年1日のアニバーサリー休暇、5年勤務ごとに付与される5日間のリフレッシュ休暇など。仕事も日々の生活も、将来も充実させられる会社です。

給与

想定年収 400~600万円  (給与形態:月給)
賞与・昇給 賞与:年2回(夏・冬) 昇給:給与改定:年1回
給与・評価等備考 ・給与:年齢・経験・前職給与等を考慮し同社規定により支給いたします。

・通勤手当:会社規程に基づき支給。
・時間外手当:1分単位。(管理職は無し)
手当 通勤手当、時間外手当(全額支給)、深夜勤務手当

福利厚生

福利厚生・保険 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

勤務条件

予定勤務地 東京都千代田区, 東京都中央区
就業時間 09:00~01:00 
平均残業時間 10~30時間
年間休日 126日
服装 私服

※その他の条件については、カウンセリング時にご案内いたします

?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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