SBプレイヤーズ株式会社
【UI/UXデザイナー】マネージャー候補/⾃社サイトの分析/リモートワーク可
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 外国籍の方も活躍中
- 管理職・マネジャー
- 年収
- 750~1,100万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 京橋駅 (東京都)
- 職種
- UI・UXデザイナー
仕事内容について
<業務詳細>
オッズ・パークサイト及びスマートフォンアプリに関して課題分析~サービス改善・企画まで実行しているチームのマネジメントをお任せいたします。
定量的・定性的なフィードバックを元に、PDCAサイクルを素早く実行することでユーザーの満足度向上に繋げるだけでなく、ユーザーの課題を解決するための直感的で使いやすいサービスを追求します。
<具体的な仕事内容>
・チームメンバーのマネジメント、各種施策の実行管理
・WEBサイト/アプリのサービス改善・コンテンツ企画
・UI/UXデザイン改善
・⾃社サイトの分析(Google Analytics/Search Console等)
・ユーザビリティテスト、ユーザーインタビューの企画、実行
・社内関連部門および外部ベンダーとの折衝・調整
【仕事の特色】
<募集背景>
オッズ・パークでは⽇本で唯⼀、競⾺・競輪・オートレースの投票券を⼀つのサイトで購⼊できるサービスを提供しています。
2006年のサービス開始後、インターネットでの投票券販売額ならびに投票会員数が拡大しており、サービススタート時より、着実に売上、利益を伸ばし続けてきました。
また、コロナ禍での巣ごもり需要も追い風となっており新たな競合参入、若手ユーザーの増加など公営競技業界全体が変化を迎えております。
今後は、取扱⾦融機関の拡⼤、投票機能の充実、利便性の向上等、会員増加に向けた施策を次々と展開していくべく、自社の体制強化を図るため新戦⼒の募集をさせて頂いております。
<今後の展望>
ソフトバンクの中でもベンチャー気質を持った事業会社ですが、経営基盤は安定しております。
「インターネット×地域活性」の軸で地⽅活性化を⽬指し、従来の概念にとらわれないソリューションとサービスを地⽅⾃治体、⾏政と連携しながら提供しており、今後も新規事業(⼦会社)を⽴ち上げる予定です。
チャレンジ精神を常にもち、常に新しいサービスを業界に先駆けて提供し、新たな価値を⽣み出すというマインドを持った社員が多く、与えられた仕事をこなすのではなく、新しいことにチャレンジするという姿勢を持った⽅を求めています。
<職場環境>
talentbookにて社員インタビューを公開しております。
どんな社員が活躍しているのか、SBプレイヤーズってどんな会社なのか、、などなどイメージが湧くようなコンテンツをご用意しておりますので是非ご確認ください。
https://www.talent-book.jp/softbankplayers
SBプレイヤーズではサステナビリティへの取り組みを様々行っております。
是非以下よりご確認くださいませ。
https://www.softbankplayers.co.jp/info/sustainability.html
<ポジションの魅力>
競合サイトとの更なる差別化を目指し積極的なアプリ改善を進めておりますので、ご自身の力でサービスの拡大、売上貢献に大きく関わることができる非常に重要なポジションです。
また、安定した財政基盤がありながら、組織としては少数精鋭(オッズ・パークとしては約70名弱)で行っており、社長と直接ディスカッションも行えるなどサービス改善の上流部分に携わることが可能です。
<組織構成>
・マーケティング部 全体16名
・WEB・アプリコンテンツグループ
・以下2チームに分かれて業務を行っております
-UI・UXチーム ※今回のポジションはこちらのチームでの採用となります
-コンテンツ企画制作チーム
【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務
必須条件
・UI施策に関する企画、実施、改善の経験(Web/アプリ問わず)
・UX施策に関する企画、実施、改善の経験(Web/アプリ問わず)
・Google Analytics/Search Console等の分析ツールを活⽤したサイト分析経験
・チームマネジメントのご経験
<学歴補足>
専門学校・短期大学・高等専門学校・大学・大学院卒以上
・コミュニケーションが円滑に取れる方
歓迎要件
・スマートフォンアプリのサービス改善経験
想定年収
750~1,100万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:年2回(夏・冬)
昇給:年1回
■募集職種の年収例
・当社規定による(年齢・経験・前職給与等を考慮)
■給与・評価等備考
・給与:年齢・経験・前職給与等を考慮し同社規定により支給いたします。
無料
直接質問しづらいこともお任せください!
※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。
知りたい内容をお選びください(複数選択可)
募集要項
- 募集職・職位
-
- UI・UXデザイナー
- 業界
-
- IT・通信
- インターネット/ECサイト/Web・オープンシステム
- サービス
- コンサルティング/飲食・旅行・レジャー・アミューズメント
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- <出向先:オッズ・パーク株式会社>東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン13F
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 会社が指定する場所(テレワークを行う場所も含む)
- 就業時間
- 09:00~17:45
- 就業時間備考
-
・所定労働時間 7時間45分
※平均残業時間34時間(2022年度/オッズパーク株式会社) - 平均残業時間
- 30時間以上
- 年間休日
- 124日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
一部リモート
当社では就業規則上は出社が基本ではあるものの、本求人は条件によっては在宅勤務可能な求人です。在宅勤務の頻度は現在は週2日~3日程度です。 ※在宅勤務については、業務の特性や状況を鑑み会社判断にて可能となります。 ※あくまで現時点での頻度となります。今後の業務内容や状況により変更となる可能性があります。あらかじめご了承ください。 ※最新の在宅勤務頻度は面接含め選考内でご確認ください。
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 有給休暇■制度
財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社提携、ベネフィット・ワン導入、社員持株会、資格取得支援制度、旅行割引制度、Workstyle支援金
・Workstyle支援金:新しい働き方を支援するため「4,000円/月」を支給 - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始(6日間)慶弔休暇、有給休暇、恩人感謝の日、産前産後休暇、育児休業、介護休業■休暇備考
・年間休日:年間122~126日(年度によって変動有り) - 手当
-
通勤手当、残業手当
・通勤手当:会社規定に基づき「通勤日数×往復運賃(切符代)」を支給 ※片道上限2,500円 - 選考場所
-
東京本社
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます。
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
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SBプレイヤーズ株式会社について
- 設立年月日
- 2005年10月03日
- 代表者
- 代表取締役社長 兼 CEO 藤井 宏明
- 資本金
- 57,500万円
- 従業員情報
- 73名
- 事業内容
-
■行政・地方公共団体向けソリューションに関する調査、企画、
情報提供ならびに 運営・管理のためのサービスの提供
■地域観光・国際観光に関する調査、企画、情報提供ならびに
サービスの提供
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