【】テクバン株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #30003

テクバン株式会社

【パッケージソフトウェアエンジニア】PRAやローコード、ノーコード関連の各種プロジェクト／導入、カスタマイズ業務など

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • BtoB向け
年収
380～500万円
最寄り駅
田町駅 (東京都)
言語
COBOL VBA

仕事内容について

RPAや、ローコード/ノーコード関連の各種プロジェクトに携わります。

＜具体的な仕事の内容＞
・ローコード開発・ノーコード開発
・RPAの導入
・Salesforce、Kintoneの導入・カスタマイズ
・PMO
など、経験やスキルに応じたプロジェクトにてご活躍いただきます。

【仕事の特色】
＜職場環境＞
毎月上長との1on1を実施しており、直近の課題から中長期的なキャリアについても相談することができ二人三脚でステップアップできる環境です。

■こんな方が活躍しています
テクバンに入社し、下記のような希望を叶えました
・1人常駐ではなく、チームで参画したい
派遣契約ではなく、準委任、請負のプロジェクトがほとんどなので、1人で参画することはほぼありません。

・リーダー経験を積みたい
上流工程からチームで参画するので、PM、PLのそばでリーダー業務の習得が可能です。

・きちんと評価されたい
各職種、職能ごとに細かい業務評価項目があります。
且つスペシャリストコース、マネジメントコースがあるため、それぞれのキャリアパスにあった評価が可能です。

＜配属予定チーム＞
システムソリューション事業部

＜開発環境＞
■技術環境例
kintone/Salesforce/SAP/UiPath/Outsystems/他ローコード・ノーコード開発/VBA 等
・COBOLなどからのキャリアチェンジも大歓迎です

【仕事内容（変更の範囲）】
情報サービス業に関する業務

必須条件

＜経験＞
・実務でのマクロ、VBAの経験
・kintoneやSalesforceなどのカスタマイズ経験

歓迎要件

＜経験＞
・システム開発経験（ノーコード、ローコード可）
・RPA導入プロジェクト経験
・PMO経験

想定年収

380～500万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：・賞与：年2回（7月・12月）
・決算賞与：原則年1回（1月）※会社業績に応じて支給。
昇給：年1回　※査定により評価・決定。

■給与・評価等備考
・給与：職務経験やスキル・能力等を考慮の上、決定いたします。

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募集要項

業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア/通信
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞東京都港区海岸3-20-20 ヨコソーレインボータワー4・12階　＜客先常駐＞　※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
テクバン本社、事業所及び会社の指定した場所
就業時間
09:00～18:00 
就業時間備考
・所定労働時間：8時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
ビジネスカジュアル
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
資格取得支援制度、情報系資格取得報奨制度、クラブ活動、
確定拠出年金（401K）、インフルエンザ予防接種補助、
中途入社懇親会、提携保養施設・スポーツ施設利用可

＜教育制度＞
段階別研修、eラーニング、マネジメント研修、技術力研修、
外部研修（無料）、OJT、社内勉強会

■福利厚生備考
・情報系資格取得報奨制度：会社指定の情報系資格取得者は受験料と報奨金を支給。
・クラブ活動：野球部、フットサル部、ダーツ部など

・段階別研修：教育専任の担当を設け、各ステップに応じた研修を企画し、社員のスキルアップ、キャリアアップを支援しています。
　技術力アップの研修からマネジメント力強化まで専任講師による多岐にわたる研修の受講が可能です。
・社内勉強会：外部講師を招いての研修や新しい製品の勉強会など積極的に実施。

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇（5日）、夏季休暇（3日）、年次有給休暇、特別休暇（冠婚葬祭等）、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇（最大7日間）、介護休業、子の看護のための休暇、母性健康管理のための休暇、裁判員休暇

■休暇備考
・5日以上の連続休暇OK
・年末年始休暇：12／30～1／3

手当

通勤手当（上限5万円／月）、残業手当、出張手当、役職手当、決算賞与（業績による）

選考場所

東京本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

書類選考⇒部長・課長面接⇒内定

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テクバン株式会社について

設立年月日
1996年02月29日
代表者
代表取締役 CEO　髙松 睦夫
資本金
10,000万円
企業HP
https://www.techvan.co.jp/
従業員情報
1,038名
事業内容
・業務システム開発
・ソフトウェア品質サービス
・ITプラットフォーム
・ITネットワーク
・コミュニケーション＆コラボレーション
・クラウドサービス
・マネージドサービス

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