日本コンピュータシステム株式会社

【インフラエンジニア】インフラエンジニアの経験を積みたい・設計構築に関わりたい方歓迎/自社研修有り

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 外国籍の方も活躍中
年収
350~380万円
最寄り駅
虎ノ門駅 (東京都)
職種
インフラエンジニア

仕事内容について

インフラエンジニアとして活躍していただきます。

■求める人物像
・将来は設計/構築に関わりたい方
・経験の浅いエンジニア
・成長意欲のあるエンジニア

■研修
部門へ配属となる前に、自社で1~2ヶ月程度の研修を実施

【仕事の特色】
<職場環境>
■入社後のフォロー体制
・入社時は人事部付け/研修終了後にインフラ部門へ配属
・入社後研修:約1~2ヶ月実施/Linuxの知識を習得

■研究後保有するスキル
・Lpic-1(研修内で取得)
※取得しないと研修修了できません

<配属予定チーム>
配属後は研修で身につけた知識を活かし、構築・設計の経験を積みます。将来はAWSなどクラウド案件にも携わっていただきます。
■流れ
募集>選考>入社>研修>配属

必須条件

<経験>
・PG(1~2年程度/言語不問)、または、運用保守監視(1~2年程度)

<マインド>
・今後インフラエンジニアとしてキャリアアップを目指したい方
・インフラエンジニアに興味がある方
・ITに関する資格取得に意欲的な方

想定年収

350~380万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:給与改定:年1回(6月)

■給与・評価等備考
・給与:経験・年齢・能力・前給を考慮の上、同社規定により優遇いたします。
・通勤手当:上限5万円/月(1ヶ月定期代5万円まで/新卒)

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募集要項

募集職・職位
  • インフラエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット/SIer
  • サービス
  • コンサルティング
  • 官公庁
  • 官公庁
雇用形態

正社員

予定勤務地
<本社>東京都港区西新橋2-3-1 マークライト虎ノ門5階 <客先常駐>顧客先
就業時間
09:00~18:00 
就業時間備考
・案件先によって変動有り
平均残業時間
30時間以上
年間休日
122日
服装
ビジネスカジュアル
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
資格取得褒賞制度、キャリア開発ポイント褒賞制度、育児短時間制度、
育児休業制度、介護休業制度、退職金制度、財形貯蓄、
健保組合各種施設の利用、ベネフィット・ステーション、公認サークル活動

<教育制度>
社内集合研修、社外集合研修、社内Eラーニングシステム、リーダー層育成研修、
プロジェクトマネージャー研修、上級システムエンジニア育成講座、
初級システムエンジニア研修、応用情報受検対策講座、Javaプログラミング講座、
データベース基礎講座、ITキーワード特別講座、プレPM研修、SE力向上研修
・新卒:メンター制度、e-learning研修、ビジネスマナー教育、IT基礎教育、
プログラミング言語や開発手法に関する教育、OJT、
新入社員フォローアップ研修、各種国家資格取得教育、
各種ベンダー資格取得教育、コンサルタント資格取得教育研修、
プロジェクトマネジメント教育、社内勉強会、外部セミナー無料参加

<事業関連>
表彰制度

■福利厚生備考
・資格取得支援制度:合格者に対して報奨金支給/資格取得者への手当支給/受験費用の会社負担。
・メンター制度:直属の上司以外の先輩従業員による後輩従業員のサポート。

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇(6日~9日)、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前・産後休暇、育児休暇

■休暇備考
・特別休暇:5日以上の連続休暇OK
・男性社員の育休取得実績有り

手当

通勤手当、家族手当(該当者のみ)、残業手当、住宅手当(該当者のみ)、資格手当、休日勤務手当、深夜勤務手当

選考場所

本社

検査・試験

適性検査

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

[1]書類選考
[2]適性検査・ヒアリングシートの提出・1次面接
[3]内定

※面接官(部門長・採用責任者・教育責任者の3~4名)

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日本コンピュータシステム株式会社について

設立年月日
1980年12月25日
代表者
代表取締役社長 栗田 昭平
資本金
108,900万円
従業員情報
501名(2020年09月11日時点)
事業内容
・金融ソリューション
 銀行、証券、生・損保向けの各種システム開発
・社会インフラソリューション
 電力、通信キャリア向けのシステム開発、
 インフラ設計構築、ネットワーク、クラウドを含む仮想化、スマートグリッドへの取り組み
・エンタープライズソリューション
 企業向けシステム開発、ERP導入支援、AddOn開発
・医療・福祉・介護ソリューション
 介護事業者向けのシステム開発
・パッケージソリューション
 Mapletのパッケージ販売、PowerBuilder等のライセンス販売

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出典:レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出(2024年9月地点)

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