オリックス生命保険株式会社

【ITサービスマネジャー】IT業務管理部実務担当/社内ITガバナンスの強化

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
年収
700~1,200万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
東池袋駅 (東京都)
職種
社内SE

仕事内容について

IT業務管理部の実務担当者として、ITサービスの安定的な提供のため、以下の各種業務を担当いただきます。

<具体的な仕事内容>
・サービスレベル管理の改善
・問題管理の改善
・変更管理の改善

【仕事の特色】
【配属先部署】
IT業務管理部

【部署ミッション】
正しいITサービス提供を保証するためにIT本部内のガバナンスやリスク管理体制について継続的に改善を行う。

【部署ミッションとやりがい】
同社は事業規模が拡大し続ける中、IT投資も積極的に実施。
付随してITガバナンスの強化も課題となっており、システムリスク管理体制強化を継続的に行っていく必要があります。

【事業内容】
同社は、代理店および通信販売を中心チャネルとする生命保険業主力商品の医療保険をメインに、保険代理店による販売やインターネットや電話を通じた通信販売、対面販売など、4つの販売チャネルでお客さまに商品をお届けしています。さらに、それぞれのチャネルを連動させたオムニチャネル体制を確立し、お客さまのニーズに合わせた加入方法をご提案しています。

・主な取扱商品/医療保険 新CURE、終身保険RISE、がん保険Believe、特定疾病保障保険With、米ドル建終身保険Candleなど
・募集代理店数5,415店(2020年3月末時点)

【会社の特色や働く魅力】
同社は、シンプルでわかりやすい「商品開発」「販売手法の構築」「お客さま目線の取組み」を実施することで、業績を伸ばしてきました。時代の変化とともに多様化する顧客ニーズに対応するため、新たなチャレンジを続けています。
エネルギッシュな社員が多く、社内には非常に活気があります。過去の慣習にとらわれない柔軟な発想を持った社員が、それぞれ責任を持って業務に従事しています。キャリア入社の方が多く、年齢や役職に関係なく意見を交わし合う、風通しの良い社風も魅力です。
金融サービスを多角的に展開するオリックスグループの一員なので、生命保険のみならず、融資やリース、不動産などのサービスを、グループとして提供可能。「生保」の枠にとらわれないソリューションを生み出せます。

必須条件

■基本情報技術者もしくはITIL Foundationの資格をお持ちで、
かつ以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社でのシステム開発もしくは運用経験3年以上
・システム開発プロジェクトの実務経験
(アプリケーション開発もしくは基盤構築、運用設計)

■マインド
・論理的思考力を有し、自主的に企画、提案、実行していける方
・プログラミングの素養を持ったうえで自ら手を動かすことを厭わず、
 技術力向上のためにたゆまぬ研鑽ができる方
・事業会社の社員として、ビジネスに対する理解を深められる方

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  • 非常になった
  • 募集要項

    募集職・職位
    • 社内SE
    業界
    • 金融
    • 生命保険
    歓迎要件

    ■経験
    ・金融業界での業務経験
    ・システム運用管理経験
    ・ITIL、ISMSなどの業務への活用経験

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    700~1,200万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回(6月・12月)
    昇給:・年1回(7月)
    ・給与改定:年1回(4月) ※新卒

    ■給与・評価等備考
    ・給与:経験と能力により考慮いたします。
    ・住宅手当:同社規定による。

    予定勤務地
    東京都豊島区
    就業時間
    09:00~17:00  フレックスタイム制 コアタイム11:00~15:00
    就業時間備考
    ・就業時間:標準的な時間です。
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    120日
    服装
    スーツ必須
    リモート
    ワーク

    フルリモート

    フレックス
    あり
    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    オリックスグループ従業員持株会、退職金制度、財形貯蓄制度、団体保険、慶弔金、出産・育児制度、オリックスグループ社員割引制度、オリックスグループ保養所、自分磨き制度

    ■福利厚生備考
    ・オリックスグループ保養所:軽井沢、賢島、嵐山
    ・自分磨き制度:福利厚生メニューの中から1人1人に付与されたポイントの範囲内で各々のライフスタイルにあったメニューを自由に選択利用できる制度

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、その他特別休暇

    手当

    通勤手当、時間外手当

    オリックス生命保険株式会社について

    設立年月日
    1991年04月12日
    代表者
    代表取締役社長 片岡 一則
    資本金
    5,900,000万円
    従業員情報
    2,173名
    事業内容
    代理店および通信販売を中心チャンネルとする生命保険業。
    保険代理店による販売やインターネットや電話を通じた通信販売、同社社員による対面販売など、4つの販売チャンネルでお客さまへ商品をお届けしています。
    さらに、それぞれのチャンネルを連動させたオムニチャネル体制を確立し、お客さまのニーズに合わせた加入方法をご提案しています。
    「シンプルでわかりやすい」「合理的な保障をお手頃な価格でご提供すること」をコンセプトに商品開発を行い、お客さまや保険のプロからも高い評価をいただいています。

    ■主な取扱商品:
    米ドル建終身保険「キャンドル」/終身保険「ライズ」/医療保険「キュア・ネクスト」/定期保険「ファインセーブ」 ほか

    ■募集代理店数5,269店(2023年3月末現在)

    金融サービスを多角的に展開するオリックスグループの一員であり、同社が属する「保険」セグメントの利益は、グループ全体の10%を占め、オリックスグループの中でも重要な成長ドライバーの一つに位置づけられています。

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