【マーケティング】株式会社ラクスの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #10071

株式会社ラクス

【マーケティング】楽楽明細／認知度向上のプロモーション・販促施策の企画、実行

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 30代活躍中
年収
418～523万円
最寄り駅
新宿三丁目駅 (東京都)
職種
マーケティング
言語
Java JavaScript
DB
PostgreSQL
クラウド
AWS

仕事内容について

主な業務は、Web帳票発行システム「楽楽明細」のWebマーケティング担当としてのサービスの認知度アップ・販売数増を目的としたプロモーションおよび販売促進施策の企画です。

＜具体的な業務内容＞
・Webマーケティング業務
（サイト分析・運営、SEO、リスティング広告、DSP、オウンドメディアなど）
・各種媒体への出稿
・その他各種プロモーションおよび販売促進施策の立案／実施

【仕事の特色】
『楽楽明細』は請求書の封入から印刷、発行の手間を削減するユーザー視点のシステムとして、圧倒的に使いやすいサービスです。毎年150％以上の成長を実現していますが、請求書発行市場は200億円以上あると言われおり、まだまだ成長の余地があるマーケットです。白地が多い市場かつ拡販期であるため、マーケターにとってさまざまな経験ができる環境です。
また、ラクスでは大規模な自社イベント開催など、マーケティングにしっかりと予算をかけ、かつ幅広い施策を行っています。新しいマーケティングツールの導入にも積極的なので、マーケターとしての知見を常に広げていくことが可能です。

【採用背景】
「楽楽明細」はまだ認知率が低く、成長余地の大きいサービスのため、Webマーケティングだけでなく、セミナーや展示会といったリアル系のイベント、テレビCMといったマス広告など積極的なプロモーション活動を行っています。今回の求人は、Webマーケティングをメインで担当するメンバー募集です。

必須条件

・企業での就業経験2年以上
・Webマーケティング業務の経験のある方（主にリスティング運用が可能な方を求めています）
1：リスティング経験
2：分析、改善経験
　※リスティング経験が浅くても、2が強ければOK
／WANT
3：BtoBビジネス、マーケティングの経験
4：自社プロダクトのマーケ経験
5：オンラインとオフラインマーケ双方の経験
6：事業立ち上げ推進経験

・PDCAサイクルを主体的に回せる方
・なぜなぜ分析／論理的な思考ができる方、好きな方
・定量的な分析が得意な方、好きな方
・関係者とうまくコミュニケーションを取り、協力者を巻き込みながら、業務を推進できる方

歓迎要件

・SaaS系の商材を扱った経験

想定年収

418～523万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（5月）

■給与・評価等備考
・給与：前職の給与を考慮して決定いたします。
・給与形態：固定給制
・家族手当：メンバー職採用且つ18歳未満の子どもの人数に応じて支給されます。（リーダー・管理職は対象外）
　1人：3万／月、2人：5万／月、3人以上：6万／月
・通勤手当：全額支給

無料

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知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

募集職・職位
  • マーケティング
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
  • サービス
  • 人材･教育
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-11 アグリスクエア新宿2階（総合受付）、3階
就業時間
09:00～18:00 
就業時間備考
・所定労働時間：8時間
・休憩時間：12時00分～13時00分
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
ビジネスカジュアル
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
私服通勤、タイムリーシフト制度／マンスリーシフト制度、ラクスマイル制度、時短勤務制度、ベビーシッター補助制度、社内サークル、社内交流イベント、社内カフェ、書籍貸し出し制度、階層別研修の定期実施

■福利厚生備考
・タイムリーシフト制度／マンスリーシフト制度：働き方の柔軟性を促進するため、就業時間を前後1時間まで30分単位で日／月ごとに変更可
例）8時-17時、8時半-17時半、9時半-18時半、10時-19時
・ラクスマイル制度：子育て期間中、自分に合った勤務時間・評価スタイルの選択が可能
※入社1年後から使用可能
・時短勤務制度：育児・介護
・社内サークル：野球、フットサル、軽音、ガンプラ等
・社内カフェ：コーヒー、紅茶無料、軽食、ウォーターサーバーあり
・階層別研修の定期実施：管理職、リーダー、新人向け等

試用期間
6ヶ月（条件は本採用時と変更無し）
休日休暇

■休日制度
完全週休二日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、慶弔休暇、シックリーブ、時間休暇、特別休暇、生理休暇、母性健康管理休暇、バックアップ休暇

■休暇備考
・年間休日：120日以上
・子の看護休暇：1人につき5日間/年
・慶弔休暇：結婚時7日間の休暇付与、忌引休暇、配偶者の出産休暇など
・シックリーブ：5日間/年（病気の際の有給休暇（通常の有給休暇とは別途で付与））
・時間休暇：5日間/年=40時間の範囲内で1時間単位にて使用可
・バックアップ休暇：有給の取得期限を超えて消滅した部分について年間5日を上限とし、最大20日まで積み立てることが可。使用用途の制限有り

手当

通勤手当、家族手当、残業手当、深夜手当、休日勤務手当、赴任手当、出張手当

・通勤手当：上限10万円／月
・家族手当：子1人3万円／月、2人 5万円／月、3人以上 6万円／月を18歳まで支給
※アシスタントマネージャー、管理職は支給対象外となります

選考場所

本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社ラクスについて

設立年月日
2000年11月01日
代表者
代表取締役社長　中村 崇則
資本金
37,838万円
企業HP
http://www.rakus.co.jp/
従業員情報
1,532名(2020年03月30日時点)
事業内容
IT技術を、「楽」に企業の発展に活用できるように。
お客様の課題解決やビジネスの成長を、クラウドサービスとIT人材で支援しています。

・クラウド事業
企業の業務効率化、付加価値化に貢献するさまざまなクラウドサービス（SaaS）を、自社で企画・開発・運用しています。

・IT人材事業(提供:ラクスパートナーズ)
「ITに関わるすべての人たちを応援する楽楽パートナー」として、IT人材を育成し、プロジェクトに派遣/紹介しています。

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