【サーバーエンジニア】日本コンピュータシステム株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #872

日本コンピュータシステム株式会社

【インフラエンジニア】インフラ基盤・サーバ・仮想化・ネットワーク・ストレージの構築

年収
350万円～
最寄り駅
虎ノ門駅 (東京都)
職種
サーバーエンジニア インフラエンジニア

仕事内容について

主な業務は、インフラ基盤を中心に、サーバや仮想化、ネットワーク、ストレージなどの構築です。

ミドルウェアやOSSなどのアプリケーションに関する基盤構築や、セキュリティシステム導入に携わるサポートなども業務に含まれます。基本設計をはじめとし導入や構築、およびチームリーダーやプロジェクトリーダーとしてご活躍いただく予定です。

配属先は基盤ソリューション部(インフラグループ)とされています。

【仕事の特色】
運用エンジニアより構築エンジニアへとキャリアチェンジされた方が多数活躍されています。社員の挑戦を心から支援されている企業様です。ご自身のスキルアップやキャリア形成に期待されています。

＜開発実績／案件例＞
【システム名称】セキュリティコンテスト運営システム構築
【内容】日本版ハッカーコンテストの運営システムの構築案件です
【構成・OS・DBなど】
　■H／W、P／F
　IBMサーバ機（ミドルレンジ）、物理3台、仮想基盤3セット、VMWare ESXi 5.x
　■OS
　CentOS 5.x（64bit）×12台、W2k8R2×1台
　■ミドル
　Apache、Tomcat、Postgresql、cacti、Wireshark
　■NW機器
　アライドL3SW
【開発環境・言語など】
　■P／F
　Apache、Tomcat（Java）、Postgresql
　■言語
　Java、Shell、SQL
　■仮想環境
　VMWare ESXi5.1、ｖSphere
【担当フェーズ】要件定義～テスト、コンテスト運営
【プロジェクト規模】14人月

必須条件

・インフラ構築経験を2年以上お持ちの方
・ネットワーク構築および運用に携わった経験をお持ちの方
・OSS系のサーバ構築に携わった経験をお持ちの方

<スキルについて>
インフラ構築経験者の方は、ミドル/OSのインストールや設定変更などのスキルが求められます。

・セキュリティシステム構築に関心がある方
・大規模ネットワーク構築に挑戦してみたい方
・運用業務から構築業務へと転向したい方
・インフラ技術のスキル向上を目指したい方

歓迎要件

・システム運用に携わった経験をお持ちの方

<スキルについて>
携わった内容により、それぞれで求められるスキルや経験が異なります。
・運用監視…JPといった運用ツールの設定もしくは使用した経験
・インフラ設計…基本設計およびパラメータ設計の経験
・仮想基盤構築…Hyper-VやVMwareなどの設定もしくは使用した経験

・OSSに関心がある方

想定年収

350万円～ （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：給与改定：年1回（6月）

■給与・評価等備考
・給与：経験・年齢・能力・前給を考慮の上、同社規定により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーエンジニア
  • インフラエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット
雇用形態

正社員 契約社員

評価制度
年2回の人事考課で、下記3点を総合的に評価し、昇格・昇進・給与・賞与・配置及び研修等の本人の処遇を決定しています。「本人の有する知識・能力・人物の3つの側面を評価」「業務課題（業務目標）の達成度合を成果面及びプロセス面から分析し評価」「自己申告による本人の適正及び希望分野・希望研修等を把握し、人事運営上勘案する」
予定勤務地
東京23区、横浜、千葉※原則は客先常駐
就業時間
09:00～18:00 
就業時間備考
-
平均残業時間
30時間以上
年間休日
122日
服装
ビジネスカジュアル
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
資格取得褒賞制度、キャリア開発ポイント褒賞制度、育児短時間制度、
育児休業制度、介護休業制度、退職金制度、財形貯蓄、
健保組合各種施設の利用、ベネフィット・ステーション、公認サークル活動

＜教育制度＞
社内集合研修、社外集合研修、社内Eラーニングシステム、リーダー層育成研修、
プロジェクトマネージャー研修、上級システムエンジニア育成講座、
初級システムエンジニア研修、応用情報受検対策講座、Javaプログラミング講座、
データベース基礎講座、ITキーワード特別講座、プレPM研修、SE力向上研修
・新卒：メンター制度、e-learning研修、ビジネスマナー教育、IT基礎教育、
プログラミング言語や開発手法に関する教育、OJT、
新入社員フォローアップ研修、各種国家資格取得教育、
各種ベンダー資格取得教育、コンサルタント資格取得教育研修、
プロジェクトマネジメント教育、社内勉強会、外部セミナー無料参加

＜事業関連＞
表彰制度

■福利厚生備考
・資格取得支援制度：合格者に対して報奨金支給／資格取得者への手当支給／受験費用の会社負担。
・メンター制度：直属の上司以外の先輩従業員による後輩従業員のサポート。

試用期間
6ヶ月（待遇等一切変わりません）
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇（6日～9日）、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前・産後休暇、育児休暇

■休暇備考
・特別休暇：5日以上の連続休暇OK
・男性社員の育休取得実績有り

手当

通勤手当、家族手当（該当者のみ）、残業手当、住宅手当（該当者のみ）、資格手当、休日勤務手当、深夜勤務手当

選考場所

東京本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

[1]書類選考
[2]一次面接：技術面を中心とした面接になります
[3]最終面接：役員・人事責任者との面接になります
[4]内定
※応募から内定までの目安は約2週間程度になります。
※面接日・入社日はご相談下さい。

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日本コンピュータシステム株式会社について

設立年月日
1980年12月25日
代表者
代表取締役社長　栗田 昭平
資本金
108,900万円
企業HP
http://www.ncsx.co.jp
従業員情報
501名(2020年09月11日時点)
事業内容
・金融ソリューション
　銀行、証券、生・損保向けの各種システム開発
・社会インフラソリューション
　電力、通信キャリア向けのシステム開発、
　インフラ設計構築、ネットワーク、クラウドを含む仮想化、スマートグリッドへの取り組み
・エンタープライズソリューション
　企業向けシステム開発、ERP導入支援、AddOn開発
・医療・福祉・介護ソリューション
　介護事業者向けのシステム開発
・パッケージソリューション
　Mapletのパッケージ販売、PowerBuilder等のライセンス販売

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求人検索について

レバテックキャリアでは、求人探しから採用内定までしっかりとサポートを行っています。求人を検索する際には「絞り込み検索」を活用することで、希望の求人募集をスピーディーに見つけることができます。特に、Web／IT業界に特化している転職サイトだからこそできる細分化された職種一覧が特徴。アプリケーションエンジニアやテストエンジニアなど「PG・SE」だけでも10種類以上あるため、希望する職種だけを細かくピックアップして表示できスムーズに求人が探せます。


職種の説明

サーバーエンジニアの仕事内容は、サーバシステムの設計や構築、運用をはじめ、サーバソフトの設定や、障害発生時の応急対処・予防対策、セキュリティ対策など多岐にわたります。 サーバーの種類は、使用するサービスにより多くの種類があり、いずれにしても、セキュリティやOS、ネットワークについての知識は欠かせません。 サーバーエンジニアの求人についてのご相談は、レバテックキャリアにお任せください。


中途での転職を考えている方へ

転職時に最初から給料の上昇が見込める企業に的を絞ることが、給料アップへのコツの1つです。不況の時代でも業績を伸ばし将来性のある企業を選ぶことが重要となります。また、自身の得意分野を高く評価してもらえる企業を探すことも給料アップへの可能性を広げるひとつの道です。成功者の多くは中途採用、正社員等の求人情報が豊富な転職サイトをうまく活用しています。どのような企業かを熟知し面接で今まで培った業務の知識をアピールすることが大切です。


弊社運営の他サービス紹介

レバテックキャリアでは、エンジニアやデザイナーの方向けに様々な情報を発信するサイト「レバテックタイム」を運営しています。IT業界やWeb業界のニュースやインタビュー、イベントの情報をはじめ、最新技術や企業研究のまとめなど、最新の情報が得られる多彩な記事を掲載。休憩中や電車の中でも読みやすいブログ形式なので、気軽にチェックすることができるサイトです。


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