【インフラエンジニア】エン・ジャパン株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #8353

• インフラエンジニア

• サービス
• 人材･教育/コンサルティング

■経験
・ネットワーク機器の運用
・VMwareの運用
・Docker、kubernetesの運用

正社員

430～750万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：・年2回（6月・12月）
・決算賞与（年1回）　※業績による
昇給：給与改定：年1回（7月）

■給与・評価等備考
・ 給与：能力やスキルを考慮の上、決定いたします。
・月給：32万円 以上
・ 年収例：550万円（30歳／入社1年目）

■手当
通勤手当（3万円まで／月）、子供手当（5千円／月）、職責手当、残業手当、役職手当

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■備考
＜福利厚生制度＞・株式付与型退職金制度・従業員持株会・定期健康診断・オフィス分煙・結婚記念日お祝い金（2万円）・産前産後休暇制度（出産お祝い金）、育児休業制度、育児短時間制度・健保組合提携の保養施設利用・社内公募制度・新規事業投書箱（社員が自由に新規事業を提案できる制度）・社内プロジェクト「WOMenらぼ」・ファミツア（ファミリー社内見学会） ・enbookガーデン（社員が自由に本・雑誌を借りられる社内図書館）・パーマネントアソシエイツ制度（退職後も元社員の仲間として特典が享受ができる制度）　例）転職先の商品・サービスの購入検討など・互いを賞賛し合う場「キックオフ」　3ヶ月に一度、シンボリックな活躍をした社員を賞賛しています。　新人賞やベストチーム賞、社長賞など、それぞれのカテゴリごとに社長が直接表彰します。※上記のほか、PC（Wi-Fi使用可／社内システムと連動しているので、遠隔でのスケジュール閲覧・管理など可能）、携帯電話貸与。＜各種研修制度＞社内向け教育プログラム『エンカレッジ』の無料受講などさまざまな研修有り