エン・ジャパン株式会社

【フロントエンドエンジニア】新規HRテックプロダクト/フロントエンドシステム設計~運用保守/リモートワーク可

  • 残業少なめ
  • 外国籍の方も活躍中
年収
600~900万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
都庁前駅 (東京都)
職種
フロントエンドエンジニア

仕事内容について

<業務詳細>
求人掲載・スカウトのAIアシスト搭載『engage』、日本最大級口コミ『en Lighthouse』、動画面接ツール『VideoInterview』など、HRテックプロダクトの開発に携わっていただきます。
900万人ユーザーが利用する転職サイト『エン転職』ほか、既存プロダクトとのシナジーを踏まえた、新規プロダクト開発の機会が豊富です。
同ポジションには『engage』のフロントエンドシステムの設計・開発・運用保守をお任せします。

<具体的な業務内容>
・フロントエンドシステムの設計/開発
・アーキテクチャ、フレームワークの選定
・開発環境の整備
・システムの運用保守
・サービス品質の向上
・採用、育成など

【仕事の特色】
<募集背景>
日本最大級の規模でサービス提供を行っている同社。
すべての人の仕事人生を豊かにすること、そして「活躍人材」を増やし、世界を変えていくことを目指しています。
そのためには、既存プロダクトの持続的な改善、さらに顧客基盤・営業基盤を活かしたシナジーを生む新規プロダクトの開発が欠かせません。
HR領域の本質的な課題解決に向けたプラットフォーム構築の実現のため、仲間を募集しています。

<配属予定チーム>
デジタルプロダクト開発本部

<技術に対する魅力>
■engageとは
無料で使える採用支援プラットフォームです。導入社数はすでに40万社超、 多くの企業が採用活動にengageを利用しています。
参考URL:https://corp.en-japan.com/services/story_engage.html

<開発環境>
・言語:JavaScript
・フレームワーク・ライブラリ:React / jQuery
・インフラ:AWS (EC2 / S3 / Lambda etc.)
・その他ツール: GitHub / CircleCI / Docker

<職場環境>
■フルリモート歓迎
コロナ禍以前からエンジニアからの提案によりリモートワークを行なうための準備を進めていました。
コロナ禍を期に、私達の働き方はほぼ完全にオンラインに移行し今でも問題なく業務を継続しています。
コロナ収束後も働き方を元に戻すことなくリモートワークを継続する方針のため、フルリモート希望のエンジニアも歓迎致します。

【仕事内容(変更の範囲)】
同社業務全般

必須条件

<経験>
・フロントエンドフレームワーク(React)を使ったWebアプリケーションの開発経験

<知識>
・HTML5/CSS3/JavaScriptに関する基礎知識

<マインド>
・特になし

この仕事で取り扱う技術

言語

JavaScript

HTML5

CSS3

フレームワーク

jQuery

React

クラウド

AWS

開発ツール

GitHub

Docker

エン・ジャパン株式会社への
転職を成功させませんか?

レバテックキャリアなら転職成功率96%※1

企業別の専属メンターがあなたをサポートします

  • 企業別選考対策で内定率UP
  • 企業の内情を知れるからミスマッチが少ない
  • 似ている企業も一緒に転職相談可能

キャリアアドバイザーのおすすめポイント

簡単なアンケートご協力ください

求人情報は参考になりましたか?

  • まったくならなかった
  • 非常になった
  • 募集要項

    募集職・職位
    • フロントエンドエンジニア
    業界
    • サービス
    • 人材・教育
    歓迎要件

    <経験>
    ・TypeScriptを使ったWebアプリケーションの開発経験
    ・Next.js、Webpackなどのフロントエンドフレームワーク・ツールを使ったWebアプリケーションの開発経験
    ・jQueryを使ったWebアプリケーションの開発経験
    ・ユニットテストの経験
    ・開発リーダーシップ経験

    <知識>
    ・UI / UXについての知識
    ・A11y, WCAGについての知識

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    600~900万円 (給与形態:年俸制)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回(6月・12月)
    昇給:給与改定:年1回(7月)

    ■募集職種の年収例

    ※上記には開発環境サポート手当(月1万円)を含みます。
    ※経験・能力を考慮して決定します。

    ■給与・評価等備考
    ・給与:能力やスキルを考慮の上、決定いたします。
    ・給与形態:インターンの場合、時給

    予定勤務地
    東京都新宿区
    予定勤務地
    (変更の範囲)
    無し
    就業時間
    09:00~18:00 
    就業時間備考
    ・就業時間:標準的な時間です。
    平均残業時間
    30時間以上
    年間休日
    119日
    服装
    ビジネスカジュアル
    リモート
    ワーク

    フルリモート

    現在はリモートワークにて業務を進めています。

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    従業員持株会、産前産後休暇制度(出産お祝い金)、育児短時間制度、
    育児休業制度、株式付与型退職金制度、社内公募制度、新規事業投書箱、
    パーマネントアソシエイツ制度、書籍費用負担、ソフトウェア購入費用負担、
    勉強会費用負担、健保組合提携の保養施設利用、社内プロジェクト「WOMenらぼ」、
    PCやディスプレイ・マウスなど指定可、社外活動推奨、外部顧問、
    定期健康診断、オフィス分煙、enbookガーデン、ファミツア、キックオフ、
    iPhone or Android支給、リフレッシュスペース、疲れにくい椅子、
    社内短期留学、チャレンジ管理職、転勤時引っ越し手当、結婚記念日祝い金、
    目標達成インセンティブ、社内表彰インセンティブ、NEXTVOICE、
    スマートグロース制度、営業交通費

    <研修制度>
    メンター制度、社内向け教育プログラム『エンカレッジ』の無料受講などさまざまな研修

    ■福利厚生備考
    ・株式付与型退職金制度:一定条件を満たす社員に対して付与(例:勤続15年で1500万円/2018年10月の平均株価で概算)
    ・社内公募制度:海外関連会社含む異動の立候補制度
    ・新規事業投書箱:社員が自由に新規事業を提案できる制度
    ・パーマネントアソシエイツ制度:退職後も元社員の仲間として特典が享受ができる制度
     例)転職先の商品・サービスの購入検討など。
    ・enbookガーデン:社員が自由に本・雑誌を借りられる社内図書館
    ・ファミツア:ファミリー社内見学会
    ・キックオフ:3ヶ月に1度、シンボリックな活躍をした社員を賞賛しています。
     新人賞やベストチーム賞、社長賞など、それぞれのカテゴリごとに社長が直接表彰します。
    ・社内短期留学:他部署に短期異動し、仕事を体験する制度
    ・チャレンジ管理職:マネジメントポジションへの立候補制度
    ・社内表彰インセンティブ:四半期・年間MVPや求人広告コンテンスト受賞者に賞金支給
    ・NEXTVOICE:社員が自由に新規事業や全社に対する改善案を提案できる制度
    ・スマートグロース制度:育児や介護を行う社員向けの時短勤務制度

    ※PC(Wi-Fi使用可/社内システムと連動しているので、遠隔でのスケジュール閲覧・管理など可能)

    休日休暇

    ■休日制度
    週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇(一部計画年休)、年末年始休暇(一部計画年休)、有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休業、看護休暇、育児・介護休業、リフレッシュ休暇、GW休暇、特別休暇

    ■休暇備考
    ・土:年に4回、全社行事のため出社(リモート)する土曜日があります。
    ・出産・育児休暇:取得実績有り、復帰率99%

    手当

    通勤手当(3万円まで/月)、子供手当(5千円/月)、職責手当、残業手当、役職手当、在宅勤務手当、資格取得手当

    エン・ジャパン株式会社について

    設立年月日
    2000年01月01日
    代表者
    代表取締役社長 鈴木 孝二
    資本金
    119,499万円
    従業員情報
    1,450名
    事業内容
    人材採用・入社後活躍サービスの提供
    (1)インターネットを活用した求人求職情報サービス
    (2)人材紹介(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-080296)
    (3)社員研修
    (4)人事コンサルティング、適性テスト
    【会社の特徴】
    ◆入社後までを見据えたサービススタンス
    当社は採用・教育・評価という3つの事業領域を軸に、「入社後活躍」をゴールとし事業運営しております。
    採用業務だけににとどまらず、転職したその先まで考え求職者と向き合うスタンスを大切にしています。

    エン・ジャパンの企業情報を見る

    エン・ジャパン株式会社が募集している求人・転職・採用情報

    同じ職種の似ている求人で探す

    関連する職種から探す

    関連言語・スキルから求人を探す

    同じ職種のリモートの求人を探す

    同じ職種の未経験の求人を探す

    エリアから探す

    ITエンジニア専用ページへ戻る

    レバテックキャリアTOPへ戻る

    ご回答ありがとうございます。

    関連性がないと感じられたのは、次のどの項目ですか?(複数可)

    ご協力ありがとうございました

    • ※1 2020年8月~2021年9月の実績

    正社員をお探しの企業様へ

    年収アップをご希望の方へ

    簡単!年収診断

    現在の市場価値や
    年収UPの実現方法がわかる!

    現在の職種はどちらですか?