【サーバーサイドエンジニア】SOMPOシステムズ株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #33281

SOMPOシステムズ株式会社

【インフラエンジニア】代理店向けシステム構築・運用／プロダクト開発の全フェーズの基盤管理者

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 外国籍の方も活躍中
年収
440～746万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
立川駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア
DB
SQL Server
クラウド
Windows Azure

仕事内容について

＜業務詳細＞
損保ジャパンの代理店向けシステムの構築・運用を一緒に担っていただける人材を必要としています。

下記一連のプロダクト開発に必要なすべてのフェーズに、基盤管理者として携わっていただきます。
サーバー、クライアント、ネットワーク領域など、様々な経験を積むことができます。
・現システムの運用管理
・新機能の追加構築
・既存機能の改修

＜具体的な仕事内容＞
損保ジャパンの基幹系システムのサーバーについて、運用、新機能開発、既存機能改修を主に担当していただきます。
・要件定義、設計、各種調整などの対応
・スケジュール管理、成果物のレビューなどのマネジメント対応
・証明書、ID、インシデントなどの運用管理対応
・新技術を取り入れた運用改善対応

【仕事の特色】
＜配属予定チーム＞
ITサービス第二本部　サーバー実行基盤サービス第一グループ

配属先部署では、損保ジャパン基幹系システムのサーバーを所管しており、損保ジャパンのディーラーや代理店向けオンラインシステムを提供しています。
利用者数が数十万人規模となる大規模なシステムのインフラ構築・運用を行っており、やりがいと責任を持って仕事を行っています。
2022年度に業界初となる基幹システムのパブリッククラウド（Azure）への移行を実現しました。
配属先では所管サーバーにおける1機能ではなく、サーバー環境全体の構築・運用を行っており、WebサーバーやDBサーバー、ネットワークなど基幹システム全体の設計や運用を行うことができます。

グループ全体は約40名、担当予定となるチームは社員11名になります。社員年齢は20代～40代であり、11名のうちキャリア入社が5名のメンバー構成です。
若手やキャリア入社の方にベテラン社員がフォローを行い、コミュニケーションが活発で風通しがよく、人が育つ組織をモットーに業務遂行しています。

テレワークを活用しており、現在5割程度テレワークをしています。
社員間で交代して出社をしたり、支援が必要な場合は対面でのフォローを行うなど柔軟に対応します。
基幹システムの運用ということで休日・夜間の出社対応が必要なケースもあり、交代で調整して対応しています。

＜職場環境＞
■テレワーク（リモートワーク）日数
週2～3回テレワークになります。入社当初はOJTのため、出社頻度は増えます。

＜企業の魅力＞
■事業内容・私たちが目指す姿
「安心・安全・健康のテーマパーク」のスローガンをもとに、あらゆる人が自分らしい人生を健康で豊かに楽しむことのできる社会の実現に貢献することを経営理念としています。
「安心・安全・健康」という抽象的な概念を、IT技術・ソリューションで目に見える形にしていきます。
その実現に向け、柔軟性と効率性の高いシステムを構築し、お客さまの体験価値向上と高い収益性の実現に貢献していきます。

＜ポジションの魅力＞
■この仕事の魅力ややりがい
損保ジャパンの基幹システムに携わることができます。
自ら手を動かす対応と、関連各所と協力して進める対応の両側面を持っているため、様々な立場での経験ができます。
自分たちで構成、運用を変えていくことができ、システム全体をよりよくしているという手ごたえを感じることのできる仕事です。

＜開発環境＞
■主な環境
・インフラ：Azure
・OS：Windows Server（2019）
・ミドルウェア：SQL Server（2019）、IIS（10）
・フレームワーク：COM、.NET（3.5.1、4.7.2）
・コミュニケーション：Google Chat

【仕事内容（変更の範囲）】
システム関連業務

必須条件

＜経験＞
・Windows Serverのインフラ領域の運用管理経験
・3年以上のインフラ領域の構築もしくは運用経験

＜マインド＞
・特になし

歓迎要件

＜経験・スキル＞
・Azureの運用管理経験
・クライアント、ネットワークの知識や運用経験
・要件定義フェーズからインフラ構築に関わった経験
・関連各所との調整、コミュニケーションスキル

＜資格＞
不問
※IPA資格（基本情報技術者）は、入社後半年から1年以内に取得が必須になる点はご留意ください（取得できなかった場合は処遇の見直しを行います）

＜マインド＞
■こんな人と働きたい
・既存のルールや技術を踏まえつつ新しいことを切り開いていく、「変える勇気・変えない勇気」を持った方
・世の中のスタンダードを作り上げたいという気概を持つ方
・チームで協力して仕事をし、より良いシステムをつくりたいという方

想定年収

440～746万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（7月）

■募集職種の年収例

＜想定年収＞
■裁量労働制ではない場合
・想定年収：約440万円～
・月給：275,571円～
・内訳）基本給：195,301円～、時間外（※）：80,270円～
　※裁量労働制ではありません。
　※時間外には、法定内残業20時間、法定外残業30時間の金額を表示しています。

■裁量労働制の場合
・想定年収：474万円～746万円
・月給：291,926円～457,297円
　内訳）基本給：220,906円～346,057円、時間外（※）：71,020円～111,240円
　※賃金備考：月40h（法内20h＋法外20h）に相当する時間外勤務給として月71,020円（年収474万円）～月111,240円（年収746万円）を給与に含み支給

■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。
・支払日：毎月20日

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募集要項

担当する工程
  • 運用設計
  • 要件定義
  • インフラ構築
募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア
  • 金融
  • 損害保険
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都立川市
予定勤務地
(変更の範囲)
立川、中野、新宿、保谷および会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
就業時間
09:00～17:00 
就業時間備考
・時間外勤務：配属部署と繁忙期によりますが20～40時間程度の見込み
平均残業時間
30時間以上
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

週2～3回テレワークになります。入社当初はOJTのため、出社頻度は増えます。

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
・健康づくりへの取り組み

＜教育制度＞
・新人研修（半年）
・導入研修
・担任制度
・基礎研修
・IT基礎技術研修
・プロジェクト活動（Fast Path）

■福利厚生備考
・健康づくりへの取り組み：健康診断受診後のリスク保有者へのフォロー（特定保健指導および継続フォローの実施）
　被扶養者の健康診断受診の促進
　全社員を対象としたインフルエンザワクチンの予防接種の実施
　社員の健康意識向上のための定期的な情報発信。
　ノー残業デーの実践
　ワークスタイルイノベーション の推進（テレワークやシフト勤務を活用した働き方改革など）

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、国民の祝日、12月31日、1月2日および1月3日、年次有給休暇（2年度目以降24日）、リフレッシュ休暇、慶弔休暇 など
※初年度休暇日数は入社日による

■休暇備考
・休暇日数：初年度は入社日による。

手当

通勤手当（全額支給）

・通勤手当：同社規程に基づきます。

SOMPOシステムズ株式会社について

設立年月日
1984年04月01日
代表者
代表取締役社長：宮嵜義久 　取締役会長：浦川伸一
資本金
7,000万円
企業HP
http://www.sompo-sys.com/
従業員情報
1,612名
事業内容
・コンピュータおよび関連機器による情報処理サービスの受託業務
・ソフトウェアの開発受託および販売業務 等

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職種の説明

サーバーサイドエンジニアの業務には、サーバー側でのデータ管理やプログラムの実行があります。 サーバーサイドの言語として、PHP、Python、Perl、Rubyなどを使用します。 レバテックキャリアは、大手優良企業の非公開求人数が充実しています。お客様が目指すキャリアプランや活かしたいスキルなど、ご希望にマッチした求人をご案内いたします。


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