【サーバーエンジニア】SOMPOシステムズ株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #32991

SOMPOシステムズ株式会社

【インフラエンジニア】ポテンシャル採用／要件定義やシステムの構築・設定・維持・保守等／リモート可能

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
年収
509万円～
働き方
一部リモート
最寄り駅
立川駅 (東京都)
職種
サーバーエンジニア ネットワークエンジニア 社内SE

仕事内容について

当社はグループの戦略的IT企業として、ＳＯＭＰＯグループが展開する様々な事業分野（国内損保事業、海外保険事業、国内生保事業、介護・シニア事業、デジタル事業）において、ＩＣＴ技術でグループ企業を支援していきます。
保険業務システムの企画・開発・保守はもちろん、ネットワークの構築から運営、サーバー等の機器導入・管理、業務システム化の提案やコンサルティングまでを一括して手がけています。

数千万人規模のエンドユーザーや全国各地の代理店に日々利用される巨大な損害保険関連システム、或いはグループ各社の展開する生命保険事業やリスクコンサルティングなど多種多様な金融サービスに不可欠なシステム群を、基盤構築・システム開発・システム運用・メンテナンスなどあらゆる角度から担っています。

なお、当求人では、ご経験に応じてこちらからポジションをご案内します。

※損害保険ジャパン、ＳＯＭＰＯひまわり生命、ＳＯＭＰＯダイレクト等、ＳＯＭＰＯグループの情報システムを担当

＜主な業務内容＞
■企画
■コンサルティング・提案
■要件定義・設計・開発
■システム保守
■システム運用

＜グループと主な業務＞
【ＩＴシステム本部】
◆コラボレーショングループ
　メール、チャット、WEB会議システムなどのグループウエア全般
　ワークフロー・ストック系アプリの開発、ビジネス部門支援

◆ネットワークグループ
　ネットワーク（データセンターや店舗内ネットワークおよびWAN）やIP電話基盤、データセンタを担当

◆セキュリティマネジメントグループ
　サイバーセキュリティシステムの構築・保守を担当

◆ファシリティマネジメントグループ
　デバイス（端末やモバイル機器）の構想立案・開発・展開・保守、およびネットワーク認証を担当

◆Voiceインフラソリューションチーム
　コールセンター基盤、IP電話基盤、FMC基盤（携帯電話）、通話録音・テキスト化基盤、AIを活用した自動応答基盤の新構想立案・開発・展開、現行基盤の開発・保守を担当

【ＩＴサービスイノベーション本部】
◆サーバー運用基盤サービスグループ
　基幹系を含む各種運用基盤システムの開発・保守、パブリッククラウドにおける共通基盤提供及びシステムの運用・保守

◆ホスト基盤サービスグループ
　損保ジャパン社の基幹系システム基盤となる、メインフレームおよびメインフレームに接続される周辺システム（オープン系オンプレ、クラウド）の企画・構築・保守・運用

【ＩＴインフライノベーション本部】
◆サーバー実行基盤サービス第一グループ
　基幹オンライン共通システムの基幹インフラ領域とアプリケーションフレームワーク、その周辺システムを担当

◆サーバー実行基盤サービス第二グループ
　オフィシャルHP、ファイルサーバ、会計システムなど個別システムの基幹インフラ領域とその周辺システムを担当

＜部署事例＞
・SOMPOグループ向けインフラ提案・構築・保守・運用（インフラ開発・運用エンジニア）
・【テレワーク併用】金融業界の基幹基盤システムの企画・構築・保守・運用エンジニア
・【在宅×出社】金融業界の損保基幹システムのインフラ構築・運用エンジニア
・保険募集システム（自動車保険・火災保険）の構築・保守【インフラエンジニア、クラウドエンジニア】 【テレワーク可】
・大規模環境を支えるネットワーク技術者／IaCエンジニア
・【働き方改革推進・社内SE】SOMPOグループのグループウェア基盤にかかるインフラエンジニアを募集します

【仕事の特色】
ＳＯＭＰＯグループの一員として保険業界を支えるITソリューションの提供をしております。
損害保険業界にとどまらず幅広いシステムの要件定義から運用・保守を担当しています。
IT戦略企業としてグループを牽引し、お客さまにより快適で効率的なサービスを提供しています。
大規模案件に携われるのが最大の魅力です。

＜当社の強み＞
■新しい技術の導入
お客さまのニーズに迅速・柔軟に対応するため、最新の技術を積極的に取り入れています。

■教育環境の充実
社員一人ひとりの成長をサポートするために充実した教育環境を整えています。
新入社員向けの基礎的な研修から、社員のスキル向上のための専門的な技術・知識、そしてヒューマン系の研修まで幅広く提供されています。
また、オンラインで学習できるコンテンツも豊富に揃っており、社員は自分のペースで学ぶことができる環境も整っています。
多種多様な研修を通じて社員一人ひとりが成長することで、企業全体の成長につながると考えています。

■活躍できる幅広いフィールド
保険業界におけるシステムの開発・運用・保守の全行程に関わることができるため、様々なスキルを学び・発揮することができます。
また、インフラ構築・サイバーセキュリティ対策・デジタルトランスフォーメーションの推進など、多様なプロジェクトに参画する機会があり、自身の強みを活かしながらキャリアを築ける環境が整っています。

■お客さまとの良好な信頼関係
お客さまとの信頼関係を第一に考えています。
お客さまのニーズを最優先に考え、プロジェクトを進める中で進捗や課題について定期的に情報共有し、お客さまとの信頼関係を深めています。
積極的にお客さまとコミュニケーションを取り、お客さまとともに成長し、最適なソリューションを提供できるように努めています。

＜募集背景＞
本部で担当する各システムのサービス品質向上、組織力強化、新技術・ソリューションの積極採用など「攻めの組織運営」に向け、当社でのキャリアアップ、スキルアップを志向する若手層の積極採用を行います。

＜この仕事の魅力ややりがい＞
・約6万人の社内システム利用者がいる大規模システム、また最新のICT技術を活用したシステム開発に携わることができます。
・構想立案・企画などの上流工程から関わることができ、責任は大きいですが、大きなやりがいを得ることができます。
・OJTによる実地の学びに加え、社外研修などもご希望に応じ受講できます。

＜配属先＞
ＩＴシステム本部／ＩＴサービスイノベーション本部／ＩＴインフライノベーション本部（本部内各グループ）
※ご経験やキャリアを考慮しポジションを調整します。

ＩＴシステム本部／ＩＴサービスイノベーション本部／ＩＴインフライノベーション本部は、損保ジャパンを中心としたSOMPOグループのインフラ領域の構想立案・開発・保守を担当しています。
本部内グループ構成は以下の通りで、各グループともメンバーは20代～50代まで幅広い年代で構成され、女性社員も活躍しています。
※テレワークも推奨されており、ワークライフバランスを実現できます。

【仕事内容（変更の範囲）】
システム関連業務

必須条件

＜経験＞
・インフラやアプリケーション開発に関する実務経験をお持ちの方
※ポテンシャル採用につき、入社後にスキルアップを図っていただきます

＜資格＞
IPA情報処理技術者資格（基本情報以上）もしくは各種ベンダ資格を保持していること、もしくは数ヶ月以内に受験予定であること
（面接にて準備状況を確認させていただきます）

・旺盛なチャレンジ精神をお持ちの方
新しいテクノロジーの活用や、未知の領域に踏み込めるマインドをお持ちの方

・高いコミュニケーション能力をお持ちの方
社員、パートナー会社と円滑な意思疎通が図れ、周囲と協力関係を構築できるようなコミュニケーションのスキルをお持ちの方

歓迎要件

ポテンシャル採用につき、入社後にスキルアップを図っていただきますので、特定の経験、スキルはなくても問題ありませんが、これまでの社会人経験、学生時代の経験を通じ、チャレンジした経験があると望ましいです。

想定年収

509万円～ （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回
昇給：年1回

■募集職種の年収例

■想定年収
裁量労働制ではない場合：
・想定年収：約357万円～
・月給 210,000円～
　※裁量労働制ではありません。
　※時間外は、実績に応じて別途支給いたします。

裁量労働制の場合：
・想定年収：509万円～664万円
・月給：313,498円～408,955円
　内訳）基本給：237,218円～309,455円、裁量労働手当：76,280円～99,500円

※賃金備考：月40h（法内20h＋法外20h）に相当する時間外勤務給として
　月76,280円(年収509万円）～月99,500円（年収664万円）を給与に含み支給。

■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。
・支払日：毎月20日

無料

直接質問しづらいこともお任せください！

※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

担当する工程
  • 運用設計
  • 基本設計
  • 要件定義
  • インフラ構築
  • 詳細設計
  • 保守
募集職・職位
  • サーバーエンジニア
  • ネットワークエンジニア
  • 社内SE
業界
  • 金融
  • 損害保険
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞東京都立川市曙町2-41-19 損保ジャパン立川ビル
予定勤務地
(変更の範囲)
立川、中野、新宿、保谷および会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
就業時間
09:00～17:00 
就業時間備考
■時間外勤務
配属部署と繁忙期によりますが20-40h程度の見込み
※当社は1日の勤務時間が時間となっています
平均残業時間
30時間以上
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

テレワークも推奨されており、ワークライフバランスを実現できます。

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
・健康づくりへの取り組み

＜教育制度＞
・新人研修（半年）
・導入研修
・担任制度
・基礎研修
・IT基礎技術研修
・プロジェクト活動（Fast Path）

＜その他＞
【制度】 確定拠出年金制度、育児休業制度、介護休業制度、財形貯蓄制度、育児・介護を支援する各種制度（勤務時間短縮など） 他

【互助会】融資制度、クラブ活動、総合福利厚生サービス　他

【人事制度補足】スペシャリティ認定制度

■福利厚生備考
＜健康づくりへの取り組み＞
■健康診断受診後のリスク保有者へのフォロー（特定保健指導および継続フォローの実施）
　・被扶養者の健康診断受診の促進
　・全社員を対象としたインフルエンザワクチンの予防接種の実施
　・社員の健康意識向上のための定期的な情報発信
　・ノー残業デーの実践
　・ワークスタイルイノベーション の推進（テレワークやシフト勤務を活用した働き方改革など）

＜スペシャリティ認定制度＞
高い技術力を有する社員や高い組織マネジメント力を持つリーダーを評価するための人事制度。
認定領域はこちらの7領域となり、戦略的IT企業として求められるスキルや専門性を明確に定義した上で評価・認定し、社員の成長をサポートします。

PM（プロジェクトマネジメントスペシャリスト）
APS（アプリケーションスペシャリスト）
ITS（インフォメーションテクノロジースペシャリスト）
ITSM（ITサービスマネジメント）
QM（クオリティマネジメントスペシャリスト）
BA（ビジネスアナリシススペシャリスト）
CSMS（サイバーセキュリティスペシャリスト）

併せて、スペシャリティを重視した経験機会や研修等の教育の提供も積極的に行っております。

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、国民の祝日、12月31日、1月2日および1月3日、年次有給休暇（2年度目以降24日）、リフレッシュ休暇（勤続年数に応じて付与）、慶弔休暇 など
※初年度休暇日数は入社日による

■休暇備考
・休暇日数：初年度は入社日による。

手当

通勤手当

選考場所

オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

※面接はオンラインで行います

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SOMPOシステムズ株式会社について

設立年月日
1984年04月01日
代表者
代表取締役社長　内山 修一
資本金
7,000万円
企業HP
http://www.sompo-sys.com/
従業員情報
1,612名
事業内容
・コンピュータおよび関連機器による情報処理サービスの受託業務
・ソフトウェアの開発受託および販売業務 等

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職種の説明

サーバーエンジニアの仕事内容は、サーバシステムの設計や構築、運用をはじめ、サーバソフトの設定や、障害発生時の応急対処・予防対策、セキュリティ対策など多岐にわたります。 サーバーの種類は、使用するサービスにより多くの種類があり、いずれにしても、セキュリティやOS、ネットワークについての知識は欠かせません。 サーバーエンジニアの求人についてのご相談は、レバテックキャリアにお任せください。


中途での転職を考えている方へ

中途採用応募時に確認しておきたいのは、やはり、給与や福利厚生などの待遇面。一方、企業が求めるのは、社会人としての経験やコミュニケーション力、技術力などです。ご自身のこれまでの経験から、「自分はどこが得意分野といえるだろうか？」と考えておくことも必要です。実際の面接で、しっかりと自分をアピールできるよう、準備をしてください。転職希望先企業の職種もそうですが、契約社員が希望なのか正社員が希望なのかによっても、求められるスキルやマインドが変わってきます。


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