【ネットワークエンジニア】さくらインターネット株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #11787

さくらインターネット株式会社

【ネットワークエンジニア】大規模でやりがいあり！ネットワーク運用インフラ整備など

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • 採用人数5名以上
年収
420～520万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
赤坂駅 (福岡県)
職種
ネットワークエンジニア

仕事内容について

主な業務は、国内最大級規模のバックボーン回線を有するネットワークの設計・運用です。

＜具体的な仕事内容＞
・ネットワーク運用インフラの整備、機材などの調達
・新技術のリサーチ、外部活動（社外カンファレンスや勉強会への参加／社内へのフィードバック）
・バックボーンネットワークの設計、構築、運用

※担当する業務は、これまでの経験やスキル、志向などを考慮して柔軟に検討します。
（サービスネットワーク、バックボーン、または双方一気通貫で携わる事も可能です）

【仕事の特色】
■所属：技術本部　ネットワークグループ
■担当サービス：さくらのVPS、さくらのクラウド、さくらのストレージサービス
■担当プロダクト：バックボーン

必須条件

■経験
・ネットワークエンジニアとしての設計／構築
・Cisco系L2SWのセットアップ／運用
・論理構成図／物理構成図の更新、管理

■マインド
・管理能力：メンバー管理、プロジェクト管理等、自分以外のことをしっかりと把握できる方
・成長意欲：何にでも興味を持ち、更に高みを目指していくマインドをお持ちの方
・責任感：担当業務等に対し、最後までやり遂げられる方
・改善／提案：現状の問題点に気づき、提案・改善できる方
・素直さ：どのような立場となっても、驕らず謙虚に振舞え、周囲の助言を素直に聞き入れ行動できる方

歓迎要件

■経験
・大規模ネットワーク設計／構築、運用
・ネットワーク設計／構築、運用
※中規模（ルーター複数台によるルーティングプロトコルが動作していること、BGP経験者歓迎）
・検証系機材（トラフィックテスタ等）の利用

■スキル
・ネットワークインフラの設計、調達に係る調整能力
・トラブルシューティング能力（事象の切り分け、回復に向けた調査、現場エンジニアのコントロール、保守ベンダへの問い合わせや交換調整）

■資格
・ネットワーク系資格取得者（CCNP、ネットワークスペシャリスト等）

想定年収

420～520万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
※同社人事制度による査定にて賞与を決定します。
昇給：給与改定：年2回（4月・10月）
※同社人事制度による査定にて給与を決定します。

■給与・評価等備考
・給与：同社規定によります。
・通勤手当：通勤定期代を実費支給
・住宅補助費：通勤定期代が25,000円以下の場合、25,000円から通勤定期代を引いた額を住宅補助として支給。
・次世代育成手当：子供1人（20歳まで）につき13,000円を支給（試用期間終了後）

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募集要項

募集職・職位
  • ネットワークエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア/通信
  • 不動産
  • 不動産
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜福岡オフィス＞福岡県福岡市中央区赤坂1-12−15 読売福岡ビル7F
就業時間
09:30～18:30  フレックスタイム制 コアタイム12:00～16:00
就業時間備考
・就業時間：標準的な時間です。
平均残業時間
30時間以上
年間休日
125日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

フレックス
あり
副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
資格取得補助支給、さくらの祝金、育児時短勤務、永年勤続表彰、夏祭り、忘年会、同社サービスの無償利用（一部）、各種社内イベント、従業員持株会、GPTW、ノー残業デー（水曜日）、子供プログラミング教室、さぶりこショート30、さぶりこフレックス、さぶりこタイムマネジメント、さぶりこどこでもワーキング、さぶりこリフレッシュ（各種休暇）、連続有給手当

＜教育制度＞
社内勉強会、テックランチ、寺子屋（認定社員講師による独自研修制度）

＜事業関連＞
全体会議

※詳細は福利厚生ページをご参照ください。
　https://www.sakura.ad.jp/recruit/culture/

■福利厚生備考
・さくらの祝金：社員の子女が保育園・幼稚園、小学校、中学校、高校・高専、短大・大学に入学時に、お祝金を支給
・さぶりこショート30：効率的に働き、早々に業務を完了すれば定時の30分前に退社してOK
　「さぶりこフレックス」との併用も可能
・さぶりこフレックス：その日の勤務時間を10分単位でスライドできる制度
　「さぶりこショート30」との併用も可能
・さぶりこどこでもワーキング：勤務場所の制限を撤廃、自宅・カフェ・コワーキングスペース
　自社の他拠点など、都合にあった場所での勤務が可能
・さぶりこリフレッシュ（各種休暇）：心身のリフレッシュを目的としたさまざまな休暇制度
・連続有給手当：有給休暇取得促進のため、2日以上連続で有給休暇を取得した場合に、1日につき5千円を支給（試用期間終了後）

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇（12／29～1／6）、有給休暇、慶弔休暇、記念日休暇、バカンス休暇（3日間／年）、永年勤続表彰特別休暇、特別有給休暇、傷病介護積立有給休暇

■休暇備考
・バカンス休暇（正社員）：有給休暇と別に、毎年度3日の休日を付与、任意の時期に取得可能。
・記念日休暇（正社員）：有給休暇と別に、ご家族の誕生日等、指定の記念日に特別有給休暇を取得可能。
・特別有給休暇（正社員）：結婚・出産・永年勤続の際などに、有給休暇と別に特別有給休暇を付与。
・傷病介護積立有給休暇（正社員）：消滅する有給休暇を、1年間最大5日、トータル40日まで積立可能。

手当

通勤手当、住宅補助費、時間外勤務手当、次世代育成手当

・通勤手当・住宅補助費：通勤定期代を実費支給
　通勤定期代が2万5千円以下の場合、2万5千円から通勤定期代を引いた額を住宅補助として支給
・次世代育成手当：扶養する20歳未満のお子様1名につき次世代育成手当1万3千円を支給（試用期間中を除く）

※フルリモートワークの場合、通勤手当・出張交通費の支給に一部制約があります。
・通勤手当は支給されず、住宅補助25,000円の支給となります。
・業務都合などで、所属拠点に出社頂くことがあります。
　その場合の交通費は住宅補助から拠出いただくこととなります。
・出張時の交通費について、自宅～所属拠点までの費用は精算不可（住宅補助から拠出）となります。

選考場所

福岡オフィス

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

職種により、1次面接時に筆記試験、1次面接合格時にWeb適性検査を実施する可能性がございます。

さくらインターネット株式会社について

設立年月日
1999年08月17日
代表者
代表取締役社長 最高経営責任者　田中 邦裕
資本金
225,692万円
企業HP
http://www.sakura.ad.jp/
事業内容
データセンターサービスを提供しており、コロケーションとホスティングの大きく2つにカテゴリー化することができ、あらゆるニーズに対応しています。
・インターネットへの接続サービスの提供
・インターネットでのサーバの設置およびその管理業務
・インターネットを利用した各種情報提供サービス業務
・電気通信事業法に基づく電気通信事業
・マルチメディアの企画ならびに製作・販売
・インターネットに関するコンサルティング
・コンピュータソフトウェアの企画・開発およびその販売
・コンピュータおよびその周辺機器の製作および販売・保守
・不動産の賃貸および管理
・MSP

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職種の説明

ネットワークエンジニアとは、LANケーブルやルーター、スイッチ等ネットワーク機器の設計/構築/運用/保守といった業務に従事する技術者のことです。 企業の生命線ともいえるネットワークインフラ。ネットワークエンジニアは今後も様々な企業から必要とされる職種です。 ネットワークエンジニアをはじめ、エンジニアに関する求人は業界トップクラスの求人数を保有するレバテックキャリアにお任せください。


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