【インフラエンジニア】株式会社ラクスの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #5778

インタビュー

株式会社ラクス

【インフラエンジニア】残業に配慮！ワークライフバランスを取りながら働けます

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 年俸制導入
年収
510～633万円
最寄り駅
大阪駅 (大阪府)
職種
インフラエンジニア

仕事内容について

主な業務は、インフラ設計、構築、テスト、障害対応です。

＜具体的な業務内容＞
・ラクス社が提供するSaasサービスの継続的サービス安定提供
　インフラ設計／構築／テスト／運用　および運用改善・障害対応
・社内の開発・検証環境の整備と安定提供
　インフラ設計／構築／テスト／運用　および運用改善・障害対応
・ネットワーク部全体の業務標準化
　自動化による業務の効率化、ITIL、DevOpsなどの継続的デリバリーの推進

【仕事の特色】
＜配属部署情報＞
■配属部署名
クラウド事業本部　ネットワーク部　大阪NW課
■部署構成
11名

＜仕事の特色＞
多数のエンジニアが最新技術に対して積極的であるため、常にフレッシュな気持ちで仕事に取り組むことが可能です。
企業のIT化を支援し、貢献するため、個人が成長する文化があります。高い技術力を持った仲間と切磋琢磨できるでしょう。

必須条件

＜経験＞
・Linux（CentOS／Redhat系）サーバー、および関連するネットワークの構築、管理
・サーバ、ネットワークの基礎技術を習得し、関連するシステムの問題解決対応
・同職種
・同業種

＜経験やスキル＞
・Saasインフラ管理の経験があり、現状の問題解決と未来のリスクに対する予防的行動がとれる方
・社内外に関わらず、信頼関係を築き相乗効果を生み出せる
　

＜マインド＞
・自分の限界を決めず、常に進化し続けられる
・論理的に物事の本質を見極め、0ベース思考ができる
・後進の育成にあたり、積極的に交流し、後輩の成長を自信の喜びと感じられる

歓迎要件

＜経験＞
・作業の自動化、省力化、または安全性の確保のためスクリプトによる自動化の実践

＜ITILの基礎知識＞
第3者に習熟度を伝えるのが困難なスキルなので、ITIL Fundationなどの検定試験を通過されてると尚可

＜スキル＞
・スクリプト開発
・VMWareでの仮想化インフラ構築、運用（仮想環境への移行経験やVMWareの運用経験があると尚可）

想定年収

510～633万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（5月）

■募集職種の年収例

＜年収内訳＞
固定残業代：528,756～667,500円

＜月給内訳＞
固定残業代：44,063～55,625円
基本給：122,000～142,000円
職責給：150,000～180,000円
都市手当：10,000円
役職手当：24,000

■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。
　固定された手当含む給与当月分を当月25日に支払い。
・給与形態：固定給制
・月給：時間外労働の有無に関わらず、月20時間分のみなし残業代が含まれます。
　20時間を超える部分は全額支給いたします。
・家族手当：1人：3万／月、2人：5万／月、3人以上：6万／月

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募集要項

募集職・職位
  • インフラエンジニア
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア
  • サービス
  • 人材･教育
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜大阪本店＞大阪府大阪市北区梅田3-4-5　毎日インテシオ5F
就業時間
09:00～18:00 
就業時間備考
・就業形態：固定時間、みなし制
・残業時間：25時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
ビジネスカジュアル
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
資格取得（自己啓発）奨励金制度、育児・介護休暇制度、慶弔見舞金制度、
従業員持株会、契約健康保険組合の制度利用可
子育て支援、ラクスマイル制度、ベビーシッター補助制度
スピードワークデー、 在宅ワークデー、タイムリーシフト制度／マンスリーシフト制度
ランチサポート・スナックサポート（低価格で提供）、 フリードリンク、
コミュニケーションサポート、 全社交流会、 社内レクリエーション

＜教育支援＞
各種研修、各種勉強会（ビアバッシュ）、 自己啓発サポート、
英語力向上サポート、書籍購入サポート

■福利厚生備考
・資格取得（自己啓発）奨励金制度：受検費用を会社負担
　自己啓発サポート：通学・通信講座費用を会社負担
・従業員持株会：購入時、会社から奨励金を支給
・契約健康保険組合の制度利用可：契約しているスポーツクラブ、ゴルフ場、　オートキャンプ場、保養所、レストランの格安利用※宿泊・日帰り旅行パック補助金有
・子育て支援：産前・産後休暇、育児・介護休暇
・ラクスマイル制度：子育て期間中、自分に合った勤務時間・評価スタイルの選択が可能※入社1年後から使用可能
・スピードワークデー：19時までには帰社することを推進
・在宅ワークデー：毎週水曜日はオフィスワーク・在宅ワークを選択可能
・タイムリーシフト制度／マンスリーシフト制度：働き方の柔軟性を促進するため、就業時間を前後1時間まで30分単位で日／月ごとに変更可
・フリードリンク：各種取り揃えたドリンクバーを無料で利用
・コミュニケーションサポート：懇親会費用を会社が補助
・全社交流会：各部署から選任された全社交流会委員会がイベントを企画
・社内レクリエーション：各部署から選任されたレク委員会がイベントを企画
　東京、大阪にて2ヶ月に1回開催、BBQ・屋形船・ダーツ・イチゴ狩り・酒蔵見学・マグロの解体ショー・マリオカート大会・最弱王ババ抜き決定戦・脱出ゲーム・競馬観戦・マナー講座等
・各種研修：新入社員研修・リーダー研修・管理職研修、 外部セミナーへの参加
・英語力向上サポート：年2回TOEIC受検費用会社負担
・書籍購入サポート：社内書庫ではレンタル可能

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇（5日）、夏季休暇（5日）、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児・介護休暇、バックアップ休暇、子の看護休暇

■休暇備考
・年間休日：120日以上
・子の看護休暇：1人につき5日間　※有給とは別途

手当

通勤手当（上限10万円／月）、残業手当、深夜手当、休日勤務手当、赴任手当、出張手当、家族手当

・家族手当：子1人3万円／月、2人 5万円／月、3人以上 6万円／月を18歳まで支給
※アシスタントマネージャー、管理職は支給対象外となります

選考場所

大阪本店

検査・試験

適性検査

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

［1］書類選考
［2］1次面接
［3］最終面接・適性検査
［4］内定

株式会社ラクスについて

設立年月日
2000年11月01日
代表者
代表取締役社長　中村 崇則
資本金
37,838万円
企業HP
http://www.rakus.co.jp/
従業員情報
1,532名(2020年03月30日時点)
事業内容
ラクス社は、中小企業向けにIT技術を提供することをミッションとしている会社です。
開発したサービスの数々は、37,500社を超える企業に普及。
屈指の導入企業数を誇る「楽楽精算」、売上シェアが7割にも上る「メールディーラー」などのクラウド型Webアプリサービスで知られています。
そうしたサービスは簡便かつリーズナブルに利用できるよう、改良が続けられているのが魅力です。
また、設立されてから現在に至るまで無借金での経営を行っており、業績の安定と増収を実現しているのも同社の特色となっています。

・クラウド事業
・HR事業

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インフラエンジニアとは、情報ネットワークの基盤となる重要な部分を取り扱う技術者です。 具体的な業務として、企業のコンピュータや通信ネットワーク調達ならびに導入、日常的な運用/管理業務を行います。 ITの技術や知識を求められるため、スキルを身につけるとネットワークエンジニアやサーバエンジニアといった職種への選択肢も広がります。 インフラエンジニア求人は豊富な情報量を誇るレバテックキャリアにお任せください。


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