トランス・コスモス株式会社

【マークアップエンジニア・HTMLコーダー】国内外の大手企業の案件多数!将来的にはUI設計なども担当可能/プライム市場上場

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • BtoB向け
  • 新技術に積極的
年収
350~450万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
渋谷駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア マークアップエンジニア Webデザイナー HTMLコーダー
言語
JavaScript CSS HTML

仕事内容について

クライアントのビジネス課題に対してWebサイトを通してサポートする業務になります。
将来的には、UI設計など、インフォメーションアーキティクトや実装ディレクションなどWebディレクターとして活躍いただきます。

<具体的な業務内容>
・Webサイト制作
・Webサイトディレクトリ設計およびコーディングプレート作成
・実装レギュレーション作成
・実装ディレクション

【仕事の特色】
<配属予定チーム>
デジタルインタラクティブ事業本部

<ポジションの魅力>
■大規模プロジェクトにワンストップで関わることができる
当社の案件の多くがナショナルクライアントと呼ばれる国内外の大手クライアントの大規模プロジェクト。
企画提案から構築、運用、効果測定までワンストップでWebマーケティングの業務に関われるので自身の成長に直結するのが魅力です。

<職場環境>
福利厚生が充実しており、残業時間も平均25時間/月程度です。
デジタルマーケティング事業においては、女性の就業率も高くメンバーの約6割が女性です。
研修制度も充実しているため、スキルアップや新たな領域のチャレンジにも安心して取り組めます。

■時代のニーズに合わせた体制拡大
デジタルインタラクティブ事業本部では国内のみならず、海外にも拠点を拡大、体制のグローバル化を図り、案件拡大に伴う体制強化・業務の効率化を図っています。

【仕事内容(変更の範囲)】
その他会社が定める業務

必須条件

<経験>
・HTMLを用いたWebサイト制作の実務経験1年以上
・CSSを用いたWebサイト制作の実務経験1年以上
・レスポンシブサイトの制作実務経験1年以上
※上記は目安です、スキル実績などで増減します。

<学歴>
・短大/専門卒以上

<求める人物像>
・コミュニケーション能力があり、チームで協業しながら臨機応変に対応できる方
・ビジネス志向(Webをビジネスツールとして考えられる)の方
・向上心を持って行動できる方

歓迎要件

<経験>
・アクセシビリティを考慮したWebサイト制作経験
・CSSを利用したCSS制作やCSSフレームワークを利用した制作経験
・JavaScriptを用いたUI開発経験
・CMSやWebアプリケーション等のバックエンド連携のあるテンプレート制作経験
・要件定義/設計、プロジェクト管理等の上流工程の実務経験

想定年収

350~450万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(7月・12月)※年俸制除く
昇給:年1回(6月)

■募集職種の年収例

・年収:当社給与規定に則った提示となります。
 ただし、業界経験者の方は、経験・実績をもとに年収を考慮させていただきます。
・住宅手当含む
・残業代別途支給

■年収例
450万円/27歳/入社3年目(月給26万円+時間外手当+賞与)

■給与・評価等備考
・給与:経験・スキル・年齢を考慮し同社規定により優遇いたします。
・月給:固定手当を含めた表記です。
※ご経験・スキル等によっては管理監督者対象の可能性がございます。

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
  • マークアップエンジニア
  • Webデザイナー
  • HTMLコーダー
業界
  • IT・通信
  • インターネット/SIer
  • メディア・エンターテイメント
  • 広告・デザイン・イベント
雇用形態

正社員

予定勤務地
<本店>東京都渋谷区東1-2-20 住友不動産渋谷ファーストタワー <客先常駐>首都圏のお客様企業(東京・埼玉・千葉・神奈川) ※リモートワーク案件も増えております
予定勤務地
(変更の範囲)
会社が定める事業所(転居を伴う配置転換を含む)
就業時間
09:00~17:50 
就業時間備考
・平均残業時間:月間20~30時間
 ※平均残業時間となりますので、その月々で残業時間は異なります。
平均残業時間
30時間以上
年間休日
122日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

在宅勤務と出社を掛け合わせたハイブリッドワークを実施しており、プロジェクトにより最適な組み合わせで業務を行っております。

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
【余暇・レジャー】
★休暇
・有給休暇
・半日有給休暇
・特別休暇(結婚、出産、育児、介護、弔事など状況に応じて特別休暇を取得できます)
★施設・サービス
・直営保養所
・提携宿泊施設(全国の有名ホテル、宿泊施設と法人契約を締結。出張やプライベートの旅行も特別価格で宿泊可)
・旅行(複数の大手旅行代理店と提携。プライベートでの海外ツアー、国内旅行、ホテルの予約、航空券を割引価格で利用可)
★そのほか、カラオケ、レンタカー、ショッピングなど特典あり

【健康】
★からだ
・社会保険完備
・健康診断
・インフルエンザ予防接種実施及び補助
・給与天引での生命保険料団体扱い
・トランスコスモスグループ保険(団体保険Bグループ)
★こころ
・社内相談窓口

【家族】
★住宅
・地域手当
・その他サービス(家を借りる時、買うとき、リフォームする時、豊富な提携企業からお得な特典やプランを選択可)
★慶弔
 結婚や出産のお祝い事、弔事や災害、傷病などの出来事に対して、お祝い・お悔やみ・見舞金が支給されます。また、相互扶助精神のもと労働組合から組合員に対して慶弔金を支給
★扶養
扶養する配偶者や子、父母、祖父母に対して一定の適用条件を満たした場合それぞれ扶養手当を支給
★出産・育児
・育児休業制度
・育児支援制度
・働きやすさ支援
・延長育児短時間勤務
★介護
介護のための時間外労働および深夜業の制限、介護短時間勤務、介護休暇・休業取得可

【マネープラン】
★確定拠出年金(当社の退職金年金制度は、「確定拠出年金」を採用)
★社員持ち株制度
★財形貯蓄
★住宅ローン・各種融資(さまざまな都市銀行や労働金庫と提携。東証1部上場ならではの優遇金利でローンを利用可)

試用期間
3ヵ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

■休暇備考
・配属先により一部シフト休日あり
・特別休暇:結婚による特別休暇を5日取得する事が可能。
 ※原則、入籍日及び挙式日前後
・産休取得者数:134名、育児休暇取得者数:154名(平成28年度実績)

手当

交通費支給(上限月5万円)

検査・試験

選考方法備考

書類選考、面接1~2回+条件面談
例)書類選考⇒一次面接(人事HR・現場担当者)⇒二次面接(人事HR・部門責任者)⇒条件面談(人事HR)
※これまでの経験やスキルにより、あなたに合った案件からお任せします。

状況により3回になる場合がございます。

トランス・コスモス株式会社について

設立年月日
1985年06月18日
代表者
代表取締役共同社長/牟田 正明、神谷 健志
資本金
2,906,596万円
従業員情報
10,609名
事業内容
■CX(Customer Experience)サービス事業
 └Webサイト構築・運用、モバイル、ソーシャルメディア、インターネット広告
■コンタクトセンターサービス事業
■ビジネスプロセスアウトソーシングサービス事業
■アナリティクスサービス事業
■グローバルECワンストップサービス事業
■グローバルサービス事業
■DEC統合マーケティング事業

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