【サーバーエンジニア】トランス・コスモス株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #16918

DXがもてはやされているなか、最も重要なポジションを占めるAI活用・データサイエンスは大多数の企業ではコストがかかるばかりで成果は発揮されていないのが現状です。弊社ではデータ・AIを活用し従来の顧客分析とは異なるアプローチで顧客課題や改善点を見つけ出し、顧客の課題改善・経営支援を行うサービスを提供しAI活用・データサイエンスの成功を提供しています。
今回募集するのは、受託業務や新規サービス開発において、データを連携・管理するサーバの構築、サーバ運用・ネット運用、外注管理のリーダーになっていただくサーバエンジニアです。

＜具体的な仕事内容＞
入社時は、重要クライアントプロジェクトチームの一員として、社内・協力会社と連携を取りながら、オンプレミス環境の要件定義、設計から構築、およびリリース後の運用管理までまでトータルに担当していただきます。
また、データサイエンス領域では、AWS、GCPをはじめとしたクラウドソリューションも活用しておりますので、
クラウドエンジニアとしてクラウド・オンプレミスの担当責任者へ成長していただきたいと考えています。

【仕事の特色】
＜技術に対する魅力＞
■仕事のやりがいと魅力
サーバエンジニアとして、弊社で取り扱っているデータ分析に関わる分析環境の設計・構築という上流工程から実装、運用管理まで一貫して携わっていただけます。
さらに、データ管理・分析用のシステムツールの開発や、最新のクラウド環境の導入業務にも参画するので、新しいサービスの開発スキルや、Snowflake等の最先端クラウドの業務活用スキルも蓄積できます。
オンプレミス環境は、協力会社や社内のメンバーと連携しての業務対応で、ライフワークバランスの取れた長期就業が可能。また、出社が不要なタスクは在宅ワークができます。

＜職場環境＞
若手メンバーや未経験者に対しては、マーケティングやリサーチ、SQL、ロジカルシンキングなど、さまざまな研修を実施しております。

＜将来的に可能なキャリアパス＞
・サーバエンジニアの中核ポジション
・課長職などのマネジメント職
・分析を中心としたアナリスト職担当部門への異動

＜配属部門のミッション・特徴・強み＞
・お客様企業の調査業務を担うことで目標売上と利益の達成
・トランス・コスモス社内で発生する他サービスに関する調査業務のコンサル(トランス・コスモス海外拠点への調査ノウハウ共有等)
・集中して仕事を行い無駄な残業を行わない雰囲気
・人間関係の風通しが良い
・男女比が半々で女性も活躍しやすい雰囲気（課長男女1名づつ）

■配属部門の人数
17名

20～40代からなる20名ほどの部です。
入社後はチームリーダーの配下に就き、座学研修やOJTを経て少しずつメインで案件を担当できるような育成を想定しています。