PwCコンサルティング合同会社
【ITコンサルタント】クライアントのアイディア創発からアライアンス・PMO支援まで一気通貫で支援／リモート可
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- フレックス制
- 上流工程の仕事
- 外国籍の方も活躍中
- 年収
- 590～1,500万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 東京駅 (東京都)
- 職種
- ITアーキテクト ITコンサルタント
仕事内容について
テックジャイアントが存在せず既存の意思決定のメカニズムを超える可能性を秘めるWEB3や、空間概念を拡張するメタバースに多くの企業が関心を持ち始めています。
VUCA時代の中、COVID-19の世界的流行に伴ないテクノロジー活用がさらに進むことが予想されます。
このような不確実な時代をPwCコンサルティングとしても独自のソリューションを開発しつつ、クライアントのアイディア創発から具体化、戦略策定支援、実行・実装支援、関連法規制・コンプライアンス調査、アライアンス支援、PMO支援に至るまで一気通貫で支援していただきます。
＜サービスメニュー例＞
・市場動向調査
・機会および脅威の分析
・アイデア創発支援
・戦略／構想策定支援
・実行ロードマップ作成支援
・テクノロジー調査／選定支援
・関連法規制、コンプライアンス調査
・協業先検討支援
・PMO支援
【仕事の特色】
＜企業の魅力＞
■関連URL
・メタバースコンサルティング
https://www.pwc.com/jp/ja/services/consulting/metaverse-consulting.html
・Blockchain Laboratory
https://www.pwc.com/jp/ja/services/consulting/disruptive-technology/blockchain.html
・XR（VR／AR／MR）テクノロジー
https://www.pwc.com/jp/ja/services/consulting/disruptive-technology/xr.html
・Technology Laboratory
https://www.pwc.com/jp/ja/services/consulting/technology-consulting/technology-laboratory.html
【仕事内容（変更の範囲）】
無し
必須条件
＜スキル・経験＞
・英語のドキュメントを読み書きできること
■以下のような領域でのコンサルティングに3年以上従事した経験がある方
・市場動向調査および示唆の抽出
・戦略策定
・事業計画立案
・事業開発支援
・デザインシンキングなどの手法を用いたアイデア創発
・要件定義
・RFI／RFP作成
・テクノロジー選定
・PMO支援
■以下の領域の実務経験があること、もしくは強い興味がある方
・WEB3
・メタバース
・XR（VR／AR／MR）
・Blockchain／NFT
＜仕事のマインド＞
・知的好奇心が強く、新しいことに積極的にチャレンジしたい方
・体験価値、ビジネス、テクノロジーの3視点で物事を捉えられる方
・連携を意識した好循環サイクルに貢献できる方
歓迎要件
＜経験＞
・ワールド作成/アバター作成などの経験がある方
・メタバース上でのイベントの企画やNFTによる作品の販売経験のある方
＜仕事のマインド＞
・メタバース空間に日々ログインしている方
・メタバースがビジネスにもたらす変化について自分なりの考えを説明できる方
・DAOで貢献している方
想定年収
590～1,500万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：業績賞与：年1回 ※業績・貢献度に応じて支給
昇給：年1回
■給与・評価等備考
・給与：経験、能力を考慮の上、当社の報酬規定により支給いたします。
無料
直接質問しづらいこともお任せください！
※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。
知りたい内容をお選びください（複数選択可）
募集要項
- 募集職・職位
-
- ITアーキテクト
- ITコンサルタント
- 業界
-
- サービス
- コンサルティング
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- ＜本社＞東京都千代田区大手町1-2-1Otemachi One タワー
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 無し
- 就業時間
- 09:15～17:15 フレックスタイム制 コアタイム10:45～15:45
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- スーツ必須
- リモート
ワーク -
一部リモート
相談可
- フレックス
- あり
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇■制度
退職金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、長期所得補償保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブなど割引利用、各種クラブ活動（PwC Funs）、ベビーシッター補助、保活支援サービス、カウンセリング制度、ジョブローテーション、オープンエントリープログラム、グローバルモビリティ、コアスキル研修、専門研修、海外研修、英語プログラム、社内英語研修■福利厚生備考
・退職金制度：確定拠出年金、公認会計士企業年金基金
・ジョブローテーション：会社が戦略的人材育成を目的として、全職員を対象に行う制度
・オープンエントリープログラム：職員自らが所属部署の異動希望を出し、社内協議の上で希望に合う配置転換を行う制度
・グローバルモビリティ：会社が戦略的人材育成を目的として、選抜された職員を海外のPwCメンバーファームに派遣する制度
・英語プログラム：英語学校費用補助、サマースクール研修など - 試用期間
- 4ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
土、日曜、祝祭日、年末年始（12月29日～1月3日）、統合記念日、傷病休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、試験休暇、出産特別休暇（有給）、育児特別休暇（有給）、介護特別休暇（有給）、子の看護休暇、公傷休暇■休暇備考
・年末年始：12月29日～1月3日
・リフレッシュ休暇：9月1日を基準として年間5日、初年度は入所時期により按分付与され、試用期間満了後に使用できます。
・産前産後休業：産前6週、産後8週
・育児休業：出産から1年6ヶ月まで
・子の看護休暇：子が小学校就学前まで、疾病看護のため年5日まで
・配偶者の出産休暇：出産後6ヶ月以内（連続3日間）
・通院休暇、妊娠中の健康状態に合わせた休暇、出産特別休暇：妊娠から出産後1年（5日有給）
・育児特別休暇：子が満2歳になる前日まで
・傷病休暇：長期療養が必要な場合に、勤続年数に応じて傷病休暇が付与されます。
・介護特別休暇：要介護状態にある家族の介護が必要な場合に、15日間の介護特別休暇を取得できます。
・特別試験休暇：有給休暇とは別に、修了試験を受験するための特別試験休暇を取得できます。
・結婚特別休暇：結婚に際して、5日間の結婚特別休暇を取得できます。
・育児特別休暇：男女ともに、育児のために連続15営業日の休暇（有給）を取得できます。 - 手当
-
時間外勤務手当、通勤手当、フレキシブルワーキング手当（月額5,000円）、出張手当
- 選考場所
-
東京本社
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます。
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
- 選考方法備考
-
※選考の結果に関わらず10日間以内にご連絡を差し上げます
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PwCコンサルティング合同会社について
- 設立年月日
- 1983年01月31日
- 代表者
- 代表執行役CEO 安井 正樹
- 資本金
- 10,000万円
- 従業員情報
- 3,000名(2020年04月22日時点)
- 事業内容
- PwCコンサルティング合同会社は、戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供しています。グローバルに広がるPwCのネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、国内はもとよりグローバル市場での競争力強化を支援します。
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