PwCコンサルティング合同会社
【アライアンス担当】クラウドサービスに関するビジネス開発、アライアンス業務のサポート／フルフレックス
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoB向け
- 年収
- 900～2,000万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 大手町駅 (東京都)
- 職種
- ITアーキテクト ITコンサルタント
仕事内容について
＜業務詳細＞
業種業界を問わず、金融・製造・メディア/テクノロジー・医療・ヘルスケア・官公庁など幅広く携わることが可能です。
また、クロスボーダー案件にも携わる機会も増えています。
※SA上位～SMまでのポジションです
＜具体的な仕事内容＞
・クラウドサービスに関するビジネス開発、アライアンス業務のサポートを担当（いずれはメイン担当をお任せしたいと考えています）
・Enterprise Transformation部門に所属
・担当するアライアンスビジネスに関する戦略策定～実行サポート
・アライアンスパートナーや社内関係者と協働したPipe Generation
・担当企業のエグゼクティブや主要な関係者とのリレーションシップ構築
・マーケティング活動の企画立案～実行（プレスリリース、Thought Leadershipなどのコンテンツ作成、Webなど媒体を活用したプロモーション、エグゼクティブ向けイベント等）サポート
・担当ビジネスに関するナレッジマネジメント（PwCのGlobal Networkを活用した最新ナレッジの収集や社内への展開支援等）
・社内向け啓蒙/人材育成活動の企画立案～実行
・担当するアライアンス企業の製品に関連したソリューション開発支援
【仕事の特色】
＜配属予定チーム＞
■参考：メンバー
PwCは企業のビジネス変革を支援するために、多くのテクノロジー企業と強力なアライアンスを組んでいます。
アライアンス担当は、担当するソリューションチームに所属しながら、テクノロジーアライアンスとしてバーチャルなチームとして連携し業務を行います。
テクノロジーアライアンスは、パートナー1名、ディレクター1名、シニアマネージャー3名、マネージャー1名、オペレーションサポートのスペシャリスト2名で構成された少数精鋭のチームです。（2022年2月1日現在）
コンサルティングや外資IT企業など様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成され、それぞれに専門性を持ちながら、担当するIT企業と協力し、PwCのビジネス拡大に貢献するべく活動しています。
■メンバーからのメッセージ
テクノロジービジネスに関して、業種業界を問わず、幅広く携わることが可能です。
また、PwC Global Networkと関わる機会も増えています。
＜企業の魅力＞
■参考資料
世の中の関心が高い話題をテーマにPwCのプロフェッショナルが分かりやすく語る、トークライブ形式のオンラインイベント_今さら聞けないキホンの「キ」のアーカイブページです。
ぜひご視聴ください。
https://www.pwc.com/jp/ja/knowledge/seminar/p1220126.html
【仕事内容（変更の範囲）】
無し
必須条件
＜経験＞
・ITソフトウェア/ソリューション提供企業在籍経験
・コンサルティング会社やITソフトウェア/ソリューション提供企業における以下いずれかの業務経験（サポート経験でも可）
‐ITコンサルティング領域におけるマーケティング
‐コンサル営業・ソフトウェアライセンス営業
‐ビジネス立ち上げ～運営
‐アライアンス
‐営業企画
＜語学力＞
・英語力（TOEIC700点以上）
＜学歴補足＞
・大卒以上
歓迎要件
＜経験＞
・契約書など法務関連の調整の経験がある方
＜語学力＞
・英語力（TOEIC700点以上）
＜マインド＞
・論理的思考能力がある方
・対人間コミュニケーション力をお持ちの方
・責任を持って取り組める粘り強さがある方
・役職者/社内外のステークホルダーと臆せずコミュニケーションし、説得賛同を得る実行力がある方
・指示待ちではなく、状況から仮説を立て、方針検討～提案までの自発的行動力がある方
想定年収
900～2,000万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：業績賞与：年1回 ※業績・貢献度に応じて支給
昇給：年1回
■給与・評価等備考
・給与：経験、能力を考慮の上、当社の報酬規定により支給いたします。
無料
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※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。
知りたい内容をお選びください（複数選択可）
募集要項
- 募集職・職位
-
- ITアーキテクト
- ITコンサルタント
- 業界
-
- サービス
- コンサルティング
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- ＜本社＞東京都千代田区大手町1-2-1 Otemachi One タワー
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 無し
- 就業時間
- 09:15～17:15 フレックスタイム制
- 就業時間備考
-
・標準労働時間：1日7時間
・フレックス：7:00～22:00の間に就業 - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- スーツ必須
- リモート
ワーク -
一部リモート
- フレックス
- あり
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇■制度
退職金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、長期所得補償保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブなど割引利用、各種クラブ活動（PwC Funs）、ベビーシッター補助、保活支援サービス、カウンセリング制度、ジョブローテーション、オープンエントリープログラム、グローバルモビリティ、コアスキル研修、専門研修、海外研修、英語プログラム、社内英語研修
・退職金制度：確定拠出年金、公認会計士企業年金基金
・ジョブローテーション：会社が戦略的人材育成を目的として、全職員を対象に行う制度
・オープンエントリープログラム：職員自らが所属部署の異動希望を出し、社内協議の上で希望に合う配置転換を行う制度
・グローバルモビリティ：会社が戦略的人材育成を目的として、選抜された職員を海外のPwCメンバーファームに派遣する制度
・英語プログラム：英語学校費用補助、サマースクール研修など - 試用期間
- 6ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
土、日曜、祝祭日、年末年始（12月29日～1月3日）、統合記念日、傷病休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、試験休暇、出産特別休暇（有給）、育児特別休暇（有給）、介護特別休暇（有給）、子の看護休暇、公傷休暇 - 手当
-
時間外勤務手当、通勤手当、フレキシブルワーキング手当（月額5,000円）、出張手当
- 選考場所
-
東京本社
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます。
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
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PwCコンサルティング合同会社について
- 設立年月日
- 1983年01月31日
- 代表者
- 代表執行役CEO 安井 正樹
- 資本金
- 10,000万円
- 従業員情報
- 3,000名(2020年04月22日時点)
- 事業内容
- PwCコンサルティング合同会社は、戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供しています。グローバルに広がるPwCのネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、国内はもとよりグローバル市場での競争力強化を支援します。
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