【フロントエンドエンジニア】株式会社ビズリーチの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #16726

株式会社ビズリーチ

【フロントエンドエンジニア】既存プロダクトのアーキテクチャ刷新など／リモート可能

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
年収
800～1,100万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
渋谷駅 (東京都)
職種
フロントエンドエンジニア

仕事内容について

＜業務詳細＞
・既存プロダクトのアーキテクチャ刷新
・プロダクトのグロース
・リアーキテクチャーを推進していくチームとして、バックエンドのエンジニアと低生産性要因を撲滅し、顧客への価値提供の品質と速度を上げる
　-リアーキ：既存のレガシーなアーキテクチャの再構築
　　　　　　　各所に散らばった技術や管理システムの統合、再構築
　-グロース：顧客体験のモニタリング、保守運用、機能強化を必要に応じて実施する

※フロントエンド専門のチームではなく、プロダクト単位の開発チームとしてバックエンドのエンジニアと協働しているため、スキルや志向次第でバックエンドの実装に関わることも可能です。

【仕事の特色】
＜募集背景＞
ビズリーチプロダクトは個人法人の両側面を併せ持つサービスであり、各々においての顧客体験が大切になってきます。
それを実現させるためにも以下の3点を実現、強化していきたいと考えています。
・ビズリーチのプロダクトリニューアル
・10年続いている技術的負債が溜まった大規模サービスのリアーキテクチャ
・業績指標をモニタリング可能な状態での顧客体験のリニューアル

一方では我々のやりたいことを実現するうえで、チームをリードできるエンジニアが足りていない状況です。
最新の技術スタックをキャッチアップし続けている、非機能面をきちんと考えられる、他組織のTLやキーマンと合意形成や調整ができる、メンバーに適切に仕事を割り振ることができるといったことが可能なリードエンジニアをさらに増員、強化していく必要があり、さらに新フロント基盤での開発人員としては、運用保守も考えると現状の人員では我々のやりたいことの実現が難しい状況です。

＜配属予定チーム＞
■どんな人がいるチームなのか
在籍しているメンバーは、フロント、サーバ、インフラ、QAなど、様々な強みを軸に、して働いております。
それぞれの強みを使ってチームを相互にリードし、時にはチームのケイパビリティにない新しい技術も積極的に取り入れて、業務課題を日々解決しています。

■チームの特徴・大切にしていること
・全体構成をイメージした体験を提供できるようにしています。
・単一組織課題だけでなく、ビズリーチサービス全体の技術、顧客体験等を考慮した開発を大切にしています。

■チームの課題とジョインいただいて解決に力を貸して欲しいこと
事業拡大に伴い、顧客体験の改善を随時行ってきましたが、同時に負債を貯め続けてきた側面があります。
今後の継続的な事業拡大を見据えると、昨今の新しい技術スタックを取り入れ、より生産性の高い状態にシフトする必要性が出てきました。
しかしそれを実現するには、メンバークラスのエンジニアだけでなく、意思決定や合意形成をしたり、最新技術を適切に取り入れられるリーダーも不足しております。
プロダクトが成長してきたからこその課題を解決し、事業を前進させることに力を貸していただきたいです。

＜開発環境＞
・サーバサイド：Java or Kotlin（Spring Boot）、一部Go
・フロントエンド：Typescript, Next.js, React, Angular
・モバイルアプリ：Kotlin, Swift
・インフラ：Docker, Terraform（一部Ansible）
・クラウドサービス：AWS, GCP
・データストア：RDS for MySQL, Aurora, DynamoDB, Redis, Elasticsearch
・監視：Datadog, Sentry
・コード管理：Github
・データ分析：BigQuery, Tableau
・デザイン：Figma
・コラボレーション等：JIRA, Confluence, Slack, zoom, miro, Google Workspace

＜ポジションの魅力＞
・成長企業ならではの面白みがあります
創業してから歩みを止めることなく成長を継続してきており、市場からの期待に答え続ける事を直に感じることができます。
そのような中で、プロダクトのアーキテクチャに対する投資をするフェーズという希少性にも魅力に感じていただけると思います。

＜職場環境＞
・働きやすい環境
時短勤務制度、フルフレックス制度、出社とリモート勤務を組み合わせたハイブリッド勤務制度など、急成長の中でも社員の働きやすさを追求し、様々な制度を整備してきました。
対面コミュニケーションから生まれるコラボレーションを重視しておりますので出社を軸とした勤務スタイルではありますが、子育てをしながら働いている社員も多数在籍しておりますので、安心して働く事が可能です。

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務

必須条件

本当に応募出来ないかご経歴を確認します

必須条件に満たない方はこちら

企業別の採用傾向や選考を熟知したレバテックならではの支援が可能です

＜経験＞
・6年以上のソフトウェアエンジニアとしての実務経験
・React / Angular / Vue などによるSPAの開発経験
・TypeScriptの開発経験
・開発チームの技術面をリードした経験

＜マインド＞
・ビズリーチ社のビジョン「『キャリアインフラ』になる」/ ミッション「すべての人が「自分の可能性」を信じられる社会をつくる」に共感いただける方
・お客様に価値を届けるために、何ができるのかを思考できる方
・チームで働くことを大切にされる方
・高い目標を達成していくことにやりがいを感じ、その過程における困難を楽しめる方
・最新の技術などへのキャッチアップを貪欲に行う、学習意欲の高い方
・お客様の声を真摯に受け止め、プロダクトの改善に取り組める方

この仕事で取り扱う技術

言語

Go

Swift

Kotlin

DB

Redis

DynamoDB

フレームワーク

AngularJS

React

クラウド

AWS

Google Cloud Platform

開発ツール

JIRA

GitHub

Docker

Ansible

BigQuery

Tableau

株式会社ビズリーチへの
転職を成功させませんか？

レバテックキャリアなら転職成功率96%※1

企業別の専属メンターがあなたをサポートします

  • 企業別選考対策で内定率UP
  • 企業の内情を知れるからミスマッチが少ない
  • 似ている企業も一緒に転職相談可能
無料でこの求人に問い合わせる

キャリアアドバイザーのおすすめポイント

ITエンジニアのスキル理解の高いアドバイザーがこの求人のポイントをご紹介します 登録してアドバイザーに確認する

簡単なアンケートご協力ください

求人情報は参考になりましたか？

  •
  • まったくならなかった
  • 非常になった
    •

    募集要項

    募集職・職位
    • フロントエンドエンジニア
    業界
    • IT・通信
    • インターネット
    • サービス
    • 人材･教育
    歓迎要件

    ＜経験＞
    ・パフォーマンス/セキュリティを考慮した設計を実現、または改善をした経験
    ・vitest / Jest / storybook などによるテストツールを用いたテスト設計、実装経験
    ・アジャイル開発の実務経験
    ・上流工程での要件定義の実務経験
    ・UI/UXデザインの実務経験
    ・デザインシステムの運用、構築経験
    ・メタフレームワーク（next.js, nuxt.jsなど）を用いた設計、開発経験

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    800～1,100万円 （給与形態：月給）

    ■賞与・昇給
    賞与：決算賞与：年2回　※業績に準ずる
    昇給：給与改定：年2回（1月・4月）

    ■募集職種の年収例

    ご経験・能力を考慮の上、決定致します。

    ■給与・評価等備考
    ・給与：ご経験・能力を考慮の上、決定いたします。

    予定勤務地
    東京都渋谷区
    予定勤務地
    (変更の範囲)
    会社の定める部署および拠点への配置転換あり
    就業時間
    09:30～18:30  フレックスタイム制 
    就業時間備考
    ・就業時間：標準的な時間です。
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    123日
    服装
    私服
    リモート
    ワーク

    一部リモート

    フレックス
    あり
    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    ＜福利厚生制度＞
    関東ITソフトウェア健康保険組合各種サービス、社内部活動支援、持株会制度、
    各種交流会、各種表彰制度、ライフステージサポート、デュアルディスプレイ貸与、
    MacBook Pro貸与（エンジニア・デザイナー職のみ）、オフィス内カフェ、
    コミュニケーションランチ等

    ＜教育制度＞ 
    1on1、OJT、メンター制度、エンジニア図書館（オライリー本全冊完備）、
    キャリアコンサルティング制度

    ■福利厚生備考
    ・マイチョイス：勤務形態選択制度。
    　勤務日数と勤務時間などの組み合わせから自身の生活にあった働き方を一定期間選択できます。
    ・クリエイターズタイム：開発者向け業務制度。
    　エンジニアやデザイナーが集中して働けるように、1日最大4時間の連続した作業時間を確保できる制度
    ・Hands Up！：6ヶ月に1度、社内異動に応募できる社内公募
    ・New Bamboo！：新規事業・施策決議案バトル、すぐに始められる企画を1チーム3案持ち込む企画対決
    ・コミュラン：社内交流制度。
    　部署をまたいだ「コミュニケーションランチ（コミュラン）」を毎月実施しています。
    ・FF制度：役員・本部長陣と面談が出来る制度。
    　役員・本部長陣と誰でも1対1で面談をすることができる制度（Face　to　Face制度）です。
    ・iMac Pro支給：エンジニア・デザイナーのみ
    ・ランウェイ：出産復職支援制度。
    　早期復帰特別賞与、幼稚園・保育園費用補助、ベビーシッター費用補助を提供することで、女性社員のスムーズな仕事復帰を支援しています。
    　社内の適用ルールに準じて、お子さんが小学校に入学まで支給されます。
    ・部活動：フットサル・ボルダリング等
    ・社内行事：キックオフ・役員ランチ等
    ・各種表彰制度：月間MVP・半期MVP・年間MVP等
    ・書籍購入の費用補助：アワード受賞者対象
    ・キャリアコンサルティング制度：キャリアカウンセラーとの1on1制度有。
    　自身が必要とするタイミングで、自由にキャリアカウンセラーと1on1の時間を設けることができます。
    　また、自分のキャリアを見つけるきっかけとして、イントラには「キャリア樹形図」が展開されており、社内にどんな職種があるのか、その職種がどんな役割を果たすのか、その職種で何を学べるのかを知ることが可能です。
    ・桜丘（さくらがおか）ユニバーシティ：ビズリーチのコーポレートユニバーシティ。
    　ビズリーチウェイを根幹におき、全社の経営戦略に沿った教育カリキュラムを企画・開発・実行しています。
    　対象は全社員で、自身のキャリアに沿った研修を受講することが可能です。
    　＜研修例＞セルフリーダーシップ研修、スクラム研修、メンター研修等

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制（土・日）、祝、年次有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、産休・育休、アニバーサリー休暇（年1日）

    手当

    交通費実費支給（上限5万円／月）、残業手当

    ・残業手当：固定残業手当制、時間設定支給。

    株式会社ビズリーチについて

    設立年月日
    2007年08月01日
    代表者
    代表取締役社長　多田 洋祐
    資本金
    410,000万円
    企業HP
    http://www.bizreach.co.jp/
    従業員情報
    1,306名
    事業内容
    インターネットを活用したサービス事業
    ・即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」
    ・人材管理クラウド「HRMOSタレントマネジメント」
    ・採用管理クラウド「HRMOS採用」
    ・クラウド勤怠管理システム「HRMOS勤怠」
    ・経費精算クラウド「eKeihi」
    ・挑戦する20代の転職サイト「キャリトレ」
    ・OB/OG訪問ネットワークサービス「ビズリーチ・キャンパス」
    ・事業承継M&Aプラットフォーム「ビズリーチ・サクシード」
    ・クラウド活用と生産性向上の専門サイト「BizHint」
    ・脆弱性管理クラウド「yamory」
    ・クラウドリスク評価「Assured」

    ビズリーチの企業情報を見る

    株式会社ビズリーチが募集している求人・転職・採用情報

    ITエンジニア・クリエイターのための年収診断

    閲覧履歴

    同じ職種の似ている求人で探す

    関連する職種から探す

    関連言語･スキルから求人を探す

    同じ職種のリモートの求人を探す

    同じ職種の未経験の求人を探す

    エリアから探す

    ITエンジニア専用ページへ戻る

    レバテックキャリアTOPへ戻る

    ■ 株式会社ビズリーチの【フロントエンドエンジニア】既存プロダクトのアーキテクチャ刷新など／リモート可能の求人・転職情報をご覧の皆様


    レバテックキャリアは株式会社ビズリーチの【フロントエンドエンジニア】既存プロダクトのアーキテクチャ刷新など／リモート可能の求人募集をはじめとして、様々な求人・転職情報を取り扱っております。


    ご利用の流れ

    株式会社ビズリーチの【フロントエンドエンジニア】既存プロダクトのアーキテクチャ刷新など／リモート可能の求人以外にも、IT／Webエンジニア・デザイナー向けの転職求人を数多く扱っているレバテックキャリアでは、Web上からの応募完了後、業界を熟知した専任アドバイザーによるカウンセリングをマンツーマンで行っています。お客様の担当アドバイザーとして、カウンセリングから求人紹介、面接、採用までを一貫してサポートするほか、入社後のサポート体制も万全に整えています。業界トップクラスを誇る求人募集サイト数を武器に、キャリアアップに繋がる転職を全力でバックアップしています。


    職種の説明

    フロントエンドエンジニアは、Webサイトや情報システムなどを開発するエンジニアの中でも、ユーザーが操作したり直接目に触れるフロント部分の開発を担当します。 また、Webページにおける画像素材の作成やデザインなどといったデザイナーとしての仕事も、業務の一環となっている企業もあります。 レバテックキャリアは、フロントエンドエンジニアの求人情報も豊富にご用意しています。


    サイト内コンテンツの紹介

    IT・Web業界への転職に役立つコンテンツを数多く配信するレバテックキャリア。エンジニア／デザイナー向けに希望職種に応じた履歴書・職務経歴の書き方から、中途採用の面接の傾向と施策、フリーランスや契約社員から正社員へとキャリアアップを図るための情報等、スキルアップを目的とした記事が豊富に掲載されています。また、「福利厚生の充実度」「給与アップ」等といった面に着目した情報も、事前にこちらからチェックすることが可能です。


    弊社運営の他サービス紹介

    各業界のエキスパートを講師として招き、定期的にセミナーを開催しているヒカラボでは、プログラミングやフリーランスにおける節税対策などのノウハウを習得できる活動を行っています。毎回異なる多彩なテーマをご用意しており、業界の動きや求められるニーズを敏感に察知することが可能。エンジニア・デザイナーとしてスキルアップ向上を図れる知識や技術を身につけることができます。また、その他にも採用や転職に関わる相談も受付けており、幅広い求人情報を発信している企業でもあります。


    レバテックキャリアではお客様の理想の転職を最大限サポートしていきます。 株式会社ビズリーチの【フロントエンドエンジニア】既存プロダクトのアーキテクチャ刷新など／リモート可能の求人・転職にご興味をお持ちのお客様は是非お気軽にご相談ください。


    他の求人・案件情報を探す

    Webデザイナーの求人

    マーケティングの転職情報

    JavaScriptの募集情報

    ご回答ありがとうございます。

    関連性がないと感じられたのは、次のどの項目ですか？（複数可）

    ご協力ありがとうございました

    • ※1　2020年8月~2021年9月の実績

    ITエンジニア転職ならレバテックキャリア

    ITエンジニアが利用したい転職エージェント No.1※

    ※ 日本マーケティングリサーチ機構調べ　調査概要：2021年1月期_サービスの比較印象調査
    無料で登録する

    正社員をお探しの企業様へ

    年収アップをご希望の方へ

    簡単!年収診断

    現在の市場価値や
    年収UPの実現方法がわかる！

    無料診断 START