株式会社大塚商会
【サービスエンジニア（テクニカルサポート）】定期的な保守、点検、部品交換／フルフレックス／リモート可
- 年間休日120日以上
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- 年収
- 450～700万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 飯田橋駅 (東京都)
- 職種
- テクニカルサポート ヘルプデスク
仕事内容について
＜業務詳細＞
取引のある中小企業のお客様をメインに複合機を中心としたIT機器（PC・サーバ等）の導入サポートと修理を担当。
お客様のオフィス環境を守り安心して機器を利用いただくためのIT機器修理のスペシャリストとしてのスキルアップ、成長を期待致します。
＜具体的な業務内容＞
・機器設置、マシンチェック、基本設定、ネットワーク接続や動作確認
・定期的な保守、点検、部品交換
・お客様からのお問い合わせに対する修理対応
・使用状況に応じた実践的なアドバイス、最適なソリューションの提案
【仕事内容（変更の範囲）】
当社業務全般（本人同意の上変更を行う場合がある）
必須条件
＜経験＞
・複合機修理・メンテナンス作業のご経験がある方
＜マインド＞
・コミュニケーションが円滑に取れる方
歓迎要件
＜資格＞
・工事担任者資格、ITパスポート資格 保有者
想定年収
450～700万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回（7月・12月）
昇給：年1回（4月）
■募集職種の年収例
・諸手当：25,000円～
■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。
株式会社大塚商会への
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募集要項
- 募集職・職位
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- テクニカルサポート
- ヘルプデスク
- 業界
-
- IT・通信
- ソフトウェア/通信/SIer/基幹業務システム
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 東京都千代田区
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 本社および全国の事業所
- 就業時間
- 09:00～17:30 フレックスタイム制
- 就業時間備考
-
・所定労働時間：7時間30分
※夜勤や土日出勤無し、残業時間も平均30時間程度です。 - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 126日
- 服装
- スーツ必須
- リモート
ワーク -
一部リモート
社会情勢や会社の方針により変動あり
- フレックス
- あり
- 副業
-
可
副業可（相談）
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 地域手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
＜福利厚生制度＞
確定拠出企業年金、財形利子補給、社員持株会制度、持株会奨励金、社員再雇用制度、育児・介護中の社員向け両立支援制度、退職金制度、ホームヘルプ制度、資格取得支援制度、結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金、社員死亡弔慰金、家族死亡弔慰金、提携ローン融資制度、ストック休暇制度、福利厚生施設、社員食堂、直営ホテル利用援助金（年間上限8泊）、健保契約保養所利用補助金（年間上限6泊）
＜教育制度＞
部門別研修、職種別研修、階層別研修、全社共通研修■福利厚生備考
・財形利子補給：一般財形、住宅財形、年金財形
・育児、介護中の社員向け両立支援制度：休職中のストック休暇利用による給与補助・子供が小学校3年生になるまで利用可能な短時間勤務制度など
・資格取得支援制度：試験対策（通信教育・勉強会）、資格取得費用援助、取得後報奨金支給制度（取得報奨一時金、月次給与加算） - 試用期間
- 6ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制（土・日）、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇・育児休暇■休暇備考
・リフレッシュ休暇：5年ごと慰労金つき - 手当
-
交通費（全額支給）、住宅手当、超過勤務手当、家賃補助、地域手当
・家賃補助、地域手当：手当金額は条件によって異なります。
株式会社大塚商会について
- 設立年月日
- 1961年07月17日
- 代表者
- 代表取締役社長 大塚 裕司
- 資本金
- 1,037,485万円
- 従業員情報
- 7,713名
- 事業内容
-
・システムインテグレーション事業／コンピューター、複合機、通信機器、ソフトウェアの販売および受託ソフトの開発など
・サービス&サポート事業／サプライ供給、保守、教育支援など
株式会社大塚商会が募集している求人・転職・採用情報
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募集職種：インフラエンジニア
- Python
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- C++
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- Python
- C#
- VB.NET
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社内SE
- Python
- SQL
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