【キッティング担当】転勤なし／当社製システム製品の組立、検証、メンテナンスや顧客サポート対応

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• IT・通信
• インターネット/ソフトウェア/SIer/Web・オープンシステム/基幹業務システム/Webサイト/ビッグデータ

正社員

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
■社宅あり（会社都合の転勤者のみ）
■企業型確定拠出年金（当社全額負担、従業員の負担一切なし／任意でマッチング拠出の利用可）
■ストックオプション制度
■従業員持株会
■資格取得支援制度（受験料全額負担＆書籍購入補助）
■研修制度（入社時研修・パートナー研修・e-learning・毎月1回製品説明会や勉強会を開催）
■慶弔見舞金制度
■指定病院の優先受診（規定あり）
■予防接種補助
■時差出社（8:30から10:00の間）
■服装自由（商談時はスーツ着用）
■ネイル自由
■リロクラブ
■フリードリンク（コーヒー・水）、お菓子食べ放題
■バディ制によるOJT

【資格取得を支援しています】
入社後、下記資格を取得していただきます。（受験料は全額会社負担）
・LPIC
・G検定（ジェネラリスト検定／AIの基礎知識・技術に関する検定）
資格取得支援を通じ、基礎知識を習得することが可能です。

◆資格取得の費用負担はゼロ
会社が指定する資格については、資格が等級・昇格の条件に紐づいていることもあり、受験費用を何度でも会社が全額負担。スキルアップに金銭的なリスクはありません。

◆NVIDIA公式トレーニングやセミナーへの参加機会あり
社内研修にとどまらず、NVIDIA主催の公式研修・セミナーへ直接参加可能。GPU・計算基盤分野の一次情報に触れられます。

◆スキルアップを全面的にサポート
パートナー研修や社内勉強会をはじめ、e-learningや書籍購入補助など、最前線で活躍するためのスキルアップ制度を取り入れています。

■休日制度
■完全週休2日制（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■年次有給休暇
■産前・産後休暇（★取得実績あり）
■産後パパ育休（★取得実績あり）
■育児休暇（★取得実績あり）
■介護休暇
■特別休暇

■交通費全額支給

1次：オンライン／2次：対面（仙台募集の場合は仙台オフィス、東京オフィス募集の場合は東京オフィス）

適性検査（性格検査）を実施いたします。

履歴書、職務経歴書

書類選考→適性検査（性格検査）→1次面接（Teamsを予定）→2次面接（対面を予定）→内定