【】株式会社マネーフォワードの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #28155

株式会社マネーフォワード

【PdM】データ戦略や実行計画の策定／データ活用プロジェクトを主導／リモート可能

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 外国語を活かす
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoC向け
  • BtoB向け
年収
701～1,200万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
田町駅 (東京都)

仕事内容について

＜業務詳細＞
・データ戦略と、その実行計画の策定
事業戦略に基づいたデータ利活用戦略を企画し、ビジネスへのインパクトを推計します。
さらに、その実行計画についても併せて策定し、実現に向け組織・体制を組成していただきます。

・データプロダクトの要件定義と実現のリード
データの利活用によって事業を伸ばす「データプロダクト」の企画と要件定義を行い、実行部隊と連携して実現をリードしていただきます。

・プロジェクトマネジメント
社内に複数ある事業ドメインにおいて、事業戦略に基づき事業価値の創造・向上に必要となるデータ取得およびデータ活用プロジェクトを主導します。

【仕事の特色】
＜企業の魅力＞
■マネーフォワードの使命
マネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めておりますので、まずはご覧ください。
・マネーフォワードのMission・Vision・Valueはこちら
https://corp.moneyforward.com/aboutus/mission/

＜募集背景＞
マネーフォワードはtoC/toBそれぞれの事業領域を持ち、独自のデータが蓄積されています。
このポジションでは、全社的なデータ戦略を策定し、各事業ドメインにおいて戦略的なデータ収集・基盤構築・利活用プロジェクトをリードすることを期待しています。

データ戦略は重要なビジネスドライバーの1つです。
データプロダクトマネージャーは、経営戦略に則ったデータプロジェクトを推進し、データを収益化して会社にさらなるビジネス効果をもたらすことが求められます。
このポジションには、経営企画、SaaSビジネス領域の知識、プロジェクト管理、データエンジニアリングやデータサイエンス等幅広い経験が必要となります。

＜ポジションの魅力＞
・経営判断に大きく貢献する業務
各ドメインの経営層と会話しながらデータ戦略の策定、プロジェクト推進、実装に取り組んでいただきます。
この取り組みは、マネーフォワードグループのデータ利活用について、理想の姿を描きつつも既存事業の意思決定を尊重し、着実かつ現実的な最適解を選び続けることになります。
多様な立場のステークホルダーと会話し、巻き込みながら合意形成していくプロセスを通じて、経営判断に大きく影響を与える業務をすることができます。

・多事業・多プロダクトに広がる当社のSaaSビジネスにおけるデータ分析というチャレンジ
多事業・多プロダクトを展開する当社において、サブスクリプション型のビジネスモデルを最適化するためのデータ利活用は世の中的にも前例が少なく、チャレンジングな取り組みが求められます。
つまり、SaaSビジネスの先行企業として、世の中的にも新しいデータ利活用事例に向き合うことができます。

・データ量や幅の広さ
当社ではtoC、toB、BtoBtoCと40以上ものプロダクトやサービスを展開しており、ユーザー数も年々増えています。
企業経営から個人の資産管理まで幅広い膨大なデータが蓄積され続けています。

・「今までのやり方」にとらわれない柔軟な環境
社内、特にデータ関連組織は中途入社2年未満の方も多いため、既存のやり方に捉われず、より良い方法を取り入れていける環境です。

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務

必須条件

＜経験＞
・戦略コンサルティング会社、もしくは企業における事業戦略計画担当、社内プロジェクト管理担当として3年以上の勤務経験
・ビジネスデータサイエンス、またはデータマネジメント業務の 3 年以上の経験
・ビジネス、開発両チームのメンバーとの協働プロジェクトを推進した経験

＜スキル＞
・エグゼクティブレベルのドキュメンテーション/スプレッドシート/プレゼンテーションのスキル

＜マインド＞
・マネーフォワードのミッション、ビジョン、バリュー、カルチャーに共感していただける方
・好奇心旺盛で、さまざまな事業に興味を持ち、積極的に問題発見、問題解決に取り組んでくれる方
・経営やマーケティングにおけるデータ活用の問題発見、問題解決に興味のある方
・SaaSビジネスにおけるデータ分析・データモデリングに興味関心がある方

歓迎要件

＜経験＞
・海外に住んだ経験、または海外のオフィスや会社のメンバーと一緒に働いた経験
・業務改善、BPRプロジェクトの推進経験

＜語学力＞
・ビジネスレベルの英語力

想定年収

701～1,200万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：基本報酬とは別に、半期毎の評価を踏まえ、高評価者に対して「ハイパフォーマンス賞与」を支給することがあります。
※ハイパフォーマンス賞与は会社業績に応じて支給されない場合もあります。
昇給：年2回

■募集職種の年収例

＜給与例＞
月額 584,000円（年額 7,008,000円）〜 1,000,000円（年額 12,000,000円）の場合、
それぞれ月額 168,805円〜 289,025円の固定手当を含む。

■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。

無料

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募集要項

業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア/クラウドサービス/スマートフォンアプリ
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F
予定勤務地
(変更の範囲)
会社が定める勤務場所
就業時間
09:30～18:30  フレックスタイム制 コアタイム10:00～15:00
就業時間備考
・標準労働時間：8時間
・始業および終業の時刻は従業員の決定に委ねる。
・フレキシブルタイム：7時00分〜22時00分
・コアタイム：10時00分〜15時00分、9時30分〜14時30分
※業務の都合により変更する場合あり
平均残業時間
30時間以上
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

ハイブリッドワークスタイル：現状週2回以上の出社をお願いしております。出社曜日は所属チームにより異なります。会社、業務状況により変動の可能性があります。

フレックス
あり
副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
■各種社会保険（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険）
■近隣住宅手当・転居支援金
■健康診断・婦人科検診
■インフルエンザ予防接種
■書籍購入補助
■企業型確定拠出年金
■従業員持株会
■下記サービス利用時の優待（※当社契約の事業者に限る）
・賃貸仲介
・家事代行
・ベビーシッター
・ オンライン英会話スクール
■語学学習のサポート
■Leadership Forward Program：事業責任者やCxOを目指すメンバーの成長を後押しするプログラム

＜開発支援＞
■PCのスペックは最上位のものの利用が可能（VP of EngineeringまたはCTOによる決裁が必要）
■備品に関して上限なく申請可能
■カンファレンス参加費補助
・健康診断・婦人科検診・インフルエンザ予防接種：診断項目を追加する場合は差額を自己負担。

＜社内活性化の取り組み＞
■全社週次/月次朝会/半期総会
■代表との意見交換会（CEOセッション）
■全社懇親会（MF Happy Hour）
■他部門社員との交流会（シャッフルランチ・ディナー）
■Family Day：従業員の家族を招待し、マネーフォワードの仕事や職場を知っていただくための、オフィスツアーや懇親会
■上長との定期1on1（ツキイチ面談）
■社内公募制度（MFチャレンジシステム）
■社員満足度調査（MFサーベイ）
■LGTM賞：Valuesである「Tech & Design」を体現した活動を表彰。( 対象：エンジニア)

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年次有給休暇、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（12月31日～1月3日）、産休・育休、冬季休暇（2日）、特別休暇

手当

通勤手当（全額支給）、近隣住宅手当（上限2万円／月）

・近隣住宅手当：事業所から1.5km圏内もしくは通勤所要時間が15分圏内

選考場所

本社

検査・試験

リファレンスチェック

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

カジュアル面談／書類選考
↓
一次選考
↓
二次選考
↓
最終選考（面接前後にリファレンスチェックを実施いただく場合がございます）
↓
内定・オファー面談

※場合により、内容が変更となる可能性があります。

■リファレンスチェックとは
マネーフォワードでは、back checkというサービス上でリファレンスチェックのご協力をお願いすることがございます。
選考の限られたお時間では相互理解の限界があると思いますので、
これまで一緒にお仕事をされた同僚や上司の方からのご意見を参考にさせていただくことで、より確かなマッチングやご入社後早期のご活躍に繋がることを目指したいと考えています。
※リファレンスチェックの内容のみで採用判断を行うことはありません
※当社へ選考中ということは、推薦者様には開示されません

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株式会社マネーフォワードについて

設立年月日
2012年05月18日
代表者
代表取締役社長グループCEO 辻 庸介
資本金
2,670,186万円
企業HP
https://corp.moneyforward.com/
事業内容
インターネットサービス開発

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