株式会社オージス総研

【セキュリティエンジニア】在宅・フレックス積極利用中/施策を進めながらも、自身のスキルアップが可能

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoB向け
年収
440~850万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
大正駅 (大阪府)
職種
セキュリティエンジニア

仕事内容について

<業務詳細>
情報セキュリティに関する社内外からの要求事項やインシデント事例等から、当社およびグループ会社向けに必要な施策を立案し、推進するお仕事です。

施策推進にあたっては、リーダーシップを取りつつ、社内の有識者や外部ベンダーとも協力しながら進めていただきます。
業務上、最新のセキュリティ動向、ソリューション、技術習得が必要であるため、研修受講や資格取得など必要な投資は会社として支援しています。
そのため、施策を進めながらも、自身のスキルアップが可能です。
将来的には、会社やグループのセキュリティ戦略という上流の仕事へも挑戦可能です。

【仕事の特色】
<配属予定チーム>
情報システム部 QIP-Sチーム

<職場環境>
・残業は月10~20時間程度、有休取得100%も歓迎、組織長も含めてリモートワークを積極的活用中です。
※週1~2回出勤する方や月1回出勤する方など、業務状況を踏まえて調整可能。
・SIerの情報システム部門のため、ITリテラシーが高い社員が多く、何かあれば安心して相談できる環境です。

必須条件

<資格>
・独立行政法人情報処理推進機構(IPA)の応用情報技術、および高度情報処理技術資格保有

<経験>
・サーバやNWの設計/構築経験
・アプリケーション開発における要件定義以降のご経験(目安:3年程度)
・脆弱性診断実施経験
・セキュリティルールの策定や改訂の経験

<マインド>
・コミュニケーションが円滑に取れる方

歓迎要件

<経験>
・各種セキュリティ製品の導入・運用の経験

想定年収

440~850万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(10月)
※昇給は目標管理制度に基づき、過去の実績を元に決定いたします。

■募集職種の年収例

<給与備考>
前職での実績、経験、スキルを鑑みて決定いたします。

■給与・評価等備考
・給与:前職での実績、経験、スキルを鑑みて決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • セキュリティエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア/SIer/Web・オープンシステム
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
<本社>大阪府大阪市西区千代崎3丁目南2番37号(ICCビル)
就業時間
09:00~17:45  フレックスタイム制 コアタイム10:00~15:00
就業時間備考
・就業時間:標準的な時間です。
・残業:月10~20時間程度
平均残業時間
10~30時間
年間休日
122日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

・在宅勤務:新型コロナウイルスの蔓延以前から在宅勤務制度を導入(8割以上の社員が在宅勤務を利用)  ※週1~2回出勤する方や月1回出勤する方など、業務状況を踏まえて調整可能。

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
各種福利厚生メニュー利用制度、同好会活動援助制度、共済給付、グループ関係会社持株会、積立貯蓄制度、研修、社内プロフェッショナル認定制度、資格取得支援、自己啓発支援、在宅勤務制度、通信環境、オフィス環境、育児休業制度、介護休業制度、育児勤務短縮制度、介護勤務短縮制度

■福利厚生備考
・各種福利厚生メニュー利用制度:宿泊施設・スポーツ施設利用割引等
・研修:階層別、公募、専門スキル、ビジネススキル等
・在宅勤務制度:新型コロナウイルスの蔓延以前から在宅勤務制度を導入
・通信環境:全社的にWeb会議やチャットツールを導入
・オフィス環境:フリーアドレスを導入
・育児休業制度(1歳6ヶ月になる月末まで、保育所に入所できない場合などは最長で2歳到達後最初の3月末まで延長可能)
・介護休業制度(対象家族介護のため通算366日の範囲で利用可能、3回に分割可)
・育児勤務短縮制度(子が3歳未満:2時間/日まで、子が小学校3年生まで:1時間/日まで短縮可能)
・介護勤務短縮制度(3時間/日まで短縮可能)

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日(土・日)、祝日、年末年始、有給休暇、保存有給休暇 、ボランティア休暇、リフレッシュ休暇、健診受けなくっちゃ休暇、育メン休暇

■休暇備考
・育メン休暇:配偶者の出産日から8週間以内に最大3日間取得可能

手当

通勤交通費(当社規定による))、時間外勤務、休日勤務、公的資格取得一時⾦、住宅関連 等

選考場所

大阪本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社オージス総研について

設立年月日
1983年06月29日
代表者
代表取締役社長 吉村 和彦
資本金
44,000万円
従業員情報
1,525名
事業内容
・コンサルティング(ITマネジメント、ITガバナンス、新技術の導入及び運用コンサルティングなど)
・システムインテグレーション(アーキテクチャデザイン、アジャイル開発、クラウド型サービスなど)
・プラットフォームサービス(プラットフォームデザイン・構築、ネットワークデザイン、システムオペレーションなど)
・研修トレーニング(モデリング、プログラミング、データ分析など)

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