【インフラエンジニア】株式会社GA technologiesの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #16957

株式会社GA technologies

【社内SE】システムの運用管理や社内問い合わせ、運用改善、社内教育、啓蒙活動など

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
  • 新技術に積極的
  • 年俸制導入
年収
400～800万円
最寄り駅
六本木一丁目駅 (東京都)
職種
インフラエンジニア ヘルプデスク
言語
Ruby JavaScript HTML5 CSS3 TypeScript

仕事内容について

GAテクノロジーズグループは、「テクノロジー × イノベーションで、人々に感動を生む世界のトップ企業を創る。」を経営理念に掲げ、不動産領域を中心に事業を展開しています。日本のPropTech（不動産×テクノロジー）市場を牽引すべく、順調に発展を続けられているグループです。
当ポジションでは社内IT機器、アカウント、システムの運用管理や社内問い合わせ対応を担当していただきます。そのほか、能動的に運用改善の提案やリテラシー向上を目的とした社内教育、啓蒙活動も担っていただく予定です。

＜具体的な業務内容＞
■入退社異動などの人事対応
・PCやスマートフォンなどIT機器のキッティング、初期化
・各種アカウントの作成、停止、削除
・入社受入時のガイダンス

■社内問い合わせ、依頼対応
・社内ユーザーとのコミュニケーションを通じた不具合切り分け、要望ヒアリング
・各種アカウントの作成、権限付与、設定変更
・IT機器のキッティング、初期化、貸与回収
・問い合わせ件数の集計、分析

■運用改善、社内教育
・定常業務の可視化、標準化、効率化
・問い合わせ件数削減の提案、推進
・関連部署と連携し、運用ルールの策定、改定
・情報セキュリティガイダンスやアナウンス、啓蒙活動の立案実施


【仕事内容（変更の範囲）】
無し

必須条件

・情報システム部門の勤務経験がある方
・能動的に業務を遂行できる方
・台帳管理など細かい作業でも丁寧な仕事ができる方

・良好なコミュニケーションが取れる言葉遣いや所作ができる方

歓迎要件

・ユーザーとバランス感覚をもったコミュニケーションが取れる方（Win-Winの関係を構築できる方）
・手順書の作成や業務フロー作成のご経験
・人前でプレゼンテーションができる方
・新サービスやシステムの導入時に運用設計経験をお持ちの方

想定年収

400～800万円 （給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：
昇給：年2回（5月・11月）

■給与・評価等備考
・給与：経験・年齢等を考慮の上、決定いたします。

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募集要項

担当する工程
  • 改善
  • 運用
  • 保守
募集職・職位
  • インフラエンジニア
  • ヘルプデスク
業界
  • IT・通信
  • インターネット/クラウドサービス/スマートフォンアプリ
  • 不動産
  • 不動産
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー40F
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:00～18:00  フレックスタイム制 
就業時間備考
・就業時間：標準的な時間です。
・休憩時間：1日の勤務時間が6時間を超える場合／休憩45分、8時間を超える場合／休憩60分
・フルフレックスタイム制：7時00分～22時00分の間でコアタイム無し
・月の総労働時間は、1日の標準労働時間8時間×月毎の労働日程を乗じた時間とする。
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
・子育て補助制度
・勤務形態選択制度
・フレックス制度（ポジションによる）
・自己研鑽制度
・PC等の周辺機器の貸与制度（マウスやデュアルディスプレイ等）
・エンジニア資格取得支援制度
・持株会加入（※GA technologiesの株式）
・オンライン英会話レッスン（選択制）
・育児復職祝金
・各種社内コミュニケーション支援制度（サークル等）

＜教育制度＞
・各種研修制度
・社内勉強会

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制 （原則土日祝日は休み）、レディース休暇、出産準備休暇、ベビーケア休暇、スペシャルキッズ休暇、子の看護休暇、看護休暇制度、介護休暇、慶弔休暇

■休暇備考
・毎月1日～末日までのカレンダー暦の土、日、祝日の日数分の休日とする。
・スペシャルキッズ休暇：お子様の入園・入学式等の学校行事や記念日に特別休暇を取得可
・ベビーケア休暇：お子様の育児のためにお子様が出生してから3ヶ月以内に限り特別休暇を取得可
・積み立て休暇：私用、リフレッシュ、療養等で特別休暇を取得可（入社5年を経過した社員は勤続1年ごとに2日間の特別休暇を取得でき、休暇は最長10年間で最大20日間まで積み立てが認められる）
・入社時特別休暇：有給休暇が付与されるまでの入社3ヶ月以内に特別休暇を3日間を限度に取得可

手当

・住宅手当（会社から半径3km以内で2万円もしくは3万円）
・資格手当（宅建など）
・家族手当
・通勤手当（1ヶ月の定期代補助）

選考場所

東京本社

検査・試験

無し

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社GA technologiesについて

設立年月日
2013年03月12日
代表者
代表取締役社長 CEO　樋口 龍
資本金
726,173万円
企業HP
https://www.ga-tech.co.jp/
従業員情報
1,069名
事業内容
ネット不動産マーケットプレイス「RENOSY」の開発・運営
SaaS型のBtoB PropTechプロダクトの開発

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