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Sansan株式会社

【リードエンジニア】

年収
600~1,205万円
雇用形態
正社員
最寄り駅
表参道駅 (東京都)

最終更新日:2022年05月24日

仕事内容について

法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」のアプリケーションエンジニアとして、2~3人の少人数チームでの開発およびマネジメントをお任せします。

■業務内容の一例
・要件定義、技術選定、設計、実装、運用
・リリース時期やスコープの調整
・プロダクトマネージャーとのコミュニケーション

【仕事の特色】
■募集背景
Sansanはいま変革期を迎えています。名刺交換というビジネスの入り口を整備するというフェーズから、実際にビジネスを始められるようにするというフェーズに移行しようとしています。
そのために、新機能追加、UI/UXの改善、パフォーマンス向上、技術刷新など、実施したいプロジェクトが多数あります。今後の急速な事業展開に向け、各プロジェクトを力強く推進してくれるエンジニアが必要です。


■やりがい
・プレイングマネージャーとして、優れたエンジニアたちと共に複雑な課題に取り組むことで、技術的にスキルアップできる
・BtoBの名刺管理サービスとして国内トップレベルのシェアを持つプロダクトに携わり、今後のさらなる価値向上に向き合える


■開発環境
<開発>
・利用言語:C# 7、JavaScript(jQuery、Bootstrapなど)、LESS
・フレームワーク:.NET Framework 4.6.1(ASP.NET MVC、ASP.NET Web Forms、ASP.NET Web API)
・データベース:PostgreSQL 9.6、Redis 3.2

<管理>
・リポジトリ:GitHub
・プロジェクト:Jira、Gantter
・CI、テスト:Jenkins、NUnit

<インフラ>
・インフラ:AWS(EC2、S3、SQS、DynamoDB、SES、RDS、ElastiCacheなど)
・運用、監視:Zabbix、Grafana、New Relic、Amazon Elasticsearch Service、Fluentd、Chef

必須条件

・3年以上のウェブアプリケーション開発経験(C#、Java、Python、Go、Node.js、Scala、Visual Basic .NETなど)
・PostgreSQL、SQL Server、Oracleなどのリレーショナルデータベースを用いた開発経験

・高いコミュニケーション能力を発揮して組織的課題解決ができる方
・事業/技術のバランスを取りながら、ビジネスの成長にコミットできる方
・物事に対する意見や方向性をまとめ合意を形成できる方

この仕事で取り扱う技術

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募集要項

業界
  • IT・通信
  • インターネット
歓迎要件

・C#によるオブジェクト指向開発経験
・ASP.NET MVCを使ったウェブサービスの開発/運用経験
・GitHubを用いたチーム開発の経験
・開発チームのリーダー経験
・プロジェクトマネジメントの経験

雇用形態

正社員

想定年収

600~1,205万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(1月・7月)
昇給:年1回(6月)

■給与・評価等備考
給与:経験、能力等に応じて個別に決定いたします。
※エンジニア職、研究開発職の方は経験やプログラミング能力に応じて個別に対応いたします。

■手当
交通費(※)、残業手当
※交通費の上限は1日あたり5,000円かつ1ヵ月定期代10万円を上限とします。(往復分合計。特急券及び航空券は会社負担は致しかねます。)

予定勤務地
東京都港区
就業時間
09:30~18:00 
平均残業時間
30時間以上
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■備考
Sansan株式会社の福利厚生は、『ビジネスの出会いを資産に変え、働き方を革新する』を目標に、社員にとって働きやすい環境であるための独自制度を数々設けています。

〈Know Me〉
異なる業務に当たっているメンバーが、社内交流のために三人一組で食事をする場合に飲食費が補助される制度。

〈Geek Seek〉
知識習得や業務効率向上に必要な書籍、ツールの購入やイベントなどの参加にかかる費用が補助される制度。
※エンジニア職、研究開発職、クリエイティブ職のみが対象

〈H2O〉
自宅の最寄り駅が表参道駅または渋谷駅から2駅以内の場合に、家賃にかかる費用の一部が補助される制度。
※正社員のみが対象

〈M2O〉
新卒入社時に表参道駅または渋谷駅から2駅以内が最寄り駅の住居に引っ越した場合に、新生活を始めるための費用として一定額が支給される制度。
※新卒入社の社員のみが対象

〈どに〜ちょ〉
休日の静かな環境で業務を行う方が生産性や効率を上げられる場合に、平日と休日の勤務日を入れ替えられる制度。
※正社員のみが対象

〈MOM〉
保育園料の全額補助など、産休・育休を取得したメンバーのスムーズな職場復帰を後押しするさまざまな補助が受けられる制度。
※正社員のみが対象

〈KISS〉
育児中のメンバーが、ベビーシッターや家事代行サービスにかかる費用の補助を受けられる制度。
※正社員のみが対象

〈チャージ休暇〉
7月から10月までの期間中に連続3日までの特別休暇を取得できる制度。
※正社員のみが対象

※ 社内制度については、公式メディア「mimi」でも紹介しています。
https://jp.corp-sansan.com/mimi/

Sansan株式会社の事業内容

クラウド名刺管理サービスの企画・開発・販売事業
法人向けクラウド名刺管理サービス『Sansan』ならびに個人向け名刺アプリ『Eight』の企画・開発・販売を行っています。

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