Sansan株式会社

【コピーライター】コピーライター(ブランディング・クリエイティブ統括部門)

年収: 448～1,001万円
雇用形態: 正社員
最寄り駅: 表参道駅 (東京都)

最終更新日：2022年07月07日

仕事内容について

Sansan株式会社では、同社および展開する各種サービスの認知度・ブランドを高めるために、さまざまなクリエイティブを制作しています。本ポジションでは、そのクリエイティブに掲載するコピーライティングを担当します。Web、紙など、媒体は問いません。社内外のメンバーと協力して、さまざまな制作に携わっていただきます。

コピーライティングだけでなく、ブランディングを目的としたさまざまなコンテンツの制作全般（企画・編集、ディレクションなど）もお任せします。Sansan株式会社のミッションやビジョン、ブランドを捉え、それらをコピーで表現することで、さまざまなクリエイティブ・コミュニケーションに軸を通し、ブランディングの効果を最大化していただきます。

■担当する制作物の例
・Sansan株式会社のWebサイト
・会社概要やパンフレット、プレゼンテーション資料など
・イベントクリエイティブや展示会における配布物
・各種ノベルティーアイテム
※ 個人の特性やキャリア・経験などを踏まえて、プロジェクトごとに担当を決めています。

【仕事の特色】
＜やりがい＞
・大規模な広告やキャンペーンから自社のWebサイトに掲載される各種コンテンツまで、幅広い領域でコピーライティングが行えます
・コンセプト設計から実制作まで携われるため、これまでに培ったクリエイティビティーを存分に発揮することができます
・自社のブランディングを統括する部門に所属するため、さまざまな部門と連携しながら業務に取り組むことができます
・担当した制作物を通して、企業やサービスの世界観を広く世の中に発信することができます

必須条件

・コピーライティング経験（ボディーコピーも含めたライティング経験）
・紙媒体とWeb、両方における制作経験（どちらも3年以上）
・原稿やデザイン、レイアウトのチェック／修正業務の経験
※作品の提出必須（応募時にご自身の書いたコピーを作品集としてご提出ください）

・文章やデザインなどから表現したいことを柔軟に感じ取れる方
・企業や製品（サービス）のブランド設計を論理的に説明できる方
・企業や関係者が伝えたいことをくみ取り、それを制作物を通して表現できる方
・最新技術やITツール、未経験の分野に対して順応性がある方（各種事業に携わり、さまざまなITツールを業務上で多く利用するため）

この仕事で取り扱う技術

Windows

MacOS

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募集要項

募集職・職位

その他

業界

IT・通信
インターネット

歓迎要件

・各種広告、製品カタログの制作経験
・企業やサービスなどのブランディング、広報などに従事した経験
・法人向け（BtoB）マーケティングコンテンツの制作経験
・コンセプトの設計経験
・編集／校正／校閲業務の経験
・マネジメントポジションの経験（最終的な判断を要するポジションの経験）
・予算／制作費の策定や管理
・最新トレンドやキーワードなどに対して感度が高く、Web業界での就労経験やWebに関する知識をお持ちの方

雇用形態

正社員

想定年収

448～1,001万円（給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（1月・7月）
昇給：年1回（6月）

■給与・評価等備考
給与：経験、能力等に応じて個別に決定いたします。
※エンジニア職、研究開発職の方は経験やプログラミング能力に応じて個別に対応いたします。

■手当
交通費（※）、残業手当
※交通費の上限は1日あたり5,000円かつ1ヵ月定期代10万円を上限とします。(往復分合計。特急券及び航空券は会社負担は致しかねます。)

予定勤務地

東京都港区

就業時間

09:30～18:00

平均残業時間

30時間以上

年間休日

120日

服装

私服

リモート
ワーク

一部リモート

副業

可

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■備考
Sansan株式会社の福利厚生は、『ビジネスの出会いを資産に変え、働き方を革新する』を目標に、社員にとって働きやすい環境であるための独自制度を数々設けています。

〈Know Me〉
異なる業務に当たっているメンバーが、社内交流のために三人一組で食事をする場合に飲食費が補助される制度。

〈Geek Seek〉
知識習得や業務効率向上に必要な書籍、ツールの購入やイベントなどの参加にかかる費用が補助される制度。
※エンジニア職、研究開発職、クリエイティブ職のみが対象

〈H2O〉
自宅の最寄り駅が表参道駅または渋谷駅から2駅以内の場合に、家賃にかかる費用の一部が補助される制度。
※正社員のみが対象

〈M2O〉
新卒入社時に表参道駅または渋谷駅から2駅以内が最寄り駅の住居に引っ越した場合に、新生活を始めるための費用として一定額が支給される制度。
※新卒入社の社員のみが対象

〈どに〜ちょ〉
休日の静かな環境で業務を行う方が生産性や効率を上げられる場合に、平日と休日の勤務日を入れ替えられる制度。
※正社員のみが対象

〈MOM〉
保育園料の全額補助など、産休・育休を取得したメンバーのスムーズな職場復帰を後押しするさまざまな補助が受けられる制度。
※正社員のみが対象

〈KISS〉
育児中のメンバーが、ベビーシッターや家事代行サービスにかかる費用の補助を受けられる制度。
※正社員のみが対象

〈チャージ休暇〉
7月から10月までの期間中に連続3日までの特別休暇を取得できる制度。
※正社員のみが対象

※ 社内制度については、公式メディア「mimi」でも紹介しています。
https://jp.corp-sansan.com/mimi/