株式会社コロプラ

サーバサイドエンジニア

年収
300~600万円
職種
サーバーサイドエンジニア サーバーサイドエンジニア
言語
PHP SQL XML

仕事内容について

第7期のコロプラとして、真剣に海外進出に取り組むに当たり、海外チームを新規で立ち上げ、まず北米に向けて完全新規のアプリ開発を指導します。
海外向けに新規のアプリを作りたい方や、立ち上げ時からのメンバーとして、海外でヒットタイトルを生み出したいという方をお待ちしています。

初期の段階の市場調査や、事業計画立案の工程から参画していただき、エンジニア自らが企画を出し、スマホ向けアプリのリリースにまで一貫して関われます。
世界に向けてヒットゲームを生み出したい方、ぜひご応募ください。

必須条件

・PHPや他script系言語を使用したWebアプリの開発経験がある方
・UnixやXML、HTTP、Linux、SQL/RDBMSについての知識、経験がある方
※語学力は問いません。

・数字や結果、人に対し素直な方
・技術思考ではなくクリエイティブ思考が強い方
・スマホ向けゲーム世界No.1を叶えたい方
・ユーザの目線に立ったものづくりが可能な方
・ゲームが大好きな方
・海外向けのゲームを開発することに興味のある方
・海外に長期出張できる方

歓迎要件

・スマホ向けゲームアプリの開発および運用経験がある方
・オンラインゲームの開発および運用経験がある方
・大規模なトラフィックに耐久できるシステムを構築した経験がある方
・KVSを使用したシステムの構築経験がある方
・アルゴリズムについての知識がある方
・コンシューマーゲームを開発した経験がある方
・ZendFrameworkなどのPHPフレームワークについての知識および経験がある方
・高速化についての知識がある方

想定年収

300~600万円 (給与形態:年俸制)

■賞与・昇給
賞与:業績連動賞与:年2回(契約年俸に上乗せ)
昇給:年1回(10月)

■給与・評価等備考
保有される能力や経験によりご相談の上決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
  • サーバーサイドエンジニア
雇用形態

正社員

評価制度
-
就業時間
10:00~19:00 
就業時間備考
-
平均残業時間
30時間以上
年間休日
120日
服装
ビジネスカジュアル
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
■研修制度:新卒研修/新卒フォローアップ研修/キャリア研修試用期間なし
■自己啓発支援制度:カンファレンス参加支援制度/書籍購入サポート
■メンター制度:ブラザー・シスター制度/メンター制度
■キャリアコンサルティング制度:1on1 ミーティング(上司と部下が1対1でコミュニケーションを行う1on1ミーティングを実施しています)
■加入保険:雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
■福利厚生:「健康経営優良法人」に4年連続で認定された各種健康サポート制度、働きやすい環境制度などが充実しています。
・マッサージルーム(国家資格を有するヘルスキーパー常駐)
・健康診断・婦人科オプション無料&インフルエンザ予防接種補助制度
・感染症対策が充実したオフィス
・常勤看護師、産業医によるメンタルヘルスケアの実施
・無料自販機、ウォーターサーバー
・無限バナナ
・ランチ会サポート制度
・部活動支援
・次世代サポート制度(両立支援制度)
・確定拠出年金
・従業員持株会(奨励金10%)

■福利厚生備考
その他にもコロプラでは様々な社内制度や環境をご準備しています。
【福利厚生や社内制度についてはこちら】
https://colopl.co.jp/recruit/welfare/

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、ストック休暇

手当

交通費(上限4万円/月)、在宅勤務手当(条件有り)

株式会社コロプラについて

設立年月日
2008年10月01日
代表者
代表取締役社長  宮本 貴志
資本金
661,000万円
従業員情報
718名
事業内容
【エンターテインメント事業】
・スマートフォンゲーム、コンシューマーゲームの開発・提供
・XR、メタバース、ブロックチェーンゲームの開発・提供
【投資育成事業】
・国内外の未上場企業への投資およびファンド運用

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