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GMOインターネット株式会社

スマホ向けソーシャルゲームの開発サポート

年収
300~700万円
雇用形態
正社員
最寄り駅
渋谷駅 (東京都)

この会社が取扱う技術

言語

Java

フレームワーク

Node.js

WEBサーバー

Apache

Nginx

アプリケーションサーバー

Tomcat

ゲームエンジン

Unity

開発ツール

Solr

Hadoop

最終更新日:2020年08月14日

業務内容について

GMOインターネットグループが総力をあげて取り組んでいる
ゲーム関連プロジェクト(Gゲーなど)において、
スマートフォン向けソーシャルゲーム開発をサポートしていただきます。
また、実践的な研究開発にも取り組んでいただき、継続的なスキルアップを行っています。
受託開発ではなく、Webやスマートフォンの先進技術に挑戦する機会が多い部署で
一緒に羽ばたいてみませんか?

[ミッション]
・GMOグループが総力をあげて取り組んでいる新規・既存プロジェクトにおいて、
 ビジネス成功のためのスマートフォン向けソーシャルゲーム開発をサポートする。
 ※システム性能と開発のスピード重視
・インターネットやスマートフォンの先進技術に関する調査と研究開発
・GMOベトナムラボセンターと連携した国際業務展開

[具体的な業務内容]
・関わるプロジェクトで、関係する部署・会社と協力しながら、
 機能やサービスの仕様調整や要件定義をサポート。
・業務の一部として、一定の時間はチーム方針に沿ったテーマで研究開発を行う。
 ※研究開発テーマ:クラウドデバイスアプリ(スマートフォン他)、ビッグデータ解析など
・研究開発を通して習得したWebやスマートフォンのスキルを駆使して、
 性能を意識したアプリ開発やネイティブとWeb連携のさらなる最適化を行う。
・スマートフォン向けソーシャルゲーム開発の
 フロントエンド/バックエンド開発をサポートする。

[ミドルウェア利用実績]
Apache、nginx、Tomcat、MySQL、XtraDB(+Fusion-io)、Solr、Cassandra、
Node.js、Redis、RabbitMQ、Hadoop(Map/Reduce・Hive)、Fluentd、MongoDB、
HAproxy、Memcached、Ehcache(Javaライブラリ)など

【仕事の特色】
[プロジェクト実績の例]
・数千万人(国内・海外)規模の会員と、数百本以上のゲームタイトルを扱う
 Gゲープラットフォームの新規システム設計/構築、開発
 ※「Gゲー by GMO」 http://gmo-game.com/
・各種Gゲーアプリから利用可能な無料SNSサービス(Android/iOSなど)
 立ち上げ時の仕様決め、および新規システム設計/構築、開発
・月間総売上が数億円を超えるGゲーで主要なソーシャルゲームのシステム開発、構築サポート
 ※代表的なゲーム「幻想のミネルバナイツ」 https://play.google.com/store/apps/details?id=com.ggee.vividruntime.game_ticket_1744
・国内大手を始め1000本を超えるソーシャルゲームでご利用いただいている
 GMOアプリクラウドの無料解析サービス「KPIレポート」の新規システム設計/構築、開発
 ※GMOアプリクラウドKPIレポート http://cloud.gmo.jp/spec/#analyze
 ※テラバイト級ログのビッグデータ解析
・「Yahoo!ショッピング」のストア数および流通額拡大事業(GMOコマース社)の
 新規システム設計/構築、開発

[入社後のステップアップ]
・まずはプロジェクトの1つを担当し、機能・サービスについての仕様調整や
 要件定義をサポートしながら、ソーシャルゲーム開発を行っていただきます。
・日々の業務や研究開発を通して技術力を上げていただき、
 能力次第で既存アプリの最適化やシステムの設計/構築を担当していただきます。
・ゆくゆくは成長に応じて様々なプロジェクトマネージメントを経験していただき、
 インターネットビジネスを創造できるエンジニアになっていただきたいと考えています。

[仕事のやりがい]
関わるプロジェクトでは企画立案からシステム設計/構築、開発、運用まで
一貫して自社で行っています。
自分たちでサービスを創造していると自信をもって言える環境です。
そして、受託開発ではないため毎回同じような開発ではなく、
様々な分野で新しい仕事、先進の技術、システム設計を経験する機会が多い、
エンジニアとして力を大きく伸ばせる部署です。

[メンバーのインタビュー紹介]
・取締役CTO 次世代システム研究室室長 堀内 敏明様
 http://recruit.gmo.jp/engineer/intv/a_horiuchi/
・データベースエンジニア K.M
 http://recruit.gmo.jp/engineer/intv/b_km/
・アーキテクト M.D
 http://recruit.gmo.jp/engineer/intv/b_md/
・メディアクリエイター I.T
 http://recruit.gmo.jp/engineer/intv/b_it/

募集要項

必須条件

・Unityを用いた開発実務経験半年程度
・Linux/Unix上の基本的なオペレーションスキル
・オブジェクト指向設計、実装に関する知識
・Webサーバーと連携したアプリ開発の実務経験
・スマートフォンのネイティブアプリ(Android/iOS)開発経験

・システム設計を学ぶ情熱をお持ちの方

歓迎要件

※いずれか1つでもある方、大歓迎です。
・Unity(2D)でのゲーム開発・運用経験
・コンシューマーゲーム、オンラインゲームの開発・運用経験
・アジャイル開発のノウハウ
・コンピュータサイエンスに関する専門的な知識
・パフォーマンステスト/セキュリティテストの実施経験
・JavaもしくはPHPのWebアプリケーションフレームワークによる
 システム開発の実務経験
・テーブルなどの論理設計
・大規模トランザクションサイトのシステム設計や開発、チューニング経験
・PC、モバイル(主にスマートフォン)のフロントエンド開発経験

雇用形態

正社員

想定年収

300~700万円

■賞与・昇給
賞与:年2回(7月・12月)
※上記の年収以外に、インセンティブが付く場合がございます。
昇給:昇降給:年4回(1月・4月・7月・10月)

■給与・評価等備考
経験・能力を考慮し、同社規定により優遇致します。

■手当
交通費全額支給、家族手当

予定勤務地
東京都渋谷区
就業時間
10:00~19:00 
平均残業時間
30時間以上
年間休日
120日
服装
ビジネスカジュアル
福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■備考
GMOインターネット株式会社の福利厚生は、世界から優秀な人材を集め、在籍する社員が能力を十分に発揮できるよう、拡充を続けています。

■施設の充実
「シナジーカフェ GMO Yours」というコミュニケーションスペースでは、24時間無料で食事やお菓子などが提供されます。
社内託児所として運営されている「キッズルーム GMO Bears」は、生後57日目以降のお子様から受け入れ可能。子供達がのびのび過ごせるよう配慮がなされています。
マッサージや昼寝に利用できる「マッサージ&おひるね GMO Bali Relax」においては、サービスを格安料金で利用できたり、30分程度の仮眠をとったりすることができます。

■各種補助制度
社員の向上心に応える目的で、英会話やスポーツクラブへの補助を行ったり、エンジニアのための支援制度を敷いたりしています。
心身のリフレッシュも促進しており、社員同士の親交を深めるイベント開催にも積極的。イベントには補助金が支給されます。

■育児・介護関連
育児休業は子供が2歳になるまでの間に適宜取得することが可能で、就学前の子供がいる社員は1日4時間の勤務時間短縮を適用することができます。
また、介護面においては、通算93日の介護休暇取得の他、3ヶ月の範囲内で勤務時間を減らすことが可能です。

GMOインターネット株式会社の事業内容

『新たなインターネット文化・産業と お客様の「笑顔」「感動」を創造し、社会と人々に貢献する。』をモットーに、GMOインターネット社は、インターネットの領域を構築してきました。 国内シェア有数のサービスを提供しているインフラ事業は圧倒的に支持され、コンシューマー向けサービスとしての、インターネット証券事業、 ソーシャル・スマートフォン関連事業も手掛け、幅広い事業展開を行っています。培ったノウハウを最大限に活かし、海外展開も勢いを増しており、今後のグローバル展開が注目を集めています。

<主な事業>
・インターネットメディア事業
・インターネット証券事業
・Webインフラ
・EC事業
・ソーシャルやスマートフォン関連事業

企業情報を見る

キャリアアドバイザーからのおすすめポイント

・各サービスで国内シェアNo.1
インターネットを支えるインフラ事業においては、400万件以上のお客様にサービスをご利用いただき、ドメインの80%以上、レンタルサーバーの50%以上をはじめとする各サービスで国内シェアNo.1と圧倒的な支持をいただいています。

・環境への配慮
シナジーカフェ「GMO Yours」やキッズスペース(託児所)「GMO Bears」、おひるねスペース「GMO Siesta」といった「福利厚生大幅拡充プロジェクト」を
始動させました。そして、サービスを生み出すエンジニアやクリエイターの技術力と満足度を高めるための「GMOすごいエンジニア支援制度」も稼働中です。
今後も、さらに様々な取組みで「No.1のサービスを提供するためのNo.1人財が能力を発揮できるNo.1の環境」を実現していきます。

・エンジニアの定着率100%
「GMOすごいエンジニア支援制度」を導入後、エンジニアの定着率が100%となりました。
この制度は、エンジニア・クリエイター一人ひとりに「スペシャリスト」として、モチベーション高く技術力向上に励み、優れたサービスの開発に努めていただくことを目的とする、複数の支援プログラムで構成される制度です。プログラムは今後もさらに拡充を続けて行くとのこと。

・自社開発へのこだわり
関わるプロジェクトでは企画立案からシステム設計/構築、開発、運用まで一貫して自社で行っています。自分たちでサービスを創造していると自信をもって言える環境です。

・飽きない開発業務
受託開発ではないため毎回同じような開発ではなく、様々な分野で新しい仕事、先進の技術、システム設計を経験する機会が多いです。エンジニアとして力を大きく伸ばせる部署です。

キャリアアドバイザー宮内 真穂

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