フェンリル株式会社

【PM】クラウドプロジェクトコンサルティング・計画立案・推進・管理/提案活動/基本設計/全国フルリモート継続

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoB向け
  • リーダー経験を活かす
年収
600~900万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
五反田駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM)

仕事内容について

あなたの役割は、私たちの事業部門の一員として、社内エンジニアを統括し、プロジェクトの推進を担当することです。
一緒に働く仲間たちと連携し、お客様のビジネス成長のための最適なクラウドソリューションを提案し、実現するためのプロジェクトを遂行します。
様々なクラウドサービスを活用して、以下の業務を行います。

<具体的な仕事内容>
・社内エンジニアとの緊密な連携
-お客様の情報システム部門や決裁者、キーパーソンとの対話を通じて、プロジェクトの成功に不可欠な情報を収集します。
・プリセールス活動
-幅広いクラウドサービス知識を活用し、最適なソリューションの提案や見積もり作成を行います。
・プロジェクトマネージメント
-要件定義、基本設計、工程管理からクロージングまで、プロジェクトの全体的な管理を担当します。
・継続案件の提案
-既存のプロジェクトの強化や改善を提案し、お客様のビジネスをより高いレベルに引き上げます。
私たちはあなたの豊かな経験と知識を待っています。一緒に新たな成果を創出し、ビジネスとテクノロジーの未来を切り開きましょう。

【仕事の特色】
<募集背景>
お客様のビジネス成長をサポートする橋渡しとなり、その過程で自身のスキルも飛躍的に成長させるチャンスがここにあります。
私たちと一緒に、ビジネスとテクノロジーが融合する最先端のクラウド環境を共に創り上げてみませんか。

<ポジションの魅力>
・直接ビジネス成果を生み出す影響力を持ち、先進的なクラウド技術に深く関与し、強固な顧客関係を築くことでの大きな達成感
・リーダーシップを発揮し、チームの統率をとることでのマネジメントスキル
・クリエイティブな挑戦を通じて、新たなソリューションを創出し、ビジネスの成長と効率化を推進する達成感
・人工知能(AI)を利用して情報収集を行い、ビジネス意思決定をサポートする能力
あなたのスキルと情熱が、ビジネスとテクノロジーの未来を切り開く力となります。

<職場環境>
■部門・チーム内のコミュニケーションについて
・社内コミュニケーションは主にSlackを用いており、社内全体の情報がオープンチャンネルで盛んに取り交わされています。
・クラウド事業を推進する部門では特にテレワーク、リモートワーク環境の整備に積極的で、あらゆる業務のオンライン化を当たり前とするべく活動しています。
・部門の垣根を超えた社内外の勉強会も盛んで、クラウド勉強会・フロントエンド研究会・バックエンド勉強会など、 共に働く仲間と刺激し合い、成長していく環境が整っています。

<参考情報>
・クラウド活用推進 GIMLE(ギムレ)
サービスページ:https://www.fenrir-inc.com/jp/business/gimle/

必須条件

<スキル>
・リーダーシップとマネジメント能力
-チーム全体を調整し、各メンバーの能力を最大限に活用するための強固なリーダーシップとマネジメント能力が重要です。
・コミュニケーション能力
-明瞭で効果的なコミュニケーションを通じて、チーム内外の人々との信頼関係を構築し、共通の理解を形成する能力が求められます。
・顧客対応能力
-お客様のニーズを深く理解し、適切なソリューションを提供するための顧客対応スキルとプロフェッショナリズムが重要です。
これには、信頼関係の構築と維持、顧客満足の向上、長期的な関係の築き上げが含まれます。

<マインド>
・主体性と責任感を持つ方
-自身の仕事に対し主体的に取り組み、チームやプロジェクトの成功に対する強い責任感を持つ方。
・学習意欲が高く柔軟な思考を持つ方
-常に新しい知識を学び、技術の進化に対応する能力と、既存の枠組みに囚われず柔軟に思考できる方。
・協働とコミュニケーションを重視する方
-他者との協働を重視し、明確で効果的なコミュニケーションを通じてチームの一体感を作り上げることができる方。

この仕事で取り扱う技術

クラウド

Windows Azure

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  • 募集要項

    業界
    • IT・通信
    • ソフトウェア/スマートフォンアプリ/Webサイト
    • メディア・エンターテイメント
    • 広告・デザイン・イベント
    歓迎要件

    <経験>
    ・マルチクラウド経験
    -Microsoft Azure / AWS / Google Cloud等の複数のクラウドプラットフォームに対する経験と知識は、より広範囲のソリューションを提供する能力を高めると考えています。

    <スキル>
    ・異文化コミュニケーション能力
    -複数の言語に堪能であるか、異なる文化背景を持つ人々との効果的なコミュニケーションが可能な場合、国際的なビジネス環境での成功が期待できます。
    ・ビジネスアナリティクス
    -データドリブンな意思決定をサポートするための、ビジネスアナリティクスのスキルも求められます。
    これには、統計的分析、予測モデリング、データ視覚化などが含まれます。

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    600~900万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回(6月・12月)
    ※創出成果評価:年2回(上期/下期)実施、担う職務における職務遂行実績を評価、賞与支給額を決定
    昇給:給与改定:年2回(半期毎)

    ■募集職種の年収例

    ・時間外手当:月間労働時間超過分を1分単位で支給
    ・前職の給与および経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。

    ■給与・評価等備考
    ・給与:前職の給与および経験・スキルを考慮の上、同社規定により決定いたします。

    予定勤務地
    東京都品川区
    就業時間
    05:00~22:00  フレックスタイム制 コアタイム10:30~15:30
    就業時間備考
    ・休憩:12時30分〜13時30分
    ・フレキシブルタイム:5時00分〜10時30分、15時30分〜22時00分
    ・月間労働時間:7.5h × 所定労働日数/月(月の所定労働日数により変動有り)
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    125日
    服装
    ビジネスカジュアル
    リモート
    ワーク

    フルリモート

    ハイブリットワーク制度:配属拠点オフィスへの出社もしくは自宅でのリモートワークを選択可能 ※フルリモートワーク特例措置有り:住居拠点が通勤圏外となる社員へは特例措置としてフルリモートワークでの勤務が可能(ただし会社指示等により配属オフィスへの出社の可能性が有り)

    フレックス
    あり
    副業

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    退職金制度、産前産後・育児・介護休業制度、育児短時間勤務制度、職務遂行評価、
    インセンティブ制度(4半期単位)、マウス・キーボード選択購入制度、
    慶弔見舞金、精勤賞、書籍購入、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、
    社員慰安旅行、懇親会費、全社スタッフを対象としたストレスサーベイ実施(年2回)

    <教育制度>
    外部研修受講制度(メニュー方式)、社外セミナー参加、
    勉強会開催費用支援、海外カンファレンス

    ■福利厚生備考
    ・職務遂行評価:年2回(上期/下期)実施、担う職務における職務遂行実績を評価、ジョブグレード・ランク/職務給を決定
    ・定期健康診断:希望により選択可能オプション有り。
    ・海外カンファレンス:毎年数名参加(全額会社負担)

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前産後休暇、有給休暇取得推進日5日、バースデー休暇1日、GW休暇

    ■休暇備考
    ・夏期休暇、年末年始休暇、GW休暇:会社設定休・有給取得推奨日と合わせて長期連休を取得可能

    手当

    交通費(出社回数に応じ全額支給)、時間外手当、スマートフォン所持手当、リモートワーク手当(5,000円/月)

    ・時間外手当:月間労働時間超過分を1分単位で支給

    フェンリル株式会社について

    設立年月日
    2005年06月13日
    代表者
    最高経営責任者 牧野 兼史,社長 柏木 泰幸
    資本金
    10,000万円
    事業内容
    ・デザインと技術にこだわったソフトウェアの開発
    ・ソフトウェアのデザイン、開発
    ・スマートフォンアプリケーションのデザイン、開発
    ・ウェブサービスのデザイン、開発、運営
    ・UX のリサーチ、デザイン

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