NTT東日本株式会社
【データサイエンティスト】データ活用関連技術の導入検討・推進／フルフレックス
年間休日120日以上
フレックス制
外国籍の方も活躍中
年収
500万円〜
働き方
一部リモート
最寄り駅
初台駅（東京都）
職種
社内SE,データサイエンティスト
言語
- Python/SQL
仕事内容について
＜具体的な仕事内容＞ ・NTT東日本の通信分野を中心とした設備系業務に関わる様々な社内データ（通信情報/設備関連情報）や社外データを活用して、経営戦略、営業戦略等への提言及び各種データを活用した社内外への更なる付加価値提供戦略の策定 ・データを活用するためのプラットフォーム構築、データ活用関連技術の導入検討・推進 ・データサイエンティスト、データエンジニアの育成方針策定・推進 ・NTT東日本におけるデータ活用のエバンジェリストとして、データ活用文化の醸成
【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ 先端テクノロジー部（技術系）
＜企業の魅力＞ 通信業界のリーディングカンパニーである当社は、最先端のICT技術を活かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループの事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現することをミッションとして取り組んでまいりました。 この度、新分野での事業発展を見込んだ組織強化に向けて、総合職での中途採用者募集を強化いたします。
＜募集背景＞ 当社の超大規模インフラを支える設備系業務において、当担当ではデータ利活用による抜本的な業務効率化・変革し、膨大なデータを利活用し、ノウハウを蓄積してきました。 今後、多様な業界、業種においてデータ利活用に関する知識・スキル・経験を保持しているメンバーを迎え入れることで、より高度かつスピード感をもって施策目的の達成に繋げたい考えです。 また、社内技術者にノウハウ共有を行うことで技術レベルを上げ、競争力の強化と収益貢献を図りたい。
＜ポジションの魅力＞ データドリブン経営に向けて、日本最大の情報通信ネットワークであるNTT東日本の大規模通信設備を対象としたデータ活用活動全体をリードすべく業務のDX化、活性化を一緒にけん引していただける方を求めています。 通信インフラを支える東日本エリア全域のアクセス／ネットワーク設備の設備計画から設計・構築、保守・運用までのエンジニアリング業務や、地域それぞれが持つ多岐にわたる課題や要望に触れ、ICT技術を活用した解決を推進するやりがいのある仕事です。 業務のデジタル化やデータ活用の推進は、益々の加速が期待されています。これまでの経験や技術力を活かし、既存業務の徹底的な効率化や最高品質のネットワークサービスの提供に向けて一緒に取んでいただける方の応募をぜひお待ちしております。
【仕事内容（変更の範囲）】
その他会社が定める業務に従事する可能性があります
必須条件
＜経験・スキル＞ ■下記のスキルや経験（2年以上）を有する ・BIツール（tableau等）を活用し、データに基づく分析や企画、提案に係る業務に携わった経験 ・Python等によるデータ処理/分析の実務経験 ・業務課題ヒアリング及び課題解決に向けたコンサルティングスキル、経験
＜マインド＞ ・データを活用した課題解決に情熱をもって取り組むことができ、社内の課題を解決に導く意思がある方 ・データ活用知識がない要望元からの緩い課題から潜在的な課題の特定と課題解決に導くことができる方 ・社内におけるデータ活用のエバンジェリストとして、技術者に知識とノウハウを展開し、リードできる方
歓迎要件
＜経験＞ ・クラウド等を用いたデータ分析環境構築に関わる知識及びシステム構築経験 ・データ分析手法を活用したプロダクト開発に関わるプロジェクトマネジメント、もしくは実務リーダーとしての経験 ・SQLによるデータ処理の実務経験 ＜資格＞ ・E資格、AWS認定ソリューションアーキテクト、情報処理技術者（データベーススペシャリスト）
想定年収
500万円〜（給与形態：月給制）
■賞与・昇給
賞与：年2回
昇給：年1回
■募集職種の年収例
＜モデル年収例＞
■想定年収
想定年収例①：900万円程度
【備考】
・リーダークラス（マネジメント補佐含む）
・月給約57万円 基本給約46万円、想定時間外手当（30H）約11万円
・賞与約200万円（過去支給実績に基づく）
※想定時間外手当（30時間）含む
※子育て手当（子供2名）含む
※上記年収はリーダクラス（マネジメント補佐含む）における一例です。
想定年収例②：690万円程度
【備考】
・担当者クラスにおける一例
・月給約40万円 基本給約32万円、想定時間外手当（30H）約8万円
・賞与約140万円（過去支給実績に基づく）
※想定時間外手当（30時間）含む
※住宅補助（1都3県に居住）含む
※上記年収は担当者クラスにおける一例です。
この求人は募集が終了している可能性があります
無料直接質問しづらいこともお任せください！
※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。
知りたい内容をお選びください（複数選択可）
募集要項
募集職・職位
社内SE
データサイエンティスト
業界
IT・通信
通信
メーカー
電気・電子・機械・半導体
雇用形態
正社員
予定勤務地
＜本社＞東京都 新宿区西新宿3-19-2
予定勤務地 (変更の範囲)
当社の事業所及び自宅以外が就業場所となることがあります。
就業時間
09:00～17:30 フレックスタイム制
就業時間備考
・所定労働時間：7時間30分
平均残業時間
30時間以上
年間休日
123日
服装
スーツ必須
リモート ワーク
一部リモート
フレックス
あり
副業
可
福利厚生
■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
■制度 ・カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度) おもなメニュー：社宅・寮、住宅補助費支援制度、持家取得支援制度、財産形成支援制度、人間ドック、健康保持・増進メニュー(育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用)等
試用期間
4ヶ月
休日休暇
■休日制度 土日祝日、年末年始（3日）、ライフプラン休暇、夏季休暇（5日）、各種特別休暇(結婚・出産・育児・介護 等)、看護休暇、病気休暇 等
■休暇備考 ・年間休日：123日（内訳：土日祝日120日、年末年始3日。夏季休暇5日は含まず）
手当
通勤手当、住宅手当、子育て・介護手当、残業手当 ・通勤手当：会社規定に基づき支給 ・子育て・介護手当：実態等に応じて手当有 ・住宅手当：実態等に応じて手当有
選考場所
本社
検査・試験
実施される可能性がございます。
提出書類
履歴書、職務経歴書
NTT東日本株式会社が募集している求人・転職・採用情報
NTT東日本株式会社について
- 設立年月日
- 1999年07月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 澁谷 直樹
- 資本金
- 33,500,000万円
- 従業員情報
- 4,950名
- 事業内容
- 東日本地域※1における地域電気通信業務※2及びこれに附帯する業務、目的達成業務、活用業務 ※1北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、山梨県及び長野県 ※2県内通話に係る電話、専用、総合デジタル通信などの電気通信サービス