株式会社サーバーワークス

【ソリューションアーキテクト】福岡勤務/AWSを活用したシステムの設計、構築/リモート勤務可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
  • CCNP
年収
600~900万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
博多南駅 (福岡県)
職種
ITアーキテクト

仕事内容について

主な業務は、プロジェクトに参画し、システム要件をヒアリング、アーキテクチャ提案から詳細設計まで実施することです。

お客さまから求められた内容で設計構築を進めるだけでなく、より良いサービス(ときにはAWS以外も)を組み合わせた提案・構成への見直しなど、AWSのサービスアップデートも含めた日々変化する情報をキャッチアップしながら、より良い設計を行っていただいます。

<具体的な業務内容>
■ソリューションアーキテクトとして、AWSを活用したシステムの設計、構築
・お客さまとの打ち合わせ、ヒアリング、提案
・プロジェクトハンドリング
・要件定義、AWS設計、構築
・AWS運用設計、継続的な改善のための提案と実装、運用
・顧客提案のためのアーキテクチャ、技術検証(特に新しいサービスは試す、アウトプットをするを実践しています)

※案件規模(小中規模)によっては、エンジニアとして手を動かしながらプロジェクトマネジメントなども担っていただきます。業務の幅を拡げる経験を積んでほしいと考えている会社です。
※AWS導入(オンプレミスからクラウドへの移行)からクラウドネイティブなサーバーレス開発まで、利用技術は多岐に渡ります。

必須条件

<経験>
・インフラ/ネットワークエンジニア(3年以上)
・業務でのIaaS利用(3年以上)
・顧客へ対する、技術をベースとした提案(新しい構成や技術要素)

<資格>
・AWS、Azure、GCPの各認定資格アソシエイトレベル以上

<マインド>
・苦手意識を持たず、新しい分野に挑戦していきたい人
・エンジニアとして、お客さまと良好な関係を築ける人
・Infrastructure as Codeを実践したい人
・クラウドの世界に飛び込んでインフラエンジニアの新たな次元に挑戦したい人
・問題の本質を考えられる人
・イメージしたものをすぐに形にでき、それを他のメンバーと共有し、フィードバックをもらいながらゴールまで軌道修正していける人
・What/Howだけでなく、Whyを考えることができる人
・変化を楽しめる人
・自身が得意といえる技術分野を持ち、自らその技術を活かして主体的に業務や改善に取り組める人(手順書に沿った作業を実施しているのみ等は不可)

この仕事で取り扱う技術

OS

Linux

DB

MySQL

Oracle

SQL Server

クラウド

Windows Azure

開発ツール

VMware

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • ITアーキテクト
    業界
    • IT・通信
    • インターネット/ソフトウェア/クラウドサービス
    歓迎要件

    <経験>
    ・プロジェクトリーダー
    ・ネットワーク(TCP/IP、データセンタネットワークなど)の設計、構築
    ・RDBMS(MySQL、Oracle、SQL Serverなど)の設計、構築
    ・LinuxやWindows Serverなどのサーバーの設計、構築

    <資格>
    ・IPA高度試験の認定保持
    ・CCNP、VMware認定資格、LinuCレベル2以上

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    600~900万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回 ※業績により支給
    昇給:給与改定:年2回

    ■給与・評価等備考
    ・給与:スキルと経験により優遇いたします。
    ・リモートワーク支援手当:新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から全社にてリモートワークを行っているため、これまで支給されていた通勤手当に替えて、2020年5月よりリモートワーク支援手当を支給

    予定勤務地
    全国
    就業時間
    10:00~19:00 
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    124日
    服装
    ビジネスカジュアル
    リモート
    ワーク

    フルリモート

    副業

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    リモートワーク制度、BYOD制度、資格取得支援制度、家族看護休暇、従業員持株会、ハッピーベビー制度、永年勤続表彰、感謝投票、給食、誕生日、キャリアチェンジ制度、イノベーションタイム
    <教育制度>
    新入社員研修(新卒)、新人ビジネス研修、IT基礎技術研修、OJT、メンター制度、海外研修

    ■福利厚生備考
    ・リモートワーク:現在(2022年10月現在)は全社員リモートワークが中心の勤務となっております。研修もリモートで実施しております。お住まいの地域から就業が可能です。もちろんオフィスでの勤務も可能となっておりますので、勤務形態は社員が最も働きやすい環境を選択できるようになっております。
    ・週間MVP:行動指針に沿ったすばらしいアクションを毎週MVPとして代表の大石より表彰。
    ・感謝投票:毎月、日頃感謝している社員に1票投じることができる制度です。ありがとうが給与にプラスされます。

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休暇、介護休業、看護休暇、感謝休暇

    手当

    ・ワークスタイル手当
    ・住宅手当(月2万円。ご自身名義で住居を契約している方)※規定有
    ・BYOD(Bring your own device)制度(ご自身が好きなPCを使って業務をすることができます)
    ・資格取得支援制度(AWS認定資格やその他会社が奨励する資格の受験費用及び取得時の報奨金を支給する制度)
    ・メンター制度(入社後、先輩社員がメンターとなって様々な相談に乗ります)
    ・ハッピーベビー制度(子供が生まれた社員は早帰りの権利が与えられます)
    ・永年勤続表彰(勤続年数が10年を超える社員に感謝状と金一封のお祝い金を支給)
    ・従業員持株会(自社株式を取得し、財産形成を支援します)

    株式会社サーバーワークスについて

    設立年月日
    2000年02月21日
    代表者
    代表取締役社長 大石 良
    資本金
    322,399万円
    従業員情報
    201名
    事業内容
    [1]クラウドコンピューティングを活用したシステム企画・開発及び運用
    [2]インターネット関連システムの企画・開発及び運用
    [3]SaaS/ASPサービス/IT商品の企画・開発及び運用

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